第兩千六百五十五章：精神病院正常人（15）（1/2）

杜氏集團的員工在經歷了前期的八卦討論之後，很快就因為公司未來繼承人的無能，開始擔心起了公司的未來，以及他們自己的未來。

老闆家的家事矛盾和熱鬧。

對他們而言只是閒聊八卦。

但是公司未來繼承人的能力。

卻關乎著他們的飯碗。

實在是由不得他們不擔心。

因此在喬木離開杜氏集團，前往臨城縣找她兒子的這段時間裡。

杜氏集團的內部，一時間竟然有那麼一些人心惶惶的感覺，雖然暫時還沒有人辭職，但是還真有不少人正在觀望等待，特別是中高層領導，基本都在觀望著未來決策。

反倒是最底層的那些員工。

大多數無所謂。

原因也很簡單，中高層領導一旦因為公司破產的原因離職，短時間內是很難重新找到新的，工資待遇跟原來一樣的工作的，特別是那些混資歷混到中高層，本身能力一般，人到中年的領導，一旦公司破產倒閉，他們也絕對會很慘，有的甚至可能連房貸一時間都還不上。

如此，他們又怎能不焦慮？

但是底層員工就無所謂了，特別是那些四五千塊錢，三四千塊錢工資的人，就算公司倒了，那他們大不了就是換家公司，三四千四五千塊錢的工作還是相對容易找的。

所以他們自然沒那麼焦慮。

有些甚至根本無所謂。

不過這些喬木暫時還不知道。

此時的她剛剛趕到臨城縣的那家工廠，並且在工廠門口遲疑了好一會，遲疑到工廠門口的保安都過來，詢問她在他們門口來回晃悠想幹啥時，她這才總算下定決心道：

「那個，老大哥啊，我想找人。

但我不知道他的手機號碼，也不知道他到底在哪個車間工作，你能幫我通知一下嗎，或者我在門口等著也行，他出來，我就認識了。」

「你怎麼啥也不知道呢，人家鄉下來投奔親戚的不知道也就罷了。

你這樣子看著。

也不像是鄉下來的呀！

咱們工廠都是包食宿，一般只有請假過節的時候才會離開工廠。

你在門口到哪能等得到人。

你等一個月也不一定能等到。

算了，你跟我說一下他叫什麼名字吧，我看看知不知道，要是知道我就幫你通知下，不知道我也沒辦法，畢竟我沒空幫你一個個找。」

保安老黃吐槽了兩句，還是很熱心的表示願意試著幫忙，前提是幫的這個忙對他而言不是很麻煩。

如果太麻煩，太費事。

他也懶得去搞。

而喬木這時候當然是趕緊道：

「我想找杜仲夏，你認識嗎？

杜就是杜甫的杜，仲夏就是……」

「哎，別說了，我知道，你要是早幾天過來問，我還真不一定知道這個人，不過現在問我就知道了。」

說到這老黃特地停頓了一下。

喬木則是立刻就明白了老黃的心思，趕忙配合著，好奇詢問道：

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