第0602章 福利（2/2）

「你暫時負責考勤和績效，至於辦法，」流雲笑了笑，「公司的伺服器里有考核辦法！」

所有小萌新都停下了手裡的工作，兩眼直直地盯著孟雨桐……

「劉總，你這也太坑人了吧？」

「言重了，」流雲笑著搖了搖頭，從盒子裡拿出了屬於孟雨桐的身份識別卡，扔了過去，「我和李總監還有任務，你先給他們介紹一下公司的規章制度。」

見二十二隻眼睛全都眼巴巴的瞅著自己，孟雨桐只得硬著頭皮打開了電腦，然後將識別卡查到卡槽里，然後錄入了指紋……

「公司規章制度。一，好聚好散，允許辭職，不接受背叛；二，既然現實總是赤裸裸的，那咱們就少套感情，多談錢……」

讀到這裡，孟雨桐鬆了口氣……

「三，工資分配製度，以業績為主，適當照顧業務能力稍差的同事。四，彈性考勤制度，轉正之後，為員工配備具有身份卡識別和指紋的OTG套件，允許員工在家工作，但是……」

孟雨桐起抬頭，看了一眼有些緊張的學弟學妹們：「公司的專業軟體，只能遠程在線使用，無拷貝。」

萌新們都鬆了口氣：要是這麼牛叉的軟體，讓員工拷貝出去，那才是大問題呢！

「五，福利制度，」孟雨桐臉上露出了笑容，「五點一，五險一金，按照最高比例繳納。五點二，每完成一個訂單，結算一次獎金；獎金比例，從利潤的千分之一起，視員工的業務貢獻，逐漸遞增，上限百分之七十五。」

「桐姐，你能不能問一下劉部長，咱們現在就可以簽勞動合同嗎？」

萌新們都樂了……

「五點二，員工餐飲福利。員工餐飲福利分工作餐、加班餐、集體會餐、慶祝餐和慶功宴五級。」孟雨桐咽了一口口水，「提醒大家一句，上次那頓，按照劉部長的說法，只是會餐。至於更具體的，待會我發一個標準給你們。」

「桐姐，你就念念吧！」

「對呀念念吧！」

「那好吧！」

孟雨桐伸手點了來了員工餐飲福利規定……

「工作餐，員工每天可以享受免費三餐，提前一周確定下周的三餐菜單，飯後甜品和水果免費供應，但品類隨機。

加班餐，確定需要加班後，從點餐系統點餐，免費。集體會餐，每周一次，也可以經由全體員工表決，增加次數，但加餐成本，由全體員工承擔……」

「慶祝餐……」

看到規定，孟雨桐臉色微變，再三確認之後，才面色古怪地念出來，「慶祝餐，由全體員工圈定適用範圍，飯菜品類可以任選……」

竟然有彩蛋？

小萌新們都懵了……

「先別高興得太早，」孟雨桐嘆了口氣，「慶祝餐的成本，由總監和後勤部長承擔，但卻適用一票否決制度。」

「至於剩下的慶功宴，回頭自己看吧！下面是五點三，培訓。」說著孟雨桐嘆了口氣，「除了公司的業務培訓之外，員工可以要求公司提供額外的培訓，代價由本人和公司協商後解決，範圍不限。」

「六，員工正事辭職後，仍舊可以向公司尋求幫助，範圍不限。七，員工職責，由公司和員工協商後確定，不接受形式主義。第八……」

看到第七條的內容後，孟雨桐樂了：「暫定八條，不足後補！」