第741章大秤分金（1/1）
李承是二十日離開艾爾瑪湖莊園，這一天，月山牧場拍賣會舉行。剛下飛機，就接到克勞德的電話，中標了！老巴頓和克勞德得到李承的授權，現場舉牌，瑪蒂爾達也趕到現場，他負責款項交割。一共只有六家參與拍賣，其中不乏公牛牧場老闆艾德只希望獲得屠宰場、巨熊牧場老闆奧格斯格想要撿漏這樣的存在，所以，競爭算不上激烈。起拍價五百二十萬美元，單次舉牌五萬美元，一共舉牌十三輪，最終落槌價為五百九十萬美元，比李承預估的六百五十萬美元，要低出不少。這都得益於老巴頓的經驗。相較三千多公頃的月山牧場，只有五百英畝折合公頃二百多一點的艾爾瑪湖莊園，就像一根巨大的火炬上的短短的手柄。沒錯，現在李承所擁有的牧場，在懷俄明州，差不多能排進前五十名，其形狀就像一根短柄火炬，或者說像一把短柄的鐮刀。按照之前商議結果，月山牧場雖然面積大，可依舊屬於艾爾瑪湖莊園分管。購置月山牧場的款項，無需艾爾瑪湖莊園承擔，但是，有關月山牧場的後續投資和建設，款項必須從莊園帳戶上出——積累了兩年多，帳戶上有大約四十萬美元左右，應該夠老巴頓和克勞德花一段時間。克勞德將出任新的月山牧場主管，原月山牧場經理理察·沃倫降為副主管，至於月山屠宰場經理史蒂芬·霍普金斯、木材廠經理托馬斯·羅傑斯繼續留任。有關月山牧場的三十八名員工的留任與否，由老巴頓與克勞德協商處置，李承原則上同意調整艾爾瑪湖莊園和月山牧場的牛仔們工資，漲幅百分之五到百分之十五不等。其實李承挺黑的，這是他購買艾爾瑪湖莊園後的第二次普遍性漲薪，這個漲幅要比北美平均工資漲幅低很多，現在艾爾瑪湖莊園的平均周薪才五百多美元……但是，即便這個工資水準，同比附近的農場中，像公牛、巨熊甚至包括正泰農場，都算高的。這些牛仔們，除了平時玩牌，根本花不了多少錢——吃住行都是莊園承包，加上節假日補貼，每年賺三萬五，如果是華人，絕對能存下三萬……當然，北美人就另說了。想想自己現在也成為懷俄明州的大農場主……嘖嘖，滋味挺美的。李承的笑容，被前來迎接的拉夫特捕捉。他和饒老見禮之後，擂了李承胸口一拳，又和他抱抱，「嘿，什麼事這麼高興？我可是愁壞了！」「發愁？有什麼煩心事？知心姐姐在此！」李承同樣擂了他肩膀一拳，又和內馬爾擁抱一下。「你不知道有個新詞彙，叫做ShowPackage麼？」內馬爾的冷幽默，逗得李承呵呵直樂。ShowPackage，源自中文「騷包」。還真沒錯，拉夫特這傢伙，騷包的很呢！這傢伙去年買的海港別墅就不提了，現如今又換了一輛六開門卡迪拉克，有管家，有司機，一身高檔時裝，完全看不到三年前在打字機市場賣二手貨的影子。這不就是騷包麼？這兩位早期合作夥伴，內馬爾一直很低調沉穩，典型的中南美洲人性格，而拉夫特則是典型的北美白人，工作有激情，但是高調、炫耀、喜歡花錢……至於換女友，那比換衣服還勤！額，不過，六開門加長卡迪拉克，L形的長圈椅，坐著確實舒服，一點顛簸感都沒有。拉夫特雖然性格上張揚一些，不過為人還是不錯的，一上車，他就向饒老獻殷勤，「教授先生，在紐約的幾天，去我的別墅做客，合適嗎？」歐美人很少請別人去家裡居住，這絕對是拉夫特的心意。饒老看向自家弟子，老爺子不是一個喜歡麻煩別人的人，而且，他不是一個很懂得拒絕的人。李承更懂師傅，擺擺手，「會有師傅的朋友來訪，住你家不方便，我和師傅都住酒店，下午你給我們安排一輛車就行。」李承沒說假話。相約饒老的是福特漢姆大學歷史系方面的權威，現任文理學院院長的伊沃·班納茨教授。他和饒老都曾經擔任過耶魯大學教授，得知饒老來北美，他邀約饒老前往福特漢姆大學文理學院做一次公開演講，時間為明天上午。福特漢姆大學在國內聲名不顯，但是在歐美卻很有名氣，屬於私立研究型大學，招生門檻很高，前身是成立於1841年的紐約天主教會區的聖約翰學院，其法學、商學、英語、歷史學、教育學和社會學均在全球享有極高聲譽。順便說一句，川普就是這所大學畢業的。老爺子忙不迭點頭，對拉夫特的印象也不錯，但他更喜歡安德烈一些。拉夫特聳聳肩，沒再言語。入駐的酒店位於紐瓦克第三大街，亨廷頓酒店算是五星級酒店中最頂級的一小撮，軟硬體設備，有口皆碑。