第343章 理想者（1/2）

非常之人，當有非常之舉。什麼是非常之舉？許多人眼裡，攻城掠地，戰場殺伐是非常之舉。或者在內政上力排眾議，堅持正確做法，最後取得勝利是非常之舉。但實際上，非常之舉在日常的小事裡。

善戰者無赫赫之功。這不是說善戰者不打仗，而是通過日常的管理、訓練等每一件小事，早就為勝利做好了充分的條件。敵人要麼不敢開戰，要麼迅速失敗，猶如七尺壯漢對小孩。

許多人不重視小事。覺得自己是做大事的人，管雞毛蒜皮，豈不是大材小用了？

其實不是。當權者可以不管小事，但不能不管對錯。我們身邊的許多事情，看起來小，其實並不是不重要。有志於大事者，就是從小事做起，最後成就一個體系。

王宵獵三個人在這裡議論沈遵，甚至認為他有缺陷。其實在世人眼裡遠不是如此。玉娘之死，確實會有人惋惜，但極少會怪到沈遵的頭上去。甚至還有很多人認為，沈遵果斷放棄玉娘，保證了獻城的成功，有大將之風。獻城之後，沈遵做事條理清楚，被魏陽所倚重，更加引人艷羨。

喝了一口酒，王宵獵道：「其實我很不喜歡沈遵這種人。為了成事，可以輕易犧牲掉別人。或許在有些人的眼裡，這是婦人之仁吧。雖然不喜歡，但我還是會重用沈遵，也不會小看他。設身處地去想，在當時的情況之下，沈遵想獻城，肯定不會把消息告訴玉娘。哪怕玉娘猜出來了，當面問他，也不可能當面承認。只是，要我想來，沈遵從一開始就不應該讓玉娘去唱曲。少了玉娘，難道魏陽就進不了城了？」

汪若海道：「從到虢州的公文看，是金將要求玉娘上去唱曲，沈遵不好拒絕。」

王宵獵道：「不好拒絕，就把玉娘藏起來，或者開城把人送出去，有許多辦法。總而言之，此事沈遵有許多道理，但這些道理不能說服我。我想，多少年後，也無法說服後人。所以用沈遵，對我來說只是任能，而不是選賢。在我眼裡，這不是賢者。」

汪若海嘆了口氣，沒有再說話。

李彥仙道：「我們統兵的人，手下將領什麼樣的性情都有。若沒有容人之量，如何帶得了兵？」

「經略這句話說的對！」王宵獵重重點頭。「我們帶兵掌權的人，必須要有容人之量。手下的人有自己喜歡的，也有不喜歡的，甚至討厭的。喜歡與討厭，是我們個人的情感，是難免的。但不能讓自己的情感影響到公事。依公事而論，該升職的升職，該貶謫的貶謫。依著自己的情感行事，豈不是成了歷史上的奸臣？所以我說，用人有選賢與任能。人才充足的時候，先選賢，再在這些賢者裡面擇才能者而任之。如果人才缺乏，選賢是選賢，任能是任能，兩者不能夠混了。對於因為才能而用的官員，必須有嚴密的監察制度。沒有監察，一味用人，最後要吃苦頭的。」

說到這裡，王宵獵有些感慨地道：「在我看來，當官應該很簡單。依照規則把事情做好，努力理解上級的意圖，嚴格監管手下，並沒有什麼難的。但實際上，當官非常複雜。因為做的事情，大部分都涉及到權力，而權力又牽扯到利益，甚至牽扯人命。規則再清楚，總有人想在裡面做手腳。這個心思一起，做官就複雜無比了。再加上親朋提攜，同黨相援，還要為子孫後代著想，不知道多少曲曲繞繞。」

汪若海道：「這是難免的事。若是簡單，人才就不那麼難得了。」

王宵獵道：「我們不要搞得這麼複雜，應該儘量簡單。許多事情不該由官員做，就盡力防止。比如迴避法，有時候嚴，有時候松。我們要儘量嚴格。官員要主動迴避，不迴避，就要受到處罰。什麼舉賢不避親，我這裡不行的。官員的權力，必須要與親朋隔離開。凡是涉及到錢，必須要與官員沒有關係。不管通過什麼途徑，不允許官員花出去的錢，回到自己手裡。諸般種種，要嚴格管理。」

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