第一百五十二章 標準本標（1/2）

申領律師證的事情正在按部就班。

辦公室也已經租下。

裝修設計的事情也在逐步展開。

但是，張遠還有自己的事情要做。

那便是用心維護好現有的幾家客戶，別真被鄭嘉明給撬走了。

可是，一旦裝修的事情開始動工之後，為了保證施工進度以及施工的工藝不至於為一年後的花費留下隱患，那就必須得分出一大部分精力放置在裝修的事情上。

這麼一來，維護客戶的事務就會受到影響。

馬上一切就都要步入正軌了，張遠覺得這時候已經有必要給自己的事務所物色一個出色的行政主管了。

但現在事務所還沒有正式營業，所以沒辦法在招聘網站上發布招聘需求以及搜索簡歷。

於是，又通過吳有誠，向錦輝誠事務所借來了網站的帳號。

發布招聘信息就不需要了。

直接按照心中的要求檢索就行。

對於行政主管的人選，張遠的內心裡其實一直有個標準，那個標準就是馬明。

馬明忠誠，但也通人性。

在離開攜永律師事務所的時候，瞞著戴守義給自己的材料蓋章一事，就讓張遠留下了深刻印象。

忠誠是忠誠，但也要分得清是非。

一味地想著忠誠不知合理的變通，最後只會讓問題逐漸發酵，到頭來，還是得做主任的出面收拾。

所以按照自己對馬明的了解，張遠選取了幾個標準。

性別：不限。

年齡：28周歲以下。

工作經驗：三到五年之間。

工作經歷：最好有律師事務所的工作經歷，這樣，處理起事務所里的一些特殊的工作內容，就會容易上手得多。

至於薪資待遇方面。

張遠還不知道馬明的待遇。

所以只能最後面議。

選好了條件，張遠開始在招聘網站上檢索起符合條件的簡歷。

很快，幾十份符合度較高的簡歷便跳了出來。

張遠按照順序，開始一封封地點開查看。

第一份是位女性，只知道她姓王。

資歷上看，幾乎樣樣符合，而且目前也是孟慶市的一家律師事務所的在職行政。

唯一的不足之處就在於，入職時間太遲了，至少要一個月。

自己現在需要的是即戰力，一個月之後才能入職，那自己又何必著急找這個行政主管呢？

所以超過半個月以上的入職時間，都不滿意。

下一封。

這一封簡歷的擁有者是男性，符合度也很高。

遺憾的是沒有律師事務所的工作經驗。

而且入職時間也不符合。

只是，能儘快入職的合適人選，卻實在是太少。

張遠一一看了十來份，都沒有找到滿意的。

直到將羅列簡歷的頁面翻到了第二頁。

當他點開第二頁排在第一位的簡歷時，突然有股熟悉的感覺撲面而來。

姓名：馬先生

性別：男

聯繫電話：保密

年齡：27周歲

……

最近工作單位：

攜永律師事務所。

職位：行政主管。

攜永律師事務所的男性行政主管馬先生？

這不就是馬明嗎？

他什麼時候也在網上尋找工作了？

張遠十分意外。

同時，又毫不猶豫地撥通了馬明的私人電話。

「喂，張律師，找我有事嗎？」

電話那頭的馬明，聲音有些懶洋洋的。

旁邊，還有電視的嘈雜聲。

目前的時間還屬於正常的工作階段。

按理說，這時候的馬明應該處於工作狀態，他的周圍是不應該有電視的聲音才對。

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