第336章 邀請（2/2）

「倒也不是。」楊銳其實是不想去的，但這不符合主流價值觀，他也就隱藏了起來。

國內目前的研究生教育是很淺的，博士教育就更淺了，與歐美的教育水平完全不能相提並論。另一方面，公派留學其實是被鼓勵的，任何一名學生，如果能考上公派研究生，就意味著國家會為你出二十萬三十萬乃至更多，再加上國外優渥的生活條件，數十倍上百倍的工資水平，這樣的機會，自然是大家竭力爭取的。

王永緩了一口氣，說：「想要出國留學，就不能放棄這個機會，你要知道，加州大學的教授權力是非常大的，理察的一封推薦信，價值不菲。雖然你考取公派留學生不太難，但有一封推薦信，或許會增加你去名校的機會……」

「王教授……」

「恩？」正說的起勁的王永停了下來。

「理察的實驗室里的要求是什麼？專利和創意如何分配？」

「啊，這個我沒問，一般怎麼分配就怎麼分配吧。」王永顯然不覺得專利有什麼重要的，轉過頭來還教育楊銳說：「只要實驗室的條件好，專利不是要多少有多少嗎？你不要太執迷這些沒什麼用的東西。」

楊銳對此頗為無奈。

後世的教授，尤其是生物系的教授，忙碌一生幾乎就是在為專利而工作。一名教授或者研究生的終極目標，就是研究出一個值錢的專利，然後天天穿阿瑪尼給學生上課。

醫藥公司也非常鼓勵大學研究員的專利研究，因為在基礎研究方面，大學始終占據著優勢，而在教授們來看極值錢的專利，對醫藥公司來說也是無利可圖的，所以，他們寧願每年純支出數億美元的贊助，也不願自己進行相關的研究。

當然，醫藥公司向來是財大氣粗的存在，看不上幾百萬幾千萬美元也很正常，而年薪幾萬美元的教授，若是能舔到幾百萬美元的胡蘿蔔，也是非常的滿足。

所以，自80年代以後，教授研究員吃專利，醫藥公司通吃的格局漸漸形成。

中國的專利制度一向落後，王永不理解也是正常，他還存留在老一輩的念頭裡，換著語言教育楊銳說：「我們做研究的，歸根結底是做基礎研究的，眼光要看的遠，但目光要放的近……」

「教授，我真的沒時間做理察的實習生，就算我不在乎專利，我也有別的工作要忙，比如唐教授的實驗室，還有我自己申請的項目。」

「你的項目不是已經結束，申請驗收了嗎？」

楊銳一時語塞。

王永又道：「唐集中的實驗室有其他人，你也不用忙。出國留學是好事，是大事，你要是不好意思說，我給老唐說去。」

「不用，不用……」楊銳連忙攔住王永，想了想，乾脆道：「我想做自己的東西，不想再做實習生了。」

「磨刀不誤砍柴工……」

「王教授，我真的決定了。」楊銳再三打斷王永，態度堅決。

王永勸說不通，迴轉去向理察說明，本來以為理察會說兩句諷刺的話。

不料，理察聽了以後，竟是主動表示道：「我親自去邀請楊銳。」

王永訝然之餘，不由的對理察大為讚賞，稱其為：「唯才是舉。」

生物系內的領導聽說此事，也覺得面上有光，自己院系的學生被外國教授看中，而且有三顧茅廬之意，這自然是很長臉面的事，更說明了院系的教育有方。

於是，系領導乾脆越了學校宣傳部，跟著理察，前往「邀請」楊銳，準備拍一出三讓三辭再讓再受的好戲。

……