第0731章 也不錯（2/2）

「大概是為了提升就業。」跟來的日籍職員低語道，「集團很在意這事。天陽因為這些不起眼的廠子，幾乎沒什麼閒余勞動力。

周邊省市的人朝天陽湧入找工作。因為這裡最低工資都能有兩百塊軟妹幣，相當於四十美元。熟練工能輕鬆加倍。」

對藤田來說，四十美元大概只夠他在東京坐一次計程車。可在種花家足夠三口之家一個月過的衣食不愁，像模像樣。

另一名日籍職員低語道：「這些廉價元器件對我們來說猶如廢物，但對來採購的電子廠卻不是。

廉價元器件大大降低了生產成本，讓更多普通人能買得起電子產品。雖然這都是些低端貨，但正好用來占領低端市場。」

藤田立馬想到了在新西伯利亞街頭市場上看到的仿冒『隨身聽』。

那玩意的質量很一般，但就是能用。其生產的元器件說不定就來自天陽的『拆機廠』——真是一條完整的閉合產業鏈。

藤田搖搖頭，嘆氣的離開。日企根本不會放低身段去做這種生意，只能眼睜睜的干看著。

離開時，『拆機廠』正好下班。足有上千人從生產線離開，又有上千人上崗。這破廠子居然還三班倒，日夜不休。

交班過程中，大批人流騎著自行車從廠門口離開，沿著新鋪的道路返回家中。有些離著遠的則等專門的公交車，秩序井然。

廠門外還有不少商販賣些時鮮的瓜果。藤田站在路邊看，親自估算了一下。每五個下班職工就會有一人買點東西，他們的消費能力不高，但消費意願很強。

「強烈的消費意願代表職工對未來是樂觀的。跟幾十年前的日本真的很像。只要持續十幾年，他們很快就會發展起來的。」

藤田很清楚工業是個積累的過程。『聖光』擺明是高中低端都要吃進肚子裡，甚至有用低端養中端，用中端推進高端的規劃。

「『聖光』的職業教育怎麼樣？」藤田想來想去，能限制集團的大概就是專業技工了。製造業可不僅僅有工程師就夠了，沒有合格的工人，設計再好也是白搭。

日籍職員們『唉』了幾聲，「集團有自己的職業技術學校，雇了個德國人做職業教育總監。

不分男女，年齡限制也小，幾乎任何人都可以入校，學費還特別便宜。對特殊人群還有優惠。

『拆機廠』的初級技工只需初中文化，培訓三個月就夠。如果有高中文憑，或者優秀的初級技工，可以參加一年的中級職業培訓。

中級技工的起步工資就是四百塊，所以很多年輕人願意就讀。最近『聖光』職校在擴招，天陽校區塞滿了，不得不到其他地區辦分校。

由於辦學很嚴，教學質量挺不錯。像電池廠的部分崗位可以由中級技工負責。而如果能有大專以上文憑，或者優秀的中級技工，可以參加兩年的高級培訓。

高級技工會參與到研發當中，『聖光』開的工資最低都是兩千，優秀者能拿到上萬，培訓期間就可以拿基本工資。

對於目前種花家的普通人而言，是難以抵禦的誘惑。

雖然高級技工要求特別高，但整個國家還是有很多人願意來報考。據說最近開設的幾個班全都爆滿。

藤田君，你要知道這個國家有十億人口啊。總有些人特別優秀的，比我們還優秀。他們的學習能力和鑽研精神一點也不差。

我們在這裡工作了幾個月，已經有深深的危機感了。也許有一天......」

藤田還以為自己的同胞要感嘆未來可能被種花家超越，鼓舞眾人奮發圖強。可對方語調一轉，「也許有一天常駐天陽也不錯。」