第4143章 邀請（2/2）

這倒不是為了算計、排擠加賀見榮三，加賀見榮三是阿笠博士的老朋友，看在阿笠博士這個朋友的份上，他也不可能去欺負對方，他之所以這麼做，只是正常地展示一下自己收購工作室後、能給工作室的人帶來什麼好處，這樣能讓工作室的員工對未來更有信心，在收購完成後，軍心穩固的工作室員工也能儘快為他創造價值。

一群人參觀完最後一個場景搭建室後，山縣德一準備留在室內檢查、修補模型；加賀見榮三邀請池非遲、早川誠志、阿笠博士、以及安布雷拉的律師顧問前往自己辦公室；羽生正作為銷售主任，會與加賀見榮三一同參加商談；加賀見忍則帶著越水七槻、少年偵探團到休息室休息，打算晚點再帶幾人去花園裡逛逛。

池非遲一行人的商談，進行得十分順利。

加賀見榮三、羽生正都希望保留『加賀見工作室』這個名字，對此，池非遲沒有任何異議，甚至願意全盤接收加賀見工作室的員工，還主動邀請加賀見榮三留下來。

池非遲讓加賀見榮三沒有了情感負擔，作為回報，加賀見榮三也主動降低了售價，給出一個自己能承受的低價。

阿笠博士坐在一旁，見雙方都很厚道，也就默默喝茶打發著時間，心思飄到了室外。

早知道雙方談得這麼順利，他就該跟著孩子們去外面參觀，看著孩子們蹦蹦跳跳，不會像現在這樣無聊……

等收購條款全部確認過一遍之後，池非遲再次對加賀見榮三發出邀請，「加賀見先生，我希望你能考慮留下來，等收購程序完成，安布雷拉的人事管理部門會任命一位新社長，到時候你可以在工作室擔任副社長，你了解工作室的情況，有你幫忙，新社長也能更快了解工作室的情況。」

讓加賀見榮三留下來，對安布雷拉、對加賀見榮三都有好處。

加賀見榮三今年已經五十多歲了，只要繼續留在工作室工作幾年，到了六十歲退休，之後就能每年從安布雷拉領一筆退休金，加上出售工作室的錢，退休後也能活得輕鬆自在，此外，不出意外的話，加賀見忍接下來會留在工作室工作，加賀見榮三留下來當副社長，也能再庇護自家女兒幾年，讓女兒不至於被人欺負，等自家女兒成熟一點再離職，這樣對女兒的未來發展也有好處。

再加上加賀見榮三為工作室付出了半輩子，對工作室感情很深，也會捨不得離開，所以，只要他真心邀請，他相信加賀見榮三大概率是會留下來的。

而對於安布雷拉來說，他們其實不需要擔心加賀見榮三架空新社長、奪權，畢竟加賀見榮三自己經營工作室的時候，都已經把工作室經營出赤字了，員工就算想跟著加賀見榮三搞事情，也得想一想：自己是聽安布雷拉的，有著穩定的工作和收入，退休之後能領退休金，還是跟著老社長搞事情，面臨工作室有可能倒閉、自己有可能失業的風險？

員工跟加賀見榮三感情再好，也是要吃飯、要養家餬口的，只要人聰明一點，就該知道跟著加賀見榮三造反沒前途，這樣加賀見榮三根本不可能組織起足夠的員工來架空新社長。

甚至加賀見榮三自己清醒一點、想想自己的經營能力，都不可能產生那種野心。

這麼一來，工作室就擁有一個了解工作室情況、跟員工有多年交情、同時掌握工作室原有業務渠道的副社長，對安布雷拉管理、經營工作室有好處。

另外，加賀見榮三是阿笠博士的朋友，也是他的熟人，如果新社長有什麼地方做得實在過分，加賀見榮三可以直接聯繫早川誠志、或者阿笠博士，把消息傳遞給他，這樣也能對新社長形成一種制約，讓新社長不敢做得太過……

加賀見榮三原先以為池非遲讓自己留下是客套話，見池非遲再次提起，這才意識到池非遲好像是認真的，有些心動，「這……」