第3102章 活水（2/2）

「沒法改，看著吧……」周不器對此並不在乎，也懶得去想解決方案，「能活就活，實在不行就縮小規模，保留一批核心的奶茶店就行了。緣味集團是大公司，從長期來看還是得以飲品礦泉水的為主。」

趙李牧歌道：「為什麼呀？緣味奶茶店是多好的品牌呢，星巴克都做了幾十年呢，就是靠店鋪的模式，也是世界級的大公司。」周不器道：「星巴克賣的可不是咖啡，星巴克賣的是一種生活方式。」

「奶茶店不行嗎？」

趙李牧歌覺得很可惜。

周不器沒什麼興趣，「行就行，不行就不行了，看他們管理的怎麼樣吧。也不知道現在緣味奶茶連鎖店的負責人是誰，讓孟厚坤折騰去吧！」

「多可惜呀……」趙李牧歌有些不舍，「要是我去當一個奶茶店的店長，我肯定能做的特別好。」

周不器道：「那可不一定，好吃的不健康，健康的不好吃，你咋辦？在賺錢和良心之間，你怎麼選？微商一個月的銷售額將近100億呢，不也說取締就取締了。」

去了緣味集團，見到了笑哈哈的孟厚坤。

周不器跟他一起，在公司里轉了一圈，跟人握手、合影，說一些鼓勵的話。

就是實實在在的形式主義。

倒是報業績的時候，周不器稍微關心了一下。過去的這個季度，緣味集團的成本支出同比下降了23%，營收去增加了19%，可以說孟厚坤帶領緣味集團的改革有了初步的成效。

這種傳統型的公司，業務單一、模式固化，變化太小了。

而一旦缺少了變化，就容易變成一潭死水。

回到了辦公室，孟厚坤說道：「我算是看出來了，這企業經營最怕的就是默守陳規。之前石婧琳接管緣味集團時，把死水變成了活水；之後沒多久，活水又變成了死水。我現在來折騰一通，又把死水給通活了。可是，要是把我這一套堅持個三四年，也又變回死水了。」

周不器笑笑，「差不多吧！」

孟厚坤道：「怎麼辦啊，難不成還真得每隔三四年，就來這麼一回？」

周不器道：「這不挺好嘛，創始人負責制，就是比職業經理人負責制更有膽魄。要不是咱們這夥人出來，哪個經理人敢上來就六親不認的把之前的利益團體全給打散？除非咱們不追求緣味集團的增長了，每年保持固定的營收，獲得固定的分紅，那可以求穩。」

孟厚坤笑嘿嘿的說：「你看見我新任命的總經理了嗎？」

「那個女的？辛什麼……」

「辛研，她以前是紫微星市場部的大客戶部經理。」

「幹啥？」周不器看了他一眼，「你跟他有姦情？」

「嘿嘿。」

孟厚坤擠了擠眼睛。

周不器大吃一驚，「靠！還真有一腿啊！」

孟厚坤道：「要不她幹啥從紫微星離職啊，我不是怕這層關係影響不好嘛。安排到緣味集團這邊就沒啥事了，她能力沒得說，而且還年輕，下一步讓她對連鎖奶茶店做一些大調整，奶茶店現在的收益不太行了，每年都在下滑。」

周不器沒好氣的說：「你小心點，到時候給你拿捏了，把緣味集團的利益都給卷跑了！」

「放心，她不敢。」孟厚坤神色冷淡，「上個月，我就從公帳里給她轉了2000萬到她的個人帳戶里，用營銷經費的名義，讓她去買房了。她要是敢有什麼不切實際的念頭，給她抓進去蹲個十年八年都夠了。」

周不器氣道：「你特麼真不是個東西！」

孟厚坤看了一眼他身邊的小秘書趙李牧歌，只這一個眼神，就把她嚇的冷汗出來了，連連擺弄著白嫩的小手，很緊張的說：「孟……孟總，你別看我，我害怕。」

孟厚坤哈哈一笑，然後對周不器說道：「微商的事，就這麼結束了？」

「你還想怎樣？」

「不甘心啊，難道咱們就這麼放棄電商？那不是白白便宜了馬老闆。」

「放棄？」周不器哼了一聲，「放棄是不可能的。」