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好在這類場面溫筱暖見識得夠多，不就是講講話麼，駕輕就熟。

第85章

溫筱暖道「何長老讓我來說這個話, 我純粹就當是拋磚引玉了。我個人不贊成「小而全」的辦廠道路。就好比這裡, 你們所有的車間都可以加工螺母，搞焊接, 但是因為操作的人是不一樣的，設備焊接水平的起伏就會很大, 每個車間工人需要掌握的技能太多, 太雜，不利於工人專一地提升技能。

再一個, 若是將其放在一個車間裡進行統一生產，不需要跨組跨攻殲，就能縮小製品的時間、範圍, 也便於你們安排。比如油泵車間, 把油泵的全部零件的加工、熱處理和裝配過程, 都放在一個車間內進行。是不是更加節約資源和時間」

將21世紀的規模化, 系統化，工業流水化的優勢說了一遍, 她看到眾人的表情從若有所思到茅塞頓開, 再到滿心嘗試, 溫筱暖自覺可以收尾了。

這時，她聽到下面的何長老笑眯眯地補充了一句「小溫同志講得很好嘛。我看還可以分享一下托拉斯的辦廠概念嘛。」

托拉斯在社會主義國家還是個新鮮的詞彙，好學的工人階級立馬將目光拋向溫筱暖。

「」溫筱暖, 怪不得有人戲稱何長老是馬達小戰士, 永遠激進永不放棄, 瞧瞧這見縫插針想要宣傳托拉斯的能力。

溫筱暖整理了一下思緒, 她先是把特拉斯的概念給大家說了一下，不出意外，所有人都對龍頭，尤其是壟斷兩個字很敏感。這已經不是「資」的問題，這看起來似乎是最典型的「資」問題。

邵明廠長第一個提出反對意見，他皺眉道「溫筱暖同志，對於你的觀念我有不同的意見。將權利、人脈還有經濟高度集中在一個公司，這不僅僅是資本主義了吧，這簡直就是供養出一個大資本家啊」

溫筱暖連連點頭「是的，你說得對。」

這一句話，瞬間就將要暴躁起來的工人們的情緒給壓制下去了。

「但大家拆開來想一想，我們辦廠，我們努力工作是為了什麼是不是為了讓我們的花兔國變得越來越好」溫筱暖道。

「是」工人們很給面子地應對道。

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