1511、第六事業群（1/2）

安排好良心控股集團的後續處置事宜後，夏景行又馬不停蹄的趕回了海內控股集團坐鎮。

此時，張勇已經結束韓國之行，帶隊回到京城好幾天了，不過他本人來不及休息，又繼續分秒必爭地開啟了海內控股集團內部的組織架構變革。

進行組織架構調整的要求是夏景行提出來的，目的自然是為了企業獲得更好的發展。

不過涉及到企業內部重大的組織架構調整，肯定會導致一些人和部門、子公司的利益受損。

比如說海內網就是這輪組織架構調整中最大的受害者！

辦公室里，張勇正在給夏景行匯報工作，同時向後者大倒苦水。

「海內網是海內控股集團資歷最老的一家子公司，或者說海內控股集團就是在海內網基礎上發展而來的。

如今海內網的發展雖然不行了，但從海內網走出來的高管卻已遍布整個集團，並織出了一張巨大的人脈關係網。」

張勇嘆了口氣，「現在我們要把海內網劃入社交網絡事業群，很多中層和高層心裡其實都有些牴觸，甚至還有人找到我各種訴苦，希望集團不要放棄海內網云云。」

夏景行面色平靜的說道：「這是集團董事會的決定，沒有任何可以討價還價的餘地。

海內網的歷史使命已經結束了，活躍用戶量一跌再跌，再過幾年，這個平台可能就要徹底退出歷史舞台了。」

張勇苦笑道：「這些我都明白……其實那些中高層心裡也明白，只是心裡難免會感到不平衡而已。

社交網絡事業群包含海內網、微博、郵箱、momo語音等眾多產品，然而這麼多產品中，沒有一個產品的資歷是比得上海內網的。

現在集團計劃讓高麗麗出任社交網絡事業群總裁，很多人心裡是感到不服氣的。

不過，微博如今的發展勢頭很好，各項運營數據指標都超過了巔峰期的海內網，大家勉強也能接受由高麗麗擔任這個總裁。

但微信一個誕生才半年多時間的產品，竟然單獨拎出來組建了一個微信事業群，這讓很多人徹底眼紅了，也坐不住了。」

聞言，夏景行冷冷一笑，有人的地方就有江湖，海內控股自然也無法逃脫這個定律。

公司中勢力最大的就是這幫元勛派，作為第一批跟隨夏景行打天下的「從龍之臣」，這批人加入公司的時間甚至還要早於張勇，早些年也的的確確為公司做出了不小的貢獻，參與了校內網校園推廣、擊敗千橡集團等諸多戰役，很多人如今都走上了高位。

比如說早年與黃新一起創辦校內網的賴斌強和唐陽，如今就分別擔任了momo語音ceo和海付通副總裁。

對於這幫一起打天下的老兄弟，他可從來沒有虧待過，這幾個傢伙當初沒有跟隨黃新一起辭職，如今一個個的小日子全都過得比黃新那個創業狗還好。

正如夏景行沒有虧待這幫老兄弟一樣，他們也同樣沒有虧待跟隨自己的老兄弟。

雖然他們早就從海內網高升到了其他子公司，但依然很照顧曾經的老下屬，一群人就這樣形成了一個個山頭。

夏景行敢肯定，就是賴斌強、唐陽這幫人在極力「勸說」張勇。

他們都知道夏景行的脾氣，不敢來找他這個真正的決策人，所以只敢去騷擾張勇，或者還存了一份借張勇之口來傳遞信息給夏景行的小心思。

「老張，不是我說你，想要如臂指使的掌管一家幾千人，快要突破一萬人的大型企業，不是當一個老好人就可以辦到的。」

夏景行目光複雜的看著張勇，下面的元勛派雖然還沒達到騎在張勇脖子上拉屎的地步，但已經有這方面的不好苗頭了，如不能給這幫人一點顏色瞧瞧，ceo的威嚴何在？隊伍還怎麼帶？

前世張勇在阿狸就有這方面的毛病，太姑息養奸了，或者說阿狸內部也是山頭林立、人際關係複雜。

迎著夏景行那雙帶有審視意味的目光，張勇心裡有些不是滋味，是自己太軟弱了嗎？

儘管不是很想承認這一點，但張勇其實也知道這是自己的最大缺點，不夠殺伐果斷。

「你想怎麼處理這件事？」夏景行淡淡問道。

張勇沉吟片刻後，語氣凝重的說道：「如果你不反對的話，我想借幾個「人頭」一用！」

夏景行目光詫異的看了張勇一眼，今天的張勇有點令他刮目相看，居然敢「殺人」了。

張勇繼續道：「過去一直忙於業務開拓，忽視了內部的建設，以至於公司近年來的風氣開始變得不好。

現在他們阻撓、消極應對集團下達的組織架構調整命令，我們必須狠狠地殺一殺這股歪風邪氣。

這樣做了，接下來的工作推進應該會順利很多。

另外，還可以震懾……公司內的小團體！

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