第1052章 超級球星的待遇（1/2）

「嗎的，就是這些傻逼奪走了我的工作，F-K，送上我的祝福，去死吧……」

北美華聯第五大道旗艦店，正在進行的交接並不愉快。

丟掉工作的前雇員們用殺人的眼神盯著與他們背道相馳的傢伙們，那是取締他們的新員工。

對於大多數員工來講，他們並不在乎上面想什麼，也不在乎國家在想什麼，畢竟他們只是一群大字不識的混人。

但是，他們關注自己的權益，關注城市的政策，救助，還有對他們來說最重要的工作。

現在，工作沒了，好日子也沒了，也許再過幾周就要搬到橋洞下、又或者隧道里去過夜。

這都要感謝他們，搶走了自己和其他人的工作。

越想越不甘心，對方狠狠不平的向店內走的人啐著口水，好在沒人當回事。

來之前上級已經提前告誡過他們，要想得到這份工作，就別和任何人起衝突。

那些丟掉工作的傢伙肯定會抱怨，就讓他們抱怨好了，工作才是更重要的。

好在剛從戰場歸來的軍人，還保留著軍隊的紀律性，讓他們在受到挑釁時妥善處理。

「我們不是真的要在一家百貨公司上班吧？」事實上，並不是每個人都對這份工作感興趣。

相比每天對客人賠笑臉，像個女人一樣細聲細語說著無聊的廢話，他們更希望能在工廠上班。

做著只有男人能做的力氣活，朝九晚五，說話像是在大吼，脫光上衣揮灑著汗水，等到下班來罐啤酒，再和其他人一起打牌消遣，這才是工作該有的樣子。

「目前看來效果不錯。」裝作員工的李子濤，正在和同樣裝作是員工的西莉亞交談。

要是她身後沒有跟著二十幾個穿員工裝的副總，他們看起來就一點也不會惹眼了。

如果有最多副總排行榜，全美華聯一定榜上有名。

在高級管理層進行全面調整後，西莉亞擔任全美華聯CEO，而在公司里共有54個副總為她工作。

要是再加上他們的助理、秘書，人數大約在600餘名。

「我們的殘疾人特殊崗位準備好了，什麼時候他們能來上班？」西莉亞對這個崗位很關注。

弱勢群體能夠讓華聯擁有更好的公眾形象和文化，同時還能從華府得到一筆補助，僱傭他們百利無害。

「他們已經在路上了。」李子濤表現的倒是沒那麼樂觀。

因為致殘的原因，他們里很多都變得性情古怪，毒舌，不懂得和人友好溝通，又或者開惡劣的玩笑。

想要讓他們保持友好，堅守崗位，或許還需要一段路程。

「各地辦公室會有心理安撫室，記得讓各門店負責人注意他們的精神狀況，我們需要防範於未然。」

戰爭創傷可不是什么小毛病，要知道這些傢伙可是在死人堆里打過滾的。

要是惹怒了他們，誰知道會發生什麼，所以還是避免這種事發生最好。

「我會和埃米恩合作，保證不會讓情況惡化。」西莉亞很有信心的說著。

擔任全美華聯CEO對她來說是個全新挑戰，也讓她充滿動力，她做到了父親曾想要卻為做到的。

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