第七十四節 傳奇式人物（2/2）

這應該是李光楠等人通過其自身的影響力為新公司爭取到的支持。

漢海高科遠期目標是研發出中國具有獨立智慧財產權的ASIC晶片，並在通用晶片上做好基礎的研發工作，近期目標則是針對VCD產業中急需MPEG的解碼晶片，對標斯高柏，迅速拿出成果。

沙正陽出席了這一次簽約儀式。

雖然他並非五方中的任何一方，但是鑑於其在東方紅、華峰和高升電子三家中的影響力，以及對此次合作的促成作用，沙正陽還是成為這個簽約儀式中引人矚目的一個角色。

「郭女士你好！」

沙正陽一眼就認出了眼前這一位精神抖擻的幹練女性，這也是一個傳奇式人物。

作為前世中「摩托幫」傑出人士，又一手促成了AMD在華業務的騰飛，這一位在前世中的2004年被評為中國IT十大管理女性的女性精英，將成為漢海高科的總經理。

這一位人選是中科院和復旦方面聯合推薦的，東方紅、華峰以及高升電子方面原來還有些疑慮。

現在這一位郭女士還沒有在摩托羅拉和AMD的經歷，只是留學過德美兩國，後來回到了中科院並在中國智能計算機研究中心擔任副主任，驟然要這樣一個龐大企業的總經理，不能不讓漢川方面三家感到擔心。

不過沙正陽力排眾議，直接代表漢川方面支持了這一人選，以至於段庸銘都私下裡問沙正陽憑什麼認為這位郭女士能出任這家企業的總經理，事實上沙正陽給出的建議是對方按照現在時髦的說法，出任CEO。

沙正陽給段庸銘的說法是自己有一雙慧眼，可以看穿一切，就像他認定段庸銘就能扛起高升電子的重任一樣。

「你好，沙主任。」郭真微笑著上下打量這一位年輕得過分的男子，目光列有些好奇。

據她所知，中科院和復旦方面提名自己擔任公司總經理，曾經遭到了來自幾個大股東的質疑，認為自己名不見經傳，這一位一力壓制了三家大股東的意見，甚至直接推薦自己出任CEO，要知道在這一類新興IT類企業中，CEO的職權甚至是要高於總經理的，而且CEO也需要是董事。

郭真可以肯定自己以前從未見過這個年輕人，而她也不認為自己的名氣已經大到了能夠讓一個內陸地區的官員都能知曉的地步。

當然她也知道這位年輕的官員也是一個傳奇式的人物。

東方紅集團是他創立，否則他也不可能具有對這個公司最大股東方的主宰權，而華峰集團則是他的同學創建，據說他也為華峰集團的戰略發展提供了點金手的作用，而高升電子的段庸銘雖然在南粵是一個傳奇人物，但是也是在他的一手邀請下才北上漢川創業接掌了從國企改制而來的高升電子。

「真心歡迎郭女士能出任漢海高科的總經理，相信漢海高科在郭女士的領導下能夠取得輝煌的成就，我也希望漢海高科能夠成為中國的英特爾，中國的微軟，或者中國的摩托羅拉。」

沙正陽本來不想說摩托羅拉的，但想一想這一位差點兒就要去摩托羅拉了，被己方截了胡，拉到這個漢海高科來了，所以還是提一句吧，只是前世中摩托羅拉的結局實在不算好，但在今世在現在，摩托羅拉仍然是風光不可一世的。

郭真眼睛一亮，這一位口氣可真不小啊，要成為中國的英特爾、微軟和摩托羅拉。

一家剛剛初創的企業，縱然投資額度不算小，但是從底蘊來說，還是太差了一些，不過有中科院和復旦的全力支持，郭真還是很看好這家企業的，否則她也不會接受這個任命。

但郭真認為漢海高科要想真正成功，首先需要解決的還不是技術問題，而在於要找到一條生存下去的路徑，對於這樣一個企業來說，一年半載不賺錢沒什麼，但是你必須要找到商業化生存的方向。

她從原來聯想和復旦那邊的人嘴裡了解到，這一位之所以能夠深得三家華川企業的認同甚至可以決定三方的態度，就是因為在看企業的發展方向上有著常人難以企及的洞察力和遠見。

所以她很想和這一位聊一聊，看一看這一位是不是像那些人所說的那樣，真有一番絕才驚艷的本事。

「我也希望如此，不過企業初創，更需要各方齊心協力，找到一條適合我們國情和企業的路徑才行。」郭真話裡有話。

沙正陽眼中多了幾分敬重，這一位不愧是未來的精英，一眼就看到了問題的關鍵，各方支持，適合國情和企業的路徑。

他最怕的就是一味抱著技術不放鬆的人，那樣的人不適合，他可以是首席科學家，比如李光楠，但是不會是一個合格的CEO，而合格的CEO應當是要把技術和商業成功融合創造出卓越的產品的人才。

「以郭總在行業內的經驗和眼光，相信能夠看到企業未來的發展方向，至於說各方支持這一點更不是問題，只要有正確的方向，相信這些資本方不會和盈利過意不去。」沙正陽笑了笑。

「可是也許在找到盈利點之前，我們還會有一段艱難的探索和投入。」郭真並沒有大包大攬，坦率的道。

「如果連這點兒眼光和耐心都沒有，那麼我覺得這家企業就不值得一顧，如果誰要退出，我相信有的是人願意加入。」沙正陽斷然道。