第七十章 特殊待遇（1/2）

果然是有事情要幫忙。

張亮也希望黃芳能儘快說出來，這樣大家也能節約時間。

再說了，張亮幫不幫，能不能幫得上也得對方先說出來是不是？

在沒說出來之前做了那麼多的多餘的事，說了那麼多客氣話，最後張亮要是拒絕或者根本就幫不上，那豈不是讓黃芳更加的惱羞成怒。

張亮可沒有忘記黃芳生氣的時候，那個樣子是多麼的令人憎恨，讓整個辦公室都可以安靜到針落可聞的程度。

「我想讓你去找董事長，跟他說一說關於今年各個城市的經理評選……」

黃芳說到這裡沒再說下去了，她相信張亮應該懂她的意思的。

這個經理比拼是每一年，每一個城市每一個區域的經理都會進行的一個評分制度，誰要是能得到第一，就能得到更多的獎金和升職機會，對她們這些區域經理來說是一個至關重要的事項。

畢竟她們每一個人這一年的努力都體現在這裡了，這一年不論是偷懶還是兢兢克克，努力工作，都在這個時候會得到成果。

當然了，這一個結果並不是完全公平的。

如果這個人會拍馬屁又或者能耍些小手段，即便這個人是偷懶的，同樣也能得到不錯的成績，正因為如此，這麼多年也是這樣過來的，黃芳這一次決定也和別人一樣，來一個不公平的比試。

她每一年都在付出，每一年都在兢兢業業，努力的讓自己的業績做到最好，可是沒有一次她能選上的。

一開始的時候她倒覺得無所謂了，這種不公平的事情其實在職場算得上是比較常見的，一次兩次倒也沒什麼，習慣就好，誰讓人家近水樓台先得月。

可是自從這些年一直如此，一直不公平之後，她再也按捺不住了，早在去年她都想辦法，看能不能找點關係什麼的，讓自己在這一次評選中能得到「公正」的對待，苦於沒有門路，最後也就不了了之。

在這期間還花費了不少錢，可是都沒有落實到實處。

這也讓她開始漸漸的放棄了，覺得自己這輩子也就這樣了。

可是現在不一樣，現在她身邊有張亮！

張亮是誰？

張亮和她們董事長有著不菲的關係，具體雖然不清楚，但是絕對不簡單，正因為如此，她希望張亮能幫得上忙。

距離評選還有半個月的時間，她已經知道，也收到了內部消息，這一次她又沒評選上。

現在她只能用上張亮了，希望張亮能幫自己一把。

話已經說完，就等著張亮表態了。

張亮應該知道是怎麼回事，也應該知道怎麼做了吧？

然而當她看到張亮皺著眉頭一臉疑惑的時候，突然有些好奇了，難道他沒聽清楚？

「張亮，我的意思是說，這一次評選我必須得入圍，我已經好久沒有升職了，我可就等著這次機會的。」

「你也知道，那些人也都是不公平的，她們有人，她們有錢，她們也會做人。可我呢，我什麼都沒有，你就幫我一次吧。」

黃芳再一次哀求說道，這件事情真的非常重要。

「你讓我去找董事長說，這樣子真的好嗎？」

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