第589章 還沒開始就過時了(2/2)
按照趙一的標準,L4級別的自動駕駛,才能夠算是真正的自動駕駛技術,之前的自動駕駛技術,算是小孩子的玩具而已。
如果L4級別自動駕駛技術,再配上道路輔助設施,實現L5級別的自動駕駛能力不是不可能,至少高速公路上面是可以的。
到時候,長途司機就不需要時刻保持高度的精神緊張狀態,事故發生率反而會大幅度降低,不過在此之前,需要對全國的高速公路進行相關的自動駕駛輔助設施改造。
其實繁星軟體公司所研發的自動駕駛技術,屬於本地自動駕駛技術,對於低速行駛具備一定的友好應用場景,但是對於高速行駛,卻是會出現一些安全問題。
因為憑藉本地數據收集得出來的駕駛解決方案具備一定的局限性,受限於視距的限制,對於高速行駛環境下,很可能還沒有反應過來,就已經發生了安全事故。
這也是為什麼前世強調5G在自動駕駛領域的作用,因為通過本地以外的傳感器收集數據,能夠給本地汽車自動駕駛技術提供更多的決策數據支撐,從而避免安全事故的發生。
所以想要實現高速行駛場景下的自動駕駛技術,必須要有低延時、高通信、高穩定的網絡支持,不然很難實現更高自動化的自動駕駛級別。
而以目前的移動通信網絡發展情況來說,想要升級到5G級別,還相差甚遠,趙一也不會為了支撐自動駕駛,而特意提高移動通信網絡技術標準,提前更新換代。
就算是恆通通信公司和華為技術公司拿出來了5G技術,全球的運營商也不會第一時間上馬,畢竟他們前期的投資必須要收回,不然經營無法持續下去。
而且以目前的經濟發展水平,強行上馬5G,消費者也是消費不起的,市場容量也就無法擴大,這是運營商最牴觸的部分原因。
所以繁星軟體公司的自動駕駛技術,註定只能進行低速行駛,最高速度不能夠超過80公里每小時,不然事故率會大幅提高。
好在他正在計劃建設的全球衛星通信網絡,能夠解決這個難題,反過來,自動駕駛技術的應用,也能夠為他的全球衛星通信網絡提供更多的用戶需求。
之前還沒有細想,現在聽到下面的相關匯報,再仔細想想,全球衛星通信網絡的建設,是多麼的有必要,而不僅僅只是為自己賺錢那麼簡單。
因為圍繞著高性能的全球衛星通信網絡,能夠開展更多的業務和應用,對於社會經濟的發展,具有極大的推動作用。
而我國想要實現人均GDP達到發達國家的標準,就必須要實現彎道超車,如果是按部就班發展,則是需要幾十年才能夠完成。
他之前乾的,就是超前發展的思路,將很多不是現在這個時代的技術給弄了出來,效果也是非常的明顯,讓我國年經濟總量成功登頂。
而下一步想要實現人均GDP的趕超,還是需要在新技術運用領域下功夫,而搭建新時代技術運用發展的基礎之一,就是高速無線通信網絡。
現在唯一的解決方案,就是建設全球衛星通信系統,提前實現5G以上的無線網絡通信質量,這是一條可行的道路。
只是以之前他交給未來空間技術公司的全球衛星通信系統技術,想要實現這個目標,還是差點,必須要升級,甚至有些地方需要推到重來。
之前的技術標準也就相當於4G的水平,在許多應用領域具有局限性,為了未來在物聯網領域的發展,4G水平是遠遠不夠的。
只是這麼一來的話,建設整套系統的費用就會直線攀升,之前的2000顆衛星數量似乎有點不夠,必須要擴大衛星數量。
因為想要實現高帶寬、高載荷、低延時的目標,電磁頻率就必須越高越好,前世6G的標準,電磁頻率達到了太赫茲的程度。
所以他的全球衛星通信系統也必須要將電磁頻率提高到這個等級,只是電磁頻率越高,覆蓋面積就越小,為了實現全球覆蓋,就必須要更多的衛星來完成這個任務。
增加投資倒不是什麼問題,只是這樣一來,他的全球衛星通信網絡相比起目前的移動通信網絡優勢更加明顯了。
如果還是採取之前的定價策略,會不會因此搶走更多的現有移動通信運營商客戶,這不是趙一願意看到的,但是定價太高,會不會讓普通人用不起,這是一個比較棘手的問題。
略過這個話題,趙一比較關心的,還有新程式語言的推廣工作,根據他的了解,新程式語言在他旗下企業內部替換的工作做得非常的好,至於外面的情況如何,他不是特別的了解。
由於新程式語言的虛擬機有一部分是直接繞過作業系統,直接在硬體上面驅動,以獲得更高的運行速度,效果確實也非常的明顯。
