第一百一十九章（2/2）

上市公司首先就需要對持有公司股份的持股者負責，在提高透明管理的同時，所有的灰色收入都成了絕緣體，其次，定期需要把公司的資料通知股份持有者，股東的權利大大折減的同時，還要承擔著公司會被巨頭惡意控股的危險。

從「守成」這一方面來說，任何握有財富鑰匙的人，都不願意承擔這樣的風險。

當年，她外公年事已高，又考慮到公司內部諸多因素，才不得不放棄上市的打算。

只是，於她來說，上市才是她接手張氏的開始。

從根源將家族企業的弊端剔除，才能將公司真正引上正軌。

她沒那麼多的時間浪費，要麼就不動手，要動就摧古拉朽地一次性解決！

「各位伯伯都應該知道，公司資產將近百億，在民營企業中算得上大公司，只是，相信大家看到昨天李副總的帳本也發現了，這兩年公司的管理漏洞百出，上市，並不是為了分流大家的股權，相反，為了最大程度地發揮公司員工的工作積極性，提高經濟回饋，通過發行股票來增加資本，進一步擴大投資，增大公司的規模和業務才是我的目的。」

所有人悶著聲，不答。

上市的好處，在座的自然都懂。

把公司的一部股票分賣給大眾，相當於找大眾來和他們一起承擔風險，好比他們原本是100％持有，賠了就賠100，可如果上市之後是50％持有，你們就只賠50。

資產流動性也隨即提高，最現實的當然還是直接脫離了銀行的控制，融資靈活性極大。

可是，相比於上市之後的諸多問題，他們更寧願就這樣原地不動，選出一個看得過去的總經理或是副總，將現在的分紅保持下去。

冷氏的六人明顯看出他們的打算，沒有吭聲。

守成固然重要，但是缺少了不斷挑戰新目標的好勝心，一個公司就只能漸漸走向衰敗。

就像是一條銀河，少壯派和保守派形成了鮮明的對比。

雲溪仰靠在皮椅上，指尖輕輕地點了點桌面，所有人回頭看來：「需要我這個小輩給各位伯伯再提醒一點嗎？公司實力的增加和你們收益的增加絕對是正比，高風險才有高回報。現在你們的收入或許十分可觀，可是，十年後，二十年後，到你們的兒子、孫子面對市場競爭的時候，你們沒有相關的經驗可以傳授，沒有雄厚得夠他們一輩子坐吃山空的財富，到時候，你們只會後悔現在的目光短淺。」

……。

室內的溫度似乎一下子升高了很多，六個股東的臉竟同時地沉了沉……。

「董事長執意要這麼做？」良久，一個股東站起來，淡淡地詢問。

雲溪笑：「我不喜歡固步自封，既然又博弈的能力，我就要把公司帶到更高的位子。」

自然，另一個要上市的原因，她不會告訴任何人。無人看到處，她的唇角極淡地揚起一個弧度……。

「如果我們都不同意呢？」有人謹慎地提出想法。

雲溪慢慢地抬頭，微微側身，對著眾人：「昨天我說的國家公司法第104條還沒有說完，需要我繼續嗎？」

六個股東頓時一僵。

104條法規後半條是：股東大會作出修改公司章程、增加或者減少註冊資本的決議，以及公司合併、分立、解散或者變更公司形式的決議，必須經出席會議的股東所持表決權的三分之二以上通過。

他們和她的股份完全不在一個水平。

她來徵詢意見，不過是給他們面子，走個流程而已。

而他們竟然不知不覺間，犯了汪榮華一樣的錯。

有人冷笑，大勢已去，掙扎也不過是徒勞。

心中一個聲音卻是越來越強，這個新董事長怕會很快便名揚上海，從此扶搖直上九萬里……。