952 施壓鬥法（2/2）

如果用新證件，那老證件怎麼辦？

那些拿到老證件的人，豈能消停？

到時候，怕是都會跑來邙山堵門吧。

因為新證件出來，就等於否定了老證件。

討論來，討論去，協會這邊始終拿不出個有效的方案。

因為涉及面太廣，涉及的範圍太大，涉及的事情太多，即便是拿出個暫時的方案，也不是容易的事情。

另一邊，聯盟已經覺得有點不對勁了。

辛雲四處拜訪時，談的好好的事情，結果，到了現在都沒有動靜。

本來，聯盟做完了亂沙之地的委託，正準備大幹一場的時候，結果，壓根就沒有人來評級。

這就很尷尬了呀。

辛雲趕忙去做調查。

通過各種途徑旁敲側擊，辛雲終於知道，原來是協會那邊施加了壓力。

辛雲對此頗為不忿，但卻沒什麼好辦法。

她只能再次帶著禮物，陸續去拜訪各地的主官。

協會的壓力固然存在，但聯盟也要想辦法。

辛雲拋出了一個尖銳的問題：協會是可以給壓力，但壓力不能解決問題。協會評級體系的不嚴肅、不權威，已經影響到許多事情的正常展開。

這些事情，不是壓力能解決的。

因此，辛雲提出了一個折中的方案，他們可以借亂沙之地的名義，來聯盟評級。

意思就是，讓亂沙之地做個中轉。

辛雲這是給出一個解決的方案。

這方案，肯定瞞不過人，但至少，面子上的事情過得去。

至少在面子上，各地方都沒有參與。

而參與者，從頭到尾都是亂沙之地，都是黃心瀾。

這無疑是一種掩耳盜鈴的做法，只能在面子上轉圜。

而各地方的主官也舉棋不定。

最終，他們都決定考慮考慮。

這個考慮嘛，主要就是對比協會那邊的方案。

如果協會那邊給出的解決方案，可以順利的解決問題，那就沒必要得罪煉器協會；如果協會那邊的方案實在是不行，根本解決不了問題，那也可以嘗試辛雲的思路。

當然了，辛雲的思路，可以有許多種的操作方法，也可以做得更加令人沒話說。

同樣，不到萬不得已，各地主官也真的不想走到那一步。

但煉器協會這個組織，有個最大的特點——它總是會讓最壞的事情發生。

各地主官都在等著他們得解決方案，但他們內部卻陷入了推諉扯皮之中，遲遲拿不出方案來。

各地方主官，只能耐著性子等。

等來等去，終於有人等不了。

既然協會遲遲不出來解決方案，那他們就只能另想辦法了。

於是，辛雲的建議又再次浮現在他們的腦海里——還是得讓用可靠放心的人。

迫不得已，各地方就前去亂沙之地招募人才。

而招募的標準，就是要看聯盟的等級勳章。

這種的做法，本質還是選擇認可聯盟。

但做的不明顯，做得很隱晦，步子邁得很小。

其實他們這麼做，更多的還是想給協會施加壓力。