第249章 內部爭鬥（1/2）
許某人自認為籌劃得天衣無縫。
如今朝龍曝出的這些事在他看來，那特麼就是一個環環相扣的局啊，就等著「請君入甕」呢！
他若是沒現在這般聰明一點，興許就上鉤了。
許由嘴角揚起得意的笑容……等開盤後，他勢必會和朝龍的管理層有一番惡戰。
想要靠這個手段奪走他手中的股權，真是一群……天真的孩子。
……
在許由洋洋得意的時候，高臨卻是焦頭爛額。
除夕夜，他住在公司，徹夜未眠。
他陸續得到消息，這幾日許由拋出大量股票，套現數億。
他喃喃自語：「老師，你真這麼絕情麼？」
他告訴許由的，都是事實。倘若許由真的選擇套現，那自然能挽回不少損失。但對朝龍，卻是滅頂之災。
高臨哪裡想得到，許由已經將他的話當成一個騙局。
甚至，許由開始將高臨當做對手。
這個時候，許由已經開始考慮，此事大功告成之後，是否要將高臨踢出局？
之前溫情脈脈的師徒情，這一刻早已蕩然無存。
……
在大年初三之際，林尋也回到了公司。
他得籌備《初戀這件小事》的宣傳事宜。
這幾日春節檔捷報頻傳，頭部電影都取得了不菲的成績，市場看起來欣欣向榮。
但實際上呢，除了頭部電影，剩下的那些，都成了炮灰，根本無人問津。
院線也得考慮賺錢，當第一天的上座率低迷的話，之後院方會大幅度砍掉排片率。
前三天大概就能看出一部片子的大概成績了。
此時徐謨開始慶幸，當初要真讓「初戀」上了春節檔，大概率也是炮灰。
在情人節上映也是有好處的，起碼，競爭沒那麼大啊！
結果，在這個關頭，傳出了一個消息——
海外有一部大片在情人節期間要上映。
由於這個消息，本來安排好的排片，可能又得重新調整了。
徐謨從院線經理那邊得知，他們這部片子的排片率又調低了。
原本院方對這部片子就不是很看好，排片率在同檔期中，只排在第三位。
而且，倘若春節檔這些片子後勁夠猛的話，在情人節時期的排片率依舊會很高。
這個時候徐謨開始懷疑，這個片子票房能不能過千萬？
該不會賠得林總上街乞討吧？
不僅是徐謨，整個創作團隊都挺沒底的，這是時光影視製作公司出品的第一個項目，不會如此慘澹吧？
倒是林尋，信心滿滿——
這讓徐謨百思不得其解，林總這種莫名的底氣是哪裡來的？人間小世界麼？
林尋道：「什麼大片不大片的，我們走的是劇情流。」
陳要在一旁嘀咕道：「林總，會這般說的，一般都是因為特效太渣。」
林尋愣了一下，好像真特麼是這樣啊！
只是，老子需要你提醒麼？
大家像看傻子一般看著陳要，心想怪不得呢，跟了林總這麼久，卻始終沒有升職。
這也太不會說話了。
林尋沒有理會陳要，道：「等票房過億，我請大家吃香的喝辣的，嗯，順便大保健。」
這便是林總和其他老總的不同。
其他老總只會帶員工去吃個飯，唱個歌什麼的。
但林總格局卻是大了許多，直接帶員工頂級會所走起……
大家眉開眼笑，但卻突然想起，讓一部青春片票房過億，不太現實啊！
看來林總也只是隨口說說而已。
殊不知，林尋都準備預訂了——畢竟人數眾多，得先和會所協調下時間。
會所在當下是極其繁榮的產業，尤其是中高端市場，優秀人才稀缺。
林尋多次和人間小世界的經理暢聊，經理有提過，他真的是求賢若渴啊！
現在高端客戶對技師的要求，是越來越高了。
有一個大老闆，非要技師跟他用英文交流。
那個技師只會那幾句「nicetomeetyou」什麼的，引得老闆頗為不滿。
那位老闆跟經理抱怨道：「現在社會講究培養多元化的人才……你看看你們，太忽視對員工全面化的培養了。」
從那以後，招聘的時候，老闆都會加一條：會一國外語者，每月薪資加一千。會島國語言者，每月薪資加三千。
這個規定讓諸多人百思不得其解，憑什麼會島國語言的待遇會高上那麼多？
問了一下才了解，原來據客戶普遍反應，技師用島國語言跟客戶交流的時候，客戶體驗感最佳。
真是……奇怪。
那段時間，省城的島國語言培訓班客戶量大增。
一個行業的蓬勃發展，會在無形之中，推動文化的發展？
……
春節原本應當是歡樂時光。
但對於高臨來說，這幾天太特麼難熬了。
公司的財務資料外泄，融資問題依舊沒解決。
公司的股價已經控制不住地下跌了……
原本高臨以為，在這樣的情況下，老師勢必尋求儘快出手。
畢竟公司能不能度過這次危機，真的說不準。
誰知，傳來消息，老師竟然在回購，股票市場上三分之二的流通股都被老師吃進去了。
這特麼是個什麼騷操作啊？連高臨自己都迷茫了。
正是因為許由這一波操作穩定了軍心，所有股價下跌得沒那麼嚴重。
原來，自己錯怪老師了。老師之前的拋出，興許只是為了籌集運轉資金罷了。
隨著這幾日市場上流通股的增多，老師再大肆吃入，其股份占比，已是比之前更多。
等等……這一切不對勁。高臨一下子就察覺出異樣。
老師想要掌控朝龍？
之前的套現，只是一個虛晃子。現在股價大跌，才是老師所需要的局面。
如今朝龍可謂是危機四伏，稍有疏忽，甚至會頃刻倒塌。
可就在這樣的情況下，老師竟然會選擇吃入？從表面看，太不明智了。
一切的一切，難道都是老師在布局？
高臨面色凝重，他開始見識到老師的冷酷無情了……
他不能慌，他還沒輸，管理層手中的股份，依舊占有很大的比例，依舊擁有公司的決策權。
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