第一千四八四十六章 溝通合作事宜（1/2）

捐贈的事情到此告一段落，楊振興了卻了一件心事，但心裡也沒輕鬆多少。

雖說陪著博物院的一行人待了一天，算不上浪費時間，但多少還是耽誤了一些事情。

所以隔天，他算好時差，給遠在阿美利加的格雷漢姆打了個早就該打的電話，和對方商討合作事宜。

「格雷漢姆，我是楊，沒打擾你工作吧？」

格雷漢姆那邊背景稍微有些嘈雜，只聽他說道：「沒有，我剛檢查完餐廳的情況，現在正打算回辦公室。

楊，你給我打電話，是已經和你的管理層商量好了嗎？」

楊振興看著眼前記錄了所有問題的紙，拿起來看著回答道：「抱歉，格雷漢姆，我這邊還有幾個問題，想要和你詳細說說。」

「稍等，我先上車。」

隔了十幾秒，電話那頭安靜下來，這才聽到格雷漢姆說道：「現在安靜了，說吧楊，具體都有什麼問題。」

「首先是我這邊管理們統一認為，我們需要註冊一家離岸公司，然後通過離岸公司和你進行合作。」

本以為格雷漢姆會追問，哪曾想對方說道：「這個沒問題，我的公司也是離岸公司，畢竟離岸公司在稅收方面有很大優勢，我可不想每年給我們的政府繳納那麼多稅。

其實你不說，我也會建議你註冊一家離岸公司，這方面你如果有需要，我可以找人幫你。」

這個回答讓楊振興有些傻眼。

他心裡不由得十分納悶。

『丫的格雷漢姆不是阿美利加人嗎？居然還建議我不要給對方政府多納稅，難道不應該是引導我多給他們交稅嗎？』

他現在有些懷疑對方是美奸。

要知道一個國家是否強大，稅收的多寡十分重要。

只有國家有了錢，才能在公共設施、國防力量等方面進行投資建設，讓國民生活更好，保護國家安全。

像他的文泉春餐飲公司，雖然也會利用做慈善公益、招募下崗職工等政策合理避稅。

但其他應該交的數額，他從來都不猶豫。

已經是財務部負責人的會計鍾怡，多次跟他建議在員工工資上做些文章。

比如基礎工資就按照當地最低工資標準來發，剩下的以各種獎金、福利、補貼等名義發放。

這樣做可以少交許多稅，還能剩下很大一筆保險金額。

而且他個人的工資，也可以儘可能少拿，買車買房做個人投資，也能以公司名義來進行，掛靠在公司上。

會得到優惠的同時，回頭出售的時候，還能拿到國家補貼。

但是楊振興對這種做法嗤之以鼻，根本不屑為之。

整個公司都是他的，每年賺那麼多錢，何必為了這點小利費那個功夫？

現在外面許多老闆，自己工資只是象徵性拿個最低，甚至只拿一塊錢。

看似是不在乎錢多少，和其他員工一視同仁，實際上他們這麼做，省下來的錢更多。

每每看到這種人，楊振興總會心裡罵上幾句道貌岸然。

賺那麼多錢，在國內翻江倒海，在國際上毫無建樹，有什麼用？

偉大設計師說的『先富帶動後富』，到他們這裡直接變了味，跟古代封建社會的儒家一樣，完全把意思曲解成符合自己利益的解答。

本章未完，點選下一頁繼續閱讀。