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「好。」曲琮還是乖巧，一句話不多說，站起身就去。她站在廚房裡先拿手機出來，在網上買了一款智能鎖——可以設置訪客密碼，APP開門的那種，曲琮打算以後母親上門要先預約，只給一次性密碼，至少比現在她手裡有把鑰匙來得強。

這樣的智能鎖自然是貴的，就和她終於可以自己挑選的床具家具一樣，但好在她支付得起，潤信事件里，她可能給元律師製造不少麻煩，但元律師很大度，不但讓她順利轉正，工資開得也比一般水平高了不少，碩士畢業沒多久月薪就快四萬，曲琮在同學中應該算是獨一份，雖然她依舊經常加班到深夜，但這份工作還是幸運且值得的。對曲琮來說，這就意味著她的自我，她也努力地鞭策自己，要緊緊抓住這個機會，融入得再快一些。

「小曲，昨天下班前OA給你的那份文件做好了沒？」

「等下應該可以好，急用嗎？急用可以再快一點，但是表述會沒那麼精確，可能你要自己修改一下。」

「也還好，午飯前給我就可以了。」

「你下午要和我一起外勤，記得哦小曲，安排一下工作，下午不能做急件的。」

「嗯好，哎，中午要不要一起吃飯啊？今天樓下好像開了一間新店。」

「我得叫外賣，你找別人吧，不過我覺得你可能也得叫外賣——明天要去開格蘭德的碰頭會，老闆可能會帶你，你有好多東西要看的。」

「格蘭德？」

從她放棄不加班政策開始，曲琮就迅速融入同事之中，畢竟她機靈討喜，能吃苦也學得快，就算學歷跟不上——那不正說明人家可能有關係嗎？作為關係戶還是這麼兢兢業業的幹活，也不耍什麼特權，還是挺容易刷好感度的。律所雖然都是聰明人，但勾心鬥角的現象並沒有比別的公司更重，畢竟大家都忙著搬磚呢。

格蘭德集團就是華錦主要的搬磚對象，用朱律師的說法，元律師從高級技工到包工隊長，那歷史性的一磚就是為格蘭德搬的，「格蘭德基本是我們團隊最大的客戶——不然你以為元律憑什麼一到華錦就當高級合伙人啊？我們整個團隊剛開始基本都是為格蘭德服務的，現在也有一半人在跟進他們的業務。」

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