第3163章 真理勝過一切（2/2）

周節有些顧慮。

周不器道：「沒關係，不方便就算了。」

周節道：「我這沒問題，主要是我擔心小夥伴們放不開。這是個產品討論會，你去了，他們未必有自由度。」

周不器想旁聽，主要也是讓袁良近距離的感受下紫微星的內部文化。

口說無憑。

隨機的旁聽一場會議，就最有代表性。

裴瑤在旁也解釋了一句，介紹了袁良，說這是公司正在有意引進的外部人才。希望能旁聽一場會議，來近距離的加深對公司的理解。

「這樣啊……」

周節還是很犯難。

周不器也不能因為自己的事擔任了人家的正常工作，「不行的話，那就算了吧。我們再去別的地方。」

這話說完，袁良的眼神就變了，愕然看著他。

有些不可思議。

這什麼情況？

周不器不是紫微星的大老闆嗎？這點事他都說了不算？最讓人震驚的是眼前的這個小小的產品總監，還敢拒絕周大老闆的要求？一點面子都不給？

還真是不給面子，周節猶豫了一下，就說道：「這樣，你們在這等我一會兒，我進去問問他們的意思。他們要是不介意，你們就去後排旁聽。」

周不器笑道：「好，你說了算。」

這一波交流，讓袁良心頭頗受震撼。

過了兩分鐘，周節高高興興的出來了，發出了邀請，「那就去旁聽吧，那幫臭小子，聽說大領導來了，都想藉機會好好表現呢。你有什麼好建議，也得跟我們提。」

周不器笑道：「我們去最後排旁聽，一句話也不說。你就當我們都不存在。」

然後，周不器、裴瑤、郭丹、袁良，以及寧雅嫻和其他兩個人事部的工作人員一起，去了會議室里，到了最後排坐下，去旁聽這一次的產品會議。周不器還從秘書那裡要來了紙筆，打算做一些會議紀要，對產品提出一些自己的見解。

網際網路大廠的會議室都很緊張。

周節也只申請到了半個小時的使用時間。

所以任務重、時間緊。

沒空多廢話，趕緊直奔主題。

周不器聽他們討論，手裡做著記錄，倒是裴瑤、郭丹比較清閒，她們不參與產品，不關心這些事。

袁良看在眼裡，就越發覺得古怪了。

至於會議的過程……

堪稱驚世駭俗來形容，那個周節是產品總監，按理說他是產品的最高負責人才對。可整場會議里，你根本就感受不到他是總監，就好像他是三孫子似的，被團隊裡的那些小年輕們輪流著攻擊……

會議沒結束，周不器一行就從後門先離開了。

離開之前，周不器讓秘書把自己的記錄和整理交給了產品團隊，算是來自大老闆的建議。

「袁處長，這會議真是亂鬨鬨的，讓你看笑話了。」周不器忍不住搖頭，「產品會議還好點，要是技術會議，那才叫可怕，恨不能打起來。」

袁良感慨著說：「我在部委里工作了二十年，見過形形色色的人，五十歲快退休無法無天的，四十歲炒股摸魚的老油條，三十歲早早下班接孩子的，二十多歲滿心鬥志剛入職的……這體會還真是不一樣。」

周不器笑道：「肯定會有些不一樣，民營公司里都是草台班子。」

袁良搖搖頭，如同受到了信仰衝擊一般，神色鄭重，「在部委里，穿喇叭褲、七分褲上班，會被教育說上班必須穿長褲。女員工可以穿裙子，但必須過膝。剛才我看有幾個年輕人，衣著就不是那麼得體。」

周不器咳了咳嗓子，說道：「其實公司里也有衣著上的要求。」

「有？」

「只不過技術和產品的人，一般都不認同。也沒人敢去管他們，管的太多了，會限制他們的創造力，遏制技術和產品的創新。」

「這還不是最關鍵的。」袁良對剛才的會議大受震撼，「在部委里，開會都是聽領導布置任務，最多就是偷著說兩句又特麼的瞎指揮。剛才的會議過程，真是讓我認識到了為什麼民企可以做的這麼好。下面的那些小同學，可以沒有限制的跟領導爭論，去質問目標和設計的不合理。說實話，我都看傻了。」

周不器道：「真理越辯越明。」

「是啊！」袁良嘆了口氣，恍惚間覺得自己大學畢業之後，似乎人生軌跡就停滯了，「最簡單的道理，卻被束縛住了連想都不敢想，更別說真的參與進去了。」

周不器反問：「為什麼不能參與？」

郭丹在旁笑道：「世界這麼大，總有一個地方，可以給你最充足的參與的機會。自從我離開體制加入紫微星後，我也有了一種從人格上解脫的感覺。哪怕是面對周總，也不需要怯場，對就是對、錯就是錯，真理勝過一切。」