第246章 挖牆腳行動（2/2）

李曉輝回到了自己的辦公室，打開了電腦，和母公司的林總連線了視頻電話。

「晨會開完了？」

「開完了。」

「感覺如何？」

李曉峰想了想說道。

「很有活力的一家公司，但有幾個問題還是得注意下。」

林君認真詢問。

「什麼問題？」

對於李曉峰的意見，林君還是相當重視的。這位牛人是他用五十萬的年薪從夏海投行挖來的，當初在運營共享單車項目的中期，就一直在幫他打理一些細枝末節的工作了。

辦事兒認真，性格嚴謹。

林君覺得，尤其是嚴謹這方面，自己都得向他這位前輩多多學習。

「吳俊賢在公司里的個人威望過於強勢，我們得適當地削弱一些他的影響，以降低集體離職或者職務**的可能。」

林君轉了下筆，問道。

「我們集團奉行併購不干涉策略，插手人事會不會影響後續的合作？」

「不干涉不等於不過問，吳俊賢本人也對我們在發展的大方向上給予指導的策略是認同的。關於這點，我有和他溝通過。」

頓了頓，李曉峰繼續說道。

「無論如何，增強母公司在子公司員工們心目中的存在感都是有必要的。畢竟現在他們是雲夢集團的一部分，代表了我們一部分的聲譽。在享受著這份光環的同時，它理應打上我們的烙印。」

林君點了點頭。

「這個確實，你打算怎麼做？」

李曉峰繼續說道。

「我建議擴大編制，擴招一批員工進來。新招員工可以先調去雲夢集團的母公司那邊培訓一兩個月，然後再調回這邊。」

聽到這句話，林君心中微微一動。

「我倒是有個想法。」

李曉峰說道。

「您請講。」

林君繼續說。

「你既然說到了集體離職的事兒，我尋思著今年春節檔發不出來獎金的手遊公司應該不少吧。」林君臉上浮起了一抹燦爛的笑容，繼續說道，「正好我這兒有個備選的投資標的，因為報價過高就沒管了。」

李曉峰臉上浮起一絲瞭然的表情。

「您的意思是……」

林君微微笑著，繼續說道。

「既然不買，那就把開發團隊和運營團隊整體挖過來好了！預算在一千萬左右，你看需要多少就挖多少。」

「新入職員工送去雲夢集團母公司培訓一個月，然後回燕京這邊參與墨翡輕語的重組……重組後的公司就叫魔盒文化好了。」

李曉峰思索了片刻說道。

「一千萬應該用不了那麼多，我估計五百萬都頂天了……不過這魔盒文化是？」

林君笑著說。

「算是兩家公司的名字各取一個字吧，你負責挖角的那家公司名字叫洛河文化。」

李曉峰沒有廢話，應允道。

「我知道了。」

林君點了點頭，滿意說道。

「很好，那就交給你了。另外，重組的事兒記住，你要全程參與。可以參考吳俊賢的意見，但以我們這邊的安排為主。」

「還有，不管你怎麼弄，部落衝突的發行進度一定不能耽誤，這事兒是郝總親自在跟進的！」

「無論發生什麼，還是以郝總制定的方向為最高優先級。」

李曉峰笑了笑說。

「這個您放心。」

「主動權一直都在我們手上！」