第一千四百零三章 有必要嗎？（2/2）

競爭，往往是進步最好的催化劑。

日向鏡繼續說道：「在我們徹底掌握星際旅行的技術，能與大筒木展開全面的宇宙爭奪前，我必須要保留必要的內部競爭，保留一個讓後輩們，讓天才們能展現自身才華的舞台，我不能讓忍界變成一潭死水！所以就算沒有你，我也會製造一個新的曉組織，製造一團新的陰影，時刻籠罩在大家的頭頂，讓所有人保持警惕，習慣警惕！」

帶土幾番欲言又止：「可戰爭的危害...」

日向鏡擺了擺手：「放心吧，像之前那種波及數個大國，殃及無數平民的戰爭不會再發生了，那樣的戰爭毫無意義，只會增添仇恨，破壞忍界的生產基礎，我需要的是局部的衝突，可控的對抗。」

跟初代那種理想主義者不同，日向鏡非常務實。

他需要對抗，需要競爭，但這些都只是為了最關鍵的技術進步而服務的，所以他會控制競爭的強度，避免發生像之前幾次忍界大戰那樣的烈性戰爭。

在他的規劃中，將來他會以火之國為核心，用溫和的手段漸漸合併周圍的一圈小國和孤懸海上的水之國，將整片大洋納入掌控，成為內海。

然後進一步壓縮，雲隱，岩隱，砂隱的生存空間，將雷之國，風之國，土之國一些富饒的地區也納入掌控之中。

在保留這三個忍村的同時，讓它們徹底喪失發動大規模戰爭的能力，逼迫它們將並不富餘的經費從大規模的忍者培訓中轉移到精銳忍者的培養，以及技術研發上。

保持這種斗而不破，相互競爭又相互合作的態勢。

如此一來，既可以讓雙方的天才和精英們，擁有一個可以展現自身的舞台，讓如波風水門這樣出身平凡，卻天資過人的孩子們有一個上升渠道。

又可以讓雙方的科研人員，擁有一個可以比拼各自的研究成果，相互較勁的擂台。

簡而言之，日向鏡需要雲隱，岩隱，砂隱三家扮演『競爭者』和『追趕者』的角色，在後面不斷鞭策自己的部下，自己的研究員，以及自己的後輩們。

等到某一天忍界掌握了成熟的星際旅行，星際殖民的技術，這個『競爭者』的角色，就可以讓大筒木們來充當了，而忍界就可以真正的和平了。

沉默了許久，帶土問道：「真的需要做到這種地步嗎？我們真的有必要一直保持警惕？」

日向鏡說道：「你應該聽說了我婚禮上的事情吧？」

帶土點了下頭：「嗯，聽說了！」

日向鏡輕笑了一聲，嘲弄的說道：「但你應該不知道，就差一點，我就在時間線上，在歷史中被那個大筒木抹殺掉的事情吧？」

「什麼！？」

帶土怔了一下。

日向鏡講了講自己跟大筒木浦式通過寶具『犁』，在歷史中較量的事情，旋即問道：「現在，你覺得有必要嗎？」

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