第437章興師問罪的人（1/2）

唐岸芷抬眼看向那徐士銘，「這個事情還需要我說嗎？你們的企業想要生存的話，那麼就得改良改進你們的產品，去調查一下大眾的需求，做出符合大眾的口味，你們才能活。人要與時俱進，企業也是一樣的。」

這麼淺顯易懂的道理怎麼就不明白了？

徐士銘又不是草包，怎麼會不明白這個，「可是我們的研究人員也是有的，但他們改良的好像也沒有什麼成效。」

「那有兩個選擇，一個最簡單你把這些研究人員給開了，重新找幾個技術好點的。第二個，那就是讓你們的研究員去做市場調查，不能固步自封，你們做的東西是銷售給廣大群眾的，又不是你們自個喝。」唐岸芷看著他緩緩的開口道。

「那……還是選第二條吧，那些研究員，可都是廠子裡的員工了，曾經為廠子做過不少的貢獻的，不能說開就開。」徐士銘連忙說出了自己的意思。

唐岸芷一聽這個話，再加上她上午去那廠子的感受，特別見過那位車間主任之後，她便知道星冠飲料的問題是出在哪裡了。

既然這位徐經理是一個念舊的人，那麼她想了一下，在第二條基礎上，加了一個方案，「你招幾個新的技術員，讓這些新技術員成一隊，原來廠里的老技術員，也成一隊，哪一隊改進的產品受群喜愛度較高，那麼便發獎勵給那一隊，這樣兩隊之間的積極性就會提高。」

這也是打破原先固有一成不變的模式。

「那他們會不會鬧起來？」徐士銘覺得這個辦法好是挺好的，可是要是那些老技術員鬧起來的話，那麼這事又該怎麼整？

唐岸芷本來就清冷的面容，在這一刻瞬間冷了下來，而且她的眼神還帶了絲銳利：「徐經理，你要是連這個都有所顧慮的話，那麼我們的合同還是就此終止的為好。」

她冷臉的時候，這周圍的空氣仿佛一下子便降了好度。

徐士銘下意識的就想去搓一下手臂，不過到底還是忍住了，他囁嚅的想要開口說些什麼的時候。

唐岸芷已經再度開口：「徐士銘，你要記住，想要你的員工和跟著你的那些人好，那麼你就得先把這廠子給救活了，只有廠子活了，那麼你可以提高他們的工資，提高他們的待遇，來獎勵他們。否則一個倒閉的工廠，或是需要轉賣的工廠，你想過那些人將何去何從？先不說你工廠倒閉，那些人就要面臨失業。

就算是你把工廠給賣了，你能保證那些個買家會繼續僱傭原廠子的工人嗎？我看你們廠里的員工普遍是年紀比較大的，雖然不至於到了退休的年紀，但是誰的工廠會要那些年紀大的？」她最後的聲音就有些嚴厲了。

優柔寡斷又守舊，怎麼就出現在一個年紀才三十多的人身上。瞧著他怎麼也是受過高等學府教育的人。哎……怎麼就有種老古董的趕腳？

看著不吭一聲的人，於是便道，「你先回去好好的想想，再談我們合作的事情。」如果還是這麼的死腦筋的話，那麼就沒有再合作的必要了，她寧願賠錢，也不願意跟一個什麼都不想改變的人合作。

「唐總，不用回去考慮了，你說的這個很對，是我有些優柔寡斷了，總念著那些老員工。這企業確實是要注進一批新的血脈的。謝謝你！我得先回去落實這件事情，到時等我們產品新口味出了的時候，再來找你。」徐士銘說完便對著唐岸芷點了下頭，隨後便轉身離開了。

走的時候，他的表情還是有些激動的，其實這些問題他不是沒想過，前年從他父親手上接過這公司和廠子以來，他其實就意識到這個現狀了。

可是畢竟這些老員工都是當初跟著他父親的人，而且最主要的是，他在小時候，就常往這家工廠里跑，對那些人，他還是有些感情的。

唐岸芷看著人走之後，倒陷入了深思中，其實不是她冷血，這是企業的生存法則，總不能虧損也要養著這些人吧？

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