113、改組（1/2）

到了計算機室後，劉曉慧叫王衛國把正在計算機室里的WPS項目組的人先叫過來。不過當去叫人的時候，劉曉慧才醒悟過來，自己的這個WPS項目組是採用鬆散的接任務模式由接任務的人自由組建的，因此自己對這個WPS項目組的掌控力度非常的小。

而現在自己拉了外援過來，主要的架構實際上是由自己拉來的外援進行主導設計，那麼自己非常有必要加大對WPS項目組的掌控力度。看來等他們這回交流過後，自己有必要與Wps項目組的主要成員簽訂兼職僱傭協議。

至於正式僱傭協議，劉曉慧是想也不去想的，在現在這個剛剛開放的年代，要想讓一個大學老師辭去正式工作跟著自己干，可能性實在是太小了。咱們華夏人的傳統觀念一向都是求穩，要想讓大家放棄鐵飯碗跟著自己，還是等過幾年再說吧。

趁著人還沒到的時候，劉曉慧對汪選說：

「汪主任，由於內陸的政策原因，我在這邊目前還是採用項目發布自由組隊接取的模式。因此這邊的團隊目前是由他們自由組合而成的，不過目前國家的政策越來越明確了，加上這次請你們過來協作，這個模式目前看來不再適用於這樣的大型軟體開發。

因此等會這邊的開發項目組過來後，我打算請你幫我審核一下他們的開發進程和開發方向，從中挑選一下合適的開發成員，我這邊好正式組建一下開發團隊。當然這種對我這邊成員的審核並組建正式開發團隊的工作，屬於咱們合作之前的前期準備工作，並不會算在北都大學漢字雷射照排項目部的技術顧問工作里，我會為你個人的付出另外付一筆勞務費用的。」

是的，劉曉慧此時想著的是與汪選在私下也建立起合作頭條，今後時機成熟了，直接把汪選和他的團隊一起拿下。不過這只是隨手下的一步閒棋，無論今後成與不成，全都無關痛癢。（怕變成CD，乾脆加一個全字^_^）

不過現在對外的政策是嚴防拉攏腐化，大部分人都經常被教育在與境外人打交道時要時刻堅定的拒絕接受任何小額小惠。加上此時劉曉慧說這話時又沒注意避開旁人，因此汪選肯定不可能在這個時候給予正面的回應。

「那能這樣說，既然你為顧問工作向我們項目部支付費用，這些工作當然應該包括在顧問工作裡面，就不要提什麼私下的勞務費用了。」

對方這樣說，劉曉慧當然不可能在這時與對方爭到底該不該單獨付費，她只是友好的向著對方笑了笑。

「汪主任既然這樣說，那咱們今天就先不討論這個了。這邊有參與項目的老師們應該馬上就會到了，我先向你具體介紹一下我對這個項目的想法。」

說到這兒的時候，劉曉慧向在計算機室的工作人員孫佐招呼了一下，讓他把WPS的項目任務書拿了過來。

「我這個項目的最終目的是在微型個人計算機上開發WPS辦公系統，這個裡面包括Word、Presentation、Sheet三個軟體，這三個軟體分別負責辦公文檔、演示文檔、電子表格的處理。目前我打算先集中精力攻克Word軟體，實現用微型計算機來處理辦公文檔。

至於具體的開發要求，這個WPS項目任務書里我已經詳細的羅列了出來，並給出了優先級。

麻煩汪先生在看過過後，再根據這個任務書對參與編制的人員或團隊的現有成果進行評審。在評審的時候還請對他們的成果給與評價，如果有可能的話，請以百分制進行打分。

之所以這樣，我是想對他們在建立正式的項目開發組之前所作出的成果進行結算。畢竟團隊不可能把所有參與人員全部納入，那些到時沒有被納入的人員我會根據你的評價對他們之前參與所耗費的精力作出一些符合他們所作出成果的補償。」

汪選雖然並不了解這邊軟體項目的具體開發模式，但是從目前劉曉慧所說的看來，這個香江來的資本家對於下面的勞動者還是比較厚道的，沒有說不用的時候就把人甩在一邊。因為這個原因，他對對方的好感不由地加了幾分，開始認為對方是一個值得長期合作的人了。

「劉老闆你想得很是周到，沒問題，我會對他們的現有成果進行仔細評價的。」

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