第52章 就問你氣不氣（2/2）

首先是蕭志龍的PPT。

不得不說，蕭志龍的PPT做的非常不錯，模板用的很好，看上去漂亮大氣上檔次，是沖了十塊錢PPT模板會員那種上檔次。

不過內容嘛。

那就有點過分了。

技術或者質量問題的分析，一般都會使用分析樹來進行多角度分析，但是蕭志龍的分析樹就有問題。

看上去原因分析上分為了人機料法環等多個方面，但每個方面都特別單薄，往往一個方面就勉強找出來一兩個原因。

問題是，很多問題都是極其複雜的，舉個例子，光是材料問題就可能分為很多種。

材料用錯，材料領用錯誤，材料本身質量問題，材料儲存有問題，材料混入雜質，材料超過保質期，材料受潮等……這些方面哪個出現問題，都有可能對產品的質量造成直接影響。

但是蕭志龍的分析，就那麼乾巴巴一兩條，真的是短小無力。

蕭志龍看到這種情況還不自知，乾笑著問：「趙總，應該分析的沒有什麼問題吧？」

「沒有問題？問題大的很！我現在很懷疑你三年的技術經理，到底是怎麼幹的了！」

「額……」

「你看看小楊分析的，這就是你口中實習生的真實水平！」

蕭志龍被一通很批，心裡當然是不服氣，他死死盯著楊不凡的技術手冊，鉚住了勁就想找出點毛病出來。

要不然今天是真沒有台階給他下了。

足足過了五分鐘，蕭志龍眼睛都紅了，還是沒發現什麼明顯問題。

又過了五分鐘。

蕭志龍突然一拍大腿，長笑道：「哈哈，什麼啊，寫的很多很雜，但其實都是簡單的堆砌，而且有錯誤！趙總你看啊，這個現場開機問題，寫的都是猜測，也沒有驗證，而且這裡面寫一線操作者對於排膠狀態只能靠經驗，建議增加目視指導書，這就太扯了，排膠的狀態僅靠目視那是不可能的，還需要手感等，楊不凡這麼寫，明顯沒長腦子。」

楊不凡聽了這話，竟然一點都沒有生氣，只是在心裡呵呵了一聲。

趙文明的臉徹底黑了，猶如包拯一樣。

「這一段不是小楊寫的，是我加的。」

聽到這話，蕭志龍的感覺簡直是入了狗。

你一個副總，沒事在一個實習生做的PPT改這改那，這不有病嘛！

歸根結底，還是楊不凡這條瘋狗的問題！

他就是故意的！

他特意把技術手冊弄的很全面，然後故意拿過來讓趙文明這種技術控來看，然後再說自己的壞話，這樣既能在副總那裡表現自己，還能把自己的技術水平貶低到一文不值，狠狠踩在腳下摩擦。

無恥啊！

現在的年輕人怎麼都這麼無恥了！

「趙文明好感度+5點。」

「蕭志龍仇恨度+10點。」

「職場死敵任務，完成度1/5。」

……