第一千三百八十五章現場招聘會（1）（2/2）

五百萬，安排得綽綽有餘。

個人比賽獎勵名次可以擴大到十幾名，甚至幾十名，普及全校，能讓更多人熱愛運動。

「李先生，不搞個捐贈儀式麼？」陳書記看李林飛打算離開華清大學，趕緊問了下。一千萬的私人捐款，也是很大筆錢了，說什麼也要搞個捐贈儀式。

「我就算了，這樣吧，我旅遊公司的劉部長代表我就行了。」李林飛擺擺手，他對這種儀式不太感興趣。

「好的！祝李先生一路順風，清華大學隨時歡迎你的到來！」陳書記想想以李林飛的賺錢速度，一刻鐘也能賺一個億，一千萬人家當然不看在眼裡。

李林飛離開了，不過旅遊公司現場招聘會也就馬上開始了。

……

招聘宣講會，是在清華大學的大禮堂召開。

清華大學大禮堂始建於1917年，建築面積1840平方米，坐席900多個，不過眼前，大禮堂內至少塞入1500名學生，過道都被學生占滿。

一些大公司，在學校招聘會之前，一般都會開一個宣講會，用人單位向學生傳達公司情況，企業文化價值，人力資源政策，校園招聘的流程和職位介紹等，讓畢業生對公司更多的了解，也是宣傳公司，提升自身社會影響力。

今晚的宣講會，是在晚上八點舉行。

可在七點半的時候，大禮堂早早被占滿座位，學生一邊看書一邊等待著用人單位來。

清華大學的雙選會一般在國慶才開始，其它公司想提前進入華清大學招人，學校也不允許。

過早的雙選會，讓學生無心學習。越

早一批進入學校招聘的單位，越能招到優秀學生。但也不是什麼公司都能進華清大學開招聘會。

對於李林飛的幾個子公司來說，這倒是特例，比起其它國際頂尖公司更有吸引力。

旅遊公司的人力資源部郭睿郭主管，一身西裝革履，面對學生，一臉笑容，說道：「大家好，我叫郭睿，目前擔任未來科技集團旗下旅遊公司人力資源部，招聘主管一職。」

「我們旅遊公司家大人多，人力資源部就有十多位主管，我只是其中之一。」

「先給大家介紹一下，這次我們公司來了兩個大領導。」

「一個是LL化妝品公司人力資源部，汪英汪部長。」