將老爺子安頓好，又叮囑吳偉留在酒店照顧，李承隨著拉夫特、內馬爾趕往不遠處的三人組公司總部——明天需要陪老爺子去福特漢姆大學，今天下午得趕緊處理部分商務。七月份重新制定公司戰略規劃後，三人組公司集中力量開店，現有直營店十二家，供貨加盟店六家，如果加上亞洲布局，妥妥的突破二十家，算得上二手店連鎖品牌中的大型企業。這樣一家公司，總部放在地下室已經不合時宜，所以，總部店面依然在福馬超市隔壁地下一層，但管理和事業中心已經搬到樓上第九層。三人會議，就在拉夫特的辦公室。迎接李承的，先是一堆文件。雖然他不管事，可畢竟還是三人組公司三巨頭之一，很多需要董事會批准的文件，只有他簽字才能真正生效，否則只能是「暫行」——代理董事的瑪蒂爾達簽字也不具備真正的法律效應。李承一年只能回來兩次，這一點，被拉夫特電話抱怨過無數次。文件所涉及的領域，從財務、人事、市場拓展計劃，到大規模宣傳等等，五花八門。好在現在網絡通暢，很多文件可以提前通過電子郵件傳送，不至於讓李承現場辦公。他現在要做的就是快速瀏覽一遍，然後，簽字。即便如此，也折騰半個多小時才告一段落。揉揉發酸的手腕，又端起秘書送來的咖啡滋了一口，「OK！現在來聊聊今年的分紅計劃。你們倆誰先說……算了，肯定是拉夫特缺錢，你說吧。」每年的三月，是歐美的財務月，在三月份，公司要報稅、分紅、清點家當等等。今年三月份李承肯定沒時間過來，因此，早在來北美之前，他就電聯拉夫特，將去年的分紅計劃趕製出來，等他來公司，立即討論。「我可以告你誹謗麼？」拉夫特翻了翻白眼，合著自己就那麼缺錢。不過，他沒啥底氣，事實上他還真缺！海港別墅的巨額貸款需要償還，女朋友要花銷，他自己的日常開支巨大……平時每個月的五千薪資太少，就盼著每年一次的分紅呢。內馬爾微笑著出門，很快和公司的財務總監蘭帕德，法務律師艾薩克·阿勒頓一起進來——分紅是需要有律師在場的。兩人向李承問好之後，蘭帕德打開手中的文件夾，「1996年全年，公司增開九家直營店（含香江和深城增開店面），加盟店六家，收取加盟費……總營收……毛利率……薪資及辦公運營成本……集貨成本……宣傳成本……獎勵發放……稅收預扣……」這些數字，李承不太關注，最為關心的是公司純利！「1996年，三人組機械藝術品公司，北美總部總利潤為八百三十二萬六千九百美元。按照百分之四十預留發展規定，可供分紅約合四百九十九萬六千一百四十美元。」沒有歡呼，蘭帕德還沒說完！「另，香江分公司處，總利潤為五百二十二萬八千美元。同比按照百分之四十預留發展規定，可供分紅約合三百一十三萬六千八百美元。」依然沒人說話，蘭帕德馬上要說道個人分紅。北美三人組的股份占比為四三三，對應拉夫特、李承和內馬爾；香江分部因為是李承獨資經營，股份占比為三七，其中的三屬於北美總部一體分紅，其中李承又要占據三。李承的總分紅，數額最高，為一百五十萬加二百二十萬加二十八萬，約合四百萬！拉夫特的分紅約為二百三十七萬！內馬爾約為一百七十六萬。事實上，兩人還可以領取每年二十萬的管理津貼，這一塊，李承只能幹看著。因此，拉夫特最終拿到的大約二百六十萬不到，內馬爾近兩百萬。大秤分金啊！李承買完月山農場後略顯乾癟的錢包，再度鼓起來大半。這筆錢，趕緊花出去，否則等著稅務局找麻煩吧，李承簽完字之後，就安排蘭帕德將這筆錢轉到艾爾瑪基金帳戶上，繼續買股票！「蘭帕德，你去通知一聲，今晚公司員工，都去第三大街的漢閣酒樓，我請客！」蘭帕德和艾薩克準備出門，被李承叫住。不一會，整個九層，迴蕩著陣陣鬼哭狼嚎！拉夫特對著內馬爾聳聳肩，表情很無奈，他是公司最大的股東，結果分紅還比不上二股東，找誰說理去？內馬爾翻翻白眼，沒辦法，誰讓北美二十家店的單店利潤率，差香江分部好幾倍呢？其實差別沒那麼大，今年下半年開設直營店較多，投入較大，等擴張穩定之後，會有所改觀。分紅的刺激，讓拉夫特開設歐陸市場的心情更迫切，「威爾斯，你儘快抽時間，我們三人走一趟歐陸各國！」
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