第一百六十章 士別三日，刮目相看！（2/2）

她的臉上已經笑成一朵花了，「這樣的話報導出去，肯定能引起熱議，現在的大環境中，葉總就是泥石流中的一股清流。」

曾婕停了一會，想了想葉風的話語，繼續道：

「葉總曾說：我們年輕人要長期具有自我批判精神。一個人只有堅持自我批判，才能不斷進步。在公司內部，一定要打掉好面子的思想。」

「大多數人走上工作崗位後，會變成小心眼的人，這就是常常聽說的職場潛規則，辦公室政治，這些小心眼等毛病，會削弱公司的競爭力。真正能使公司更快、更大發展的就是依靠每個員工開放自己，要加強對自我的批判。」

「葉總說，我的優點是自己有錯能改，沒有面子觀，這樣的人以後也容易找，所以就算以後找接班人並沒有什麼困難。」

「千萬不可以把一個人神化，否則就是扭曲公司的價值創造體系，公司就會垮掉。因為，員工認為自己在創造價值，積極性就會很高，如果員工認為只是某一個人在創造價值，積極性就會喪失。」

「葉總常對大家說，不要老說為我打工，忠誠於我，是廣源飲品給你們發的工資，是廣源飲品給你們的工作機會。包括我，都是在為廣源飲品打工，忠誠的都是廣源飲品。」

聽到牛藝說了這麼多，曾婕高興壞了，趁著牛藝停頓的時間，讚嘆道：「真是說得好有道理啊。葉總真是個天才，而且感覺那麼地真實……」

「哎，牛藝，你怎麼在這兒啊？」

不遠處，劉麗拉了羅紅梅走了過來，笑吟吟地說：「老遠就看到你了，你們這幹嘛？」

牛藝站起來，解釋說：「大姐，紅梅，這是蓉城商報的記者曾婕，今天是過來採訪我的，想通過我了解一下葉風的事跡。」

「這是我的室友，劉麗、羅紅梅，都是葉風的朋友。」牛藝對曾婕介紹道。

「你們好！」曾婕聽說這兩人是牛藝的室友和葉風的朋友，非常客氣。

「您好！」劉麗和羅紅梅聽說這是報紙記者，大吃一驚。非常好奇地問：「您怎麼找到我們的牛藝了呢？直接採訪葉風不是更好嗎？」

「葉總那從來不接受專訪，根本約不到他，我今天能找到牛藝，從側面了解到葉總的想法，非常感謝她幫了我的大忙。」曾婕補充道。

「哦，原來是這樣的。」

劉麗羨慕地看著牛藝，這才注意到牛藝已經變得更加精神了，像男孩般的短髮，讓她氣質異於常人。

羅紅梅也沒想到，身邊一直普普通通的牛藝，也有記者來採訪了。

說好了一起讀書、一起玩耍、一起畢業、一起工作。

身邊的楊玉晴已經飛了，現在牛藝也要起飛嗎？

自己還在撲街，你們卻成了神！

兩人靜靜地圍著她倆，想看曾婕是怎麼採訪牛藝的。

牛藝抱歉地對曾婕笑笑。

曾婕問：「只要克服小心眼，不怕掉面子就可以自我批評嗎？」

牛藝答：「不是，自我評判可不只是邁過面子這個坎這麼簡單，只有判斷客觀、適度自省、作出改善、心懷勇氣的自我批評才有有意義的，才能從中獲取力量。」

曾婕問：「判斷客觀、適度自省、作出改善、心懷勇氣，能詳細說說嗎？」

牛藝答：「管理學家德魯克說過：我對自己有深刻的認識——不僅清楚自己的優點和缺點，也知道自己是怎樣學習新知識和與別人共事的，並且還明白自己的價值觀是什麼、自己又能在哪些方面做出最大貢獻。所以要誠懇而客觀地學會自我判斷。」

「遇到問題，要將自己一分為二，其中一個自己要以旁觀者的角度看待另一個自己經歷的事，無論你成功失敗高興痛苦，當你以旁觀者的心態去看時往往會多些理性，不至於太沉浸於自己，或得意忘形、或傷心痛苦、或憤怒抱怨。不要一直停留在自我批評的漩渦里。」

「自我反思的目的是為了挽救所犯的錯誤，如果錯誤已經無力回天，那得從此次重大問題中總結出一些經驗。口頭上的自我批評、形式上的懲罰，都達不到自我反省的效果。反省是自動自發、來自內心深處的，它以正向為原則，以是否對他人、社會有益為標準，並付出行動。所以批評要落到實地，自我批評不只是形式化。」

「犯錯和越軌，都是上天安排，詩人威廉?布萊克這樣寫道：無論隨機還是刻意的錯誤，都必然成為任何創造過程中不可分割的一部分。面對錯誤要心懷勇氣，重新出發，不要害怕犯錯和摔倒，給自己一個正面應對的機會。」

曾婕記著記著，感覺自已沒見到葉風，都被葉風感動了，大聲道：

「好好好！我一定要去找主編，給我排一個頭版頭條，讓蓉城人民都知道，廣源飲品的自我批評精神……」

劉麗和羅紅梅聽著牛藝說得這樣深刻而有見地，都對牛藝刮目相看，士別三日，牛藝已經遠遠地把她們拋到後面了。

這些發人深省的話，就是學校的老師，都講不出來。

等到曾婕報導的《神壇與跌下神壇——從泥坑裡爬起是聖人，記廣源飲品董事長葉風的自我批評》新鮮出爐。

劉麗和羅紅梅驚奇地發現，曾婕竟然沒有改牛藝發言的一個字。

就這樣，一字不改地就見報了。

……