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陸齊舟只能讓各部落的族長和祭祀約束好各族的獸人，大家儘量磨合，時間長了，能解決就解決，不能解決的就交給巡邏隊，關個幾天，他們就不鬧了。

他想來想去，覺得這些獸人們有精力有時間打架，那是壓榨的還不夠。

既然覺得下班就休息的日子太輕鬆，那就全都丟去上學，剛好學校也建起來了。

於是這些剛加入部落的獸人們，還沒有從對部落的新奇中緩過來，就再也沒心思鬧了。

沒辦法，要學的東西和作業都太多了。

他們的老師是之前加入進來的四個部落的獸人，講課的是刺蝟獸人和鳥獸人。

給他們批改作業的是蟻獸人和蝶獸人，四族分工合作，還算輕鬆。

要是有那不聽話不服管教的，沒問題，守在教室門口的巡邏隊戰士會教你怎麼做人。

秩序問題短暫期間是解決了，部落也逐漸磨合著進入正軌。

但陸齊舟知道這只是短暫的，這樣沒有任何約束的部落，早晚要出大問題。

於是他熬了許久，綜合各種族獸人的情況，寫了一份完整的律法規矩出來。

又整理了一下他解散大鍋飯的計劃書，根據目前情況該添的添，該減的減。

眼看就要到秋季了，陸齊舟快要成年了。

部落早就定好的，他成年那天，會舉辦盛大的接任儀式，他和圖風會接任貓谷的族長和祭祀之位。

其他部落的獸人對他接任貓谷祭祀的位置都沒有任何意見，唯獨圖風，他接任族長這件事，那些強大部落的獸人都不太服氣。

圖風也不怵他們，面對質疑，他直接說接受任何挑戰，只要誰能打的過他，那這族長就讓他當。

他在虎族到來的時候就突破了，如今也是四階，部落里誰能打得過他？

就連同階的陸齊舟都不行，圖風可是戰鬥種族，他一個小貓咪，哪怕他是四階，上去也是送菜的。

所以在經歷了一段時間的被挑戰之後，圖風的未來族長之位也定了下來。

定下來了，那就得安排接任大典。

而在此之前，陸齊舟必須把律法和公有化轉為部分私有化的事拿出個章程來，在他們接任之後，借著他們威望最高的時候，雷厲風行的把這兩件事執行下去。

這是部落發展必須要走的一步，公有化早晚要走向私有化，現在只是先把食堂解散，讓大家自己賺錢買自己所需的東西，實現部分私有化。

陸齊舟想儘可能的讓部落發展得更好，那部落的經濟社會體系就必須建設起來，而經濟社會體系想建起來就必須私有化。

他的計劃書徹底寫好後，陸齊舟召集了各部落的族長和祭祀們開了個會。

讓大家看過那些律法規定和計劃之後，開始逐條討論這些內容的可實施性。