而繁星軟體公司利用這個特性,準備直接使用新程式語言來編寫他們的新作業系統,雖然看上去工作量非常的龐大,但是卻認為是值得的。
相比起傳統的C語言,新程式語言的新特性更加的具有吸引力,不僅減少了編程難度,同時也能夠直接在新語言上面實現一定的智能性,這是其他語言做不到的。
雖然新程式語言的智能部分不會對外開放,但是可以在編寫的作業系統層面,就將智能部分屏蔽起來,讓外界無感知,同樣起到了保密的效果。
現在他們正在編寫的伺服器作業系統,就是這麼幹的,而這款作業系統的智能核心,就是從新程式語言的智能模塊構建起來的。
如果未來在作業系統層面就使用這款程式語言,那麼推廣效果就更加顯著了,未來很可能所有運行在繁星軟體公司作業系統上的軟體,都會使用這款程式語言來實現。
至於現在的發展情況,其實也不差,因為他旗下的軟體企業和網際網路企業都是全球巨頭,他們自身就在全面使用這種新程式語言,自然也就獲得了其他軟體企業的跟隨。
而且這些企業本身就掌握了大量重量級的軟體應用和系統,而這些軟體產品,使用新的程式語言,功能更加突出、運行速度更快,效果非常的顯著。
加上他們本身就和全球的高等院校有合作關係,在新編程人才的培養上面,也是具備非常大的優勢,所以整體上還是向好的。
只是想要和傳統的軟體程式語言抗衡,還是存在一定的難度,因為新人才成長起來,需要一定的時間,這是沒有辦法的事情。
就是他旗下的軟體企業,為了能夠儘快熟練掌握新的程式語言,用於全面替換之前的程式語言,可是進行了高強度的培訓學習課程。
除了每天必須拿出一定的時間出來學習外,甚至原本周末雙休,也必須要拿出一天的時間出來學習和接受培訓,並且和同事開展學習共享活動。
好在這個年代的人沒有那麼矯情,本身工作上面也比較輕鬆,對於這種額外的任務,大家都沒有牴觸,而且作為企業發展戰略方向,如果自己跟不上,很可能就會失去很多機會。
只要稍微有上進心的人,都不會拒絕提高自己的機會,而且企業也會給予一定的補貼,這讓他們更加滿意了。
當然,如果跟不上公司發展的步伐,一般情況下也不會被開除,但是失去很多機會是一定的,很可能本來職位比自己低的同事,職位升遷比自己快。
至於外面的企業,大部分還在學習當中,實際使用的情況還比較少,大部分還是使用傳統的C語言來編寫軟體,因為這麼幹,成本最低。
至於語言轉換工具,目前沒有對外開放,僅限於他旗下的企業使用,因為這款工具如果放出來,那麼學習新語言的熱情就更低了。
這就和翻譯軟體一樣,有了翻譯軟體,大家也就跟不願意學習其他國家的語言,反正也不影響交流。
總體來說,他對繁星軟體公司的表現還是非常滿意的,對於他們未來的規劃,他也沒有什麼可指點的,只需要按照現在的計劃進行下去就可以了。
過去的一年裡面,他們不僅在營收上面創下了新的記錄,同時在開展多項研究項目的情況下,利潤率並沒有下降很多,淨利潤率依然達到了60%。
本來軟體成本裡面,人員成本占據大頭,但是這個年代薪水普遍偏低,再加上用戶群體數量龐大,進一步提高了軟體利潤率,從而形成了恐怖的淨利潤率數據。
現在繁星軟體公司全球擁有員工數量100萬,雖然看上去非常的龐大,但是按照他們的營收來說,確實不值一提。
因為這些員工的薪資成本,還不到總營收的5%,但是員工平均創造的價值達到了200萬元,在這個年代絕對屬於一流水平。
之所以能夠創造如此高的人均價值,主要還是因為趙一提供的諸多領先技術,以及高效的工具軟體,這兩者是缺一不可的。
之前中國房屋公司從銀行貸款出來上萬億元,結果單憑繁星軟體公司一家企業的利潤,就抹平了這筆數額龐大的貸款。
之前趙一就提議將繁星軟體公司各個軟體業務進行拆解,形成眾多子公司,每一家子公司都安排一項最具競爭力的業務,從而達到分散關注度的目的。
所以現在繁星軟體公司旗下的子公司數量多達上百家,這麼平攤下來,平均每家企業賺的錢也只有上百億元,並不特別顯眼。
雖然有點掩耳盜鈴,只要是有心人都能夠發現其中的貓膩,但是目的卻是達到了,至少現在繁星軟體公司的關注度比之前要降低了許多。