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“才波誠一郎這個人確實有才華，說前無古人不確定，但是依照遠月近十年來的畢業生資料看，當得起一句‘後無來者’。”

園子對此接受良好：“以他的實力來看，算不上欺騙消費者啦!”

具體怎麼捧，她手上已經有了完善的計劃：因為不能太刻意，光是幫才波誠一郎積累名氣，就需要一年以上的時間。

按照安排，應該先從邊邊角角報告資料開始，逐漸喚醒美食家們對於這個人的記憶。

接著，幫遠月學園搞紀錄片、故事專題啊之類欄目，稍微夾帶點私貨，讓大眾對這個人的傳奇性有一定的認知。

第三步是投拍故事片。

就是在一個正常的商業片裡，加一個廚藝出眾的角色，他也許很能打，也許是主角們的助手，結局最好死的壯烈一點，人設豐滿話題無數。

第四步就是想辦法讓他走到人前。

具體的推廣公司選哪家，連報價都已經準備好了。

他們會先從電影的熱度出發，分析這個高人氣的人物，然後通過一連串看似嚴謹的考據，得出這人的原型是知名主廚XXX的結論。

然後隔上一段時間裡，再考據這個XXX就是才波誠一郎，順便把話題拉回一年前準備的那些報告資料，從側面靈活的將話題從【這廚子是個帥比】，引回到【這個廚子其實超級厲害】的角度。

接下來還有美食節目、綜藝嘉賓啊、雜誌專訪啊，甚至可以直接開部傳記電影。

黑崎一護滿頭黑線聽了半天，不由的開始懷疑自己的人生是不是充斥著資本家們的陰謀。

“你們這付出也太大了吧？”

“其實還好？”

園子回憶著之前斷斷續續的課程，解釋說：“到他這種級別的主廚，肯定很受追捧。”

“一般這種等級的遠月畢業生，要麼直接進了知名飲食店的後廚要麼就是搞個牌子自己開店。”

“十年下來，那些人基本上都已經打上了深刻的烙印，別說名店基本不換主廚了——那些自己開店還傳了好幾代的，簡直到了你一想他們家的名字，下意識就會覺得好吃的地步。”

“薙切家族就是最好的例子，姓氏打上烙印之後，代表意味太鮮明了。”

“像才波誠一郎這種明明很厲害、身上卻沒有任何烙印的傢伙，簡直難得一見!”

其實沒怎麼聽懂的黑崎君實力冷漠臉：“那我還真是恭喜你了啊。”

“其實我也覺得運氣超好的！”

園子捏著計劃書，深吸一口氣：“高端技術人才就是流動的財富，我們家雖然沒有餐飲業，但是不代表之後不會有，畢竟我們家還有酒店業務，而且為了省心，後廚是承包出去的呢。”

你要問鈴木爹為什麼不怕調料廠虧了呢？

——實在不行，稍微削減一下待遇，只當給自家連鎖酒店的後廚，搞了個固定生產上線就好了呀乁( ˙ω˙ )廠

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