924 醫聖留步（2/2）

也就是在這天下午，有圖有真相的新聞，青蘿所在的這家醫院，不僅上了頭條，還上了熱搜榜前三。

關於醫院的兩起傷員和病患因為醫生的放棄差點死亡的消息以及醫生在醫德方面的問題，引起了全民的關注。

很多網友提出，醫院必須建立一個如同某寶那樣的評分制度。

醫生態度差，醫術差，服務差，對病人不友好，就給差評，一分不給打。

如果一個醫生的差評太多，分數太低，醫院就必須給直接辭退。

而且這樣的評分必須是終身的，個人履歷上必須寫上。

這麼一來的話，醫院的服務肯定會上一個層次。

肯定不會再出現醫德不好，不盡全力的醫生。

在這種數字多媒體時代，網絡的傳播速度堪比光速。

站在風口浪尖上的XX醫院，就算有醫生出來澄清，發的評論剛出現就被淹沒了。

石院長急的白鬍子都長了出來。

這個時候，如何安撫好青蘿和索普旺夫人就是一門學問了。

石院長雖然是個醫生，但他同時也是個非常精明的商人。

在賠償上，他並沒有吝嗇。

分別陪了青蘿八十八萬。

索普旺的孩子陪了一百二十萬。

至於為什麼兩個人陪嘗的金額不一樣，醫院方面給出的解釋是：青蘿是因為醫院派出了120急救車，醫院安排的車和工作人員都需要費用。

而索普旺夫人是自己帶著孩子來的醫院，相當於是醫院省了的那部分錢就給補償上了。

總之，這樣的賠償就連蕭千萸和陸翊修都找不出來差錯。

但這家醫院在網上的熱搜連續三天排在前三。醫院方面頂著壓力做出了官方的回應，表示醫院的制度會做出整改。

對於像青蘿和索普旺夫人兒子這種情況，以後不管是誰，只要在手術台上沒斷氣兒，醫生就必須一直救治，不放棄任何一個生命。

石院長帶著醫院的一眾醫生親自召開了新聞發布會，誠懇的向公眾道歉，並且向大眾保證醫院以後會以病人為中心，如果遇到服務態度不好的醫生和護士可以在網上寫匿名信舉報等等一系列措施等等。

等青蘿出院的時候，十月一的黃金假期已經結束。

蕭千萸送走了索普旺夫妻和他們的孩子，回到了軍事學院正式開啟了導師的生涯。

學院給她配的副教官終於登場了。

正是她之前出手相救的顧非煙。

因為對蕭千萸的感激，她幾乎對蕭千萸言聽計從，反倒是上課的時候，蕭千萸最為輕鬆。

正式上課的時候，因為是作戰部的學生，主要以強化戰鬥力為主，一周五天，幾乎每天都要花六個小時來訓練。

有了顧非煙在一旁協助，蕭千萸只需要指導完學生，讓顧非煙看著。

蕭千萸大部分時間都是自己在訓練自己。

在別的班級訓練了一個月後都在做最基本的任務時，蕭千萸的班還在刻苦的訓練。

她要求她們班的學生，至少訓練三個月，有了紮實的基礎再組隊去做任務。

學生們都很聽她的話，在別的班級都在賺取積分的時候，他們班依然按部就班的訓練著。