第五七二章 吊大的來！（2/2）

一群人都笑噴了，這個曹小寶也太污了吧？

吊大的寫劇本，虧這小子想的出來，在場的都是男人，說說沒關係，但這小子打什麼鬼主意，眾人用胳肢窩都想的出來，但激將法不是對每個人都有用的，楊安肯定不會吃這套，曹小寶用錯方法了！

「我來！我吊大！」

李越高舉雙手，主動站出來，接下這個任務。

噗！

楊安和古頑第二次笑噴，這個李越也真是的，愣是把曹小寶給嗆得無話可說！

……

自從何炯離職後，黃芒衛視上上下下一干人就過的不甚愉快了。

台領導很糟心，《歡樂大本營》遭到重創，收視率幾乎遭到腰斬，最低降到1.1%的收視率，用了半年時間才慢慢漲到1.5%，距離何炯在的時候還差0.8%，再也回不去過去的輝煌了，台里花重金挖來紫菘衛視主持人宋建波，不知是水土不服，還是主持風格的原因，他的融入速度很慢，磨合了半年才看到初步成效，把整個快樂家族磨得哀怨連連，叫苦不迭。

台里的同事們也很糟心，快樂家族其他人就不說了，王涵那邊也因為歐迪的離開，同樣經歷了三個月的艱辛磨合期，兩大台柱都受到重創，一時間風言風語瞎傳，說黃芒衛視走下坡路，說稀爛領導班子毀了電視台，說有能力的人都想辦法往外跳，弄得普通員工人心惶惶，整日惴惴不安。

在人事方面，研發中心開除了鄔亮，重組了另外兩個組，元氣大傷，想一時半會兒弄出兩個撐門面的台柱子節目，那是相當困難——沒有人敢打包票新節目能超過《歡樂大本營》，何炯走後，黃芒衛視再無一人敢站出來說「我來」，有勇氣敢擔當的人鳳毛麟角，事不關己高高掛起的混子越來越多，時代變了，人也變了！

「池主任，我有件事想匯報！」

研發中心新二組的組長秦林敲響主任池代明的辦公室門，池代明放下手中的文件，示意他進來，取下老花鏡，笑眯眯說道：「進來，坐下說。」

秦林今年40歲，中京廣電傳媒大學的碩士學歷，在美國哥倫比亞大學讀的影視製作博士，和他的前任鄔亮比起來，業務技術要紮實的多，不像鄔亮，鄔亮是半吊子水的海龜加上大舅的照顧，大事做不了，小事不願做，而秦林是實打實在fox電視台負責過節目的。

秦林沒有帶文件，也沒有帶u盤之類的，他細心關上門，沒有坐在沙發上，而是自己搬來一張椅子，坐在池代明的辦公桌邊，小聲說道：「池主任，昨天我有個朋友參加了《中國達人秀》的試演，他給我說了一下，我覺得蠻有趣的。」

池代明沒反應過來：「《中國達人秀》是什麼東西？」

秦林解釋道：「是何老師今年的新節目。」

池代明嚇了一跳：「何炯？他在哪個電視台已經定下了嗎？」

秦林不敢相信：「您連這個也不知道？他在紅楓，跟著楊安在做節目！」

池代明心中大驚，去年鄔亮指示人入侵楊安伺服器的事件給他帶來了相當大的陰影，當時台領導顧及顏面，為了捂蓋子，不得不派出一個小組前往紅楓向楊安道歉，又開除鄔亮，處分總編沈志忠，罰錢，最後還放了何炯，承諾不用竟業競爭卡他，可謂是輸的一敗塗地。

大家一開始以為何炯是要加入安然公司，沒想到等了幾個月時間一點動靜都沒有，過年的時候紫菘衛視，北津衛視，中京衛視等多家單位都公開對他伸出橄欖枝，他的去向撲朔迷離，秦林這麼一說，池代明當然驚訝了，這才進入二月，竟然連節目都開始試演了？那不是至少準備了幾個月時間？

池代明嚴肅起來：「說說看，怎麼回事？搞到視頻了嗎？方案書呢？照片總有吧？」

秦林搖頭：「那邊管的很嚴，拿不到這些，但我大概想到這是一檔什麼節目了。《中國達人秀》其實是一檔草根選秀節目，比較類似我以前fox電視台的《美國偶像》，不過從單純的唱歌變成各種才藝表演，用國內節目比較的話，應該是才藝範圍加廣的《中國好聲音》。」

連說帶畫，秦林講了十分鐘，池代明看著面前的草圖，心思迅速轉動著。

池代明問道：「你是說，楊安他江郎才盡，沒有新創意，開始吃老本了？」

秦林道：「不，池主任，恰恰相反，我認為這是楊安的聰明之處。開新節目，而且是何炯的復出作品，必定會冒著巨大的風險，最穩妥的方式就是做套路節目，這樣能保證收視率，肯定不會做垮。但太多的套路會讓觀眾厭倦，於是他們想了個辦法，老瓶裝新酒，沿用成熟節目的框架和套路，將新的內容裝進去，這樣能讓觀眾嘗到新鮮，再加上何炯和楊安的影響力，先站穩第一步，一炮打響，以後就好辦了。」