第726章 把他們甩得更遠（2/2）

15日，京都一棟四合院內，老爺子老太太和幾個晚輩坐在一屋，臉上神情各異。

良久，老爺子開口緩緩地說，「又進軍船業，又新建鋼廠，又是幾十億美刀投資；簽約、奠基，他人都不來。」

劉英雄嘆道，「他這樣做，有些領導不高興。」

老太太哼道，「建華有那麼大一個攤子，不比你們這些所謂的領導忙？怎麼，他們還想對他呼之即來、揮之即去？他投錢的時候，能想到國內就已經很不錯了。那樣的領導，根本就沒有領導的素質。」

未來岳母娘解釋道，「這次年度會議，建華一口氣提拔了六個高級副總裁、十七個副總裁，把事業部班子配齊，就是想逐漸退出公眾視野。」

「今後這樣的投資，一億美刀以下的，事業部自己決定，到集團備案就行；一億到十億的，宇文星負責；十億到二十的，集團董事會討論，事業部執行，集團協助；二十億以上的，集團主導，宇文星具體負責。」

「所以說，今後重世集團新項目的談判或奠基，建華基本不會出現了。」

心中暗自埋怨：這個菲菲，到了香島也不回來，真是有了郎、不要娘……但願不要在這個時候懷上寶寶才好，免得耽誤了學業。

這點是不用她考慮的，劉芷菲給他們兩個見面時間的安排都是安全期，按她的話講，合適的時間才能盡興。

龍建華抽空走進小臥室，靠在床上靜靜地看著她看書。

一會後，她把書放下，側過身來靠在他身上，「華哥，把權力分出去這麼多了，怎麼還這麼忙啊。」

他微笑道，「以前還是比較粗放的，現在慢慢細化，事情肯定會多一些。」

今年以前，主要是擴張，雖然推行有三種管理模式，但一些接口還存在不平滑的情況；有他及時指出，沒人敢扯皮，所以內耗不明顯。

這些都是隱患，得排除。

他想安心隱駐幕後，更得排除這些；目前情況，只能由他親自出馬，為後續者掃清障礙。

她幽幽地嘆道，「管理無止境啊。我跟著導師去米國一家國際化大企業調查，感覺比重世差多了，可他們好像很得意說他們的管理是世界先進水平。」

「而重世的管理這麼先進，從來都沒聽你給別人吹過。如果他們來交流一下，應該會自愧不如吧。」

現在的米國，雖然已經把質量管理提上議事日程，可絕大多數企業並沒真正重視起來，還處於老子天下第一的自嗨狀態。

他笑道，「企業管理沒有固定模式，適合就是好的。只有一個評價標準，那就是劣質成本。劣質成本占銷售額的比例越低，說明管理越先進。」

她嘻嘻笑了，「在導師了解情況的過程中，我也問了幾個問題，發現他們根本沒去留意過。那些地方其實就是劣質成本存在的地方，可他們根本沒發現。」

龍建華笑道，「有香島華文大學師生的參與，我們的六西格瑪管理、質量管理體系都在迅速進步，會把他們甩得更遠。」

她抿抿嘴，「我也是這樣想的。」

他卻在想，應該把這些管理模式整合，整合成一套更加卓越的管理模式……