第642章 讓公司持續發展的戰略視野（2/2）

從直播里看到這裡的人也都對雷天唐這樣的回答十分的讚賞，有很多人都表示難怪人家公司能異軍突起的發展起來，一個公司的格局全看他的創始人的戰略視野是否清晰，對未來的規劃是否足夠自信和長遠，雷天唐的這個回答證明了無限引力集團未來的發展絕對不會比現在慢！

得道多助失道寡助這樣的道理在國內還是行的通的，那些通過宇宙飛船設計大賽走出來的人才就算是加入了其它的公司或者是研究機構，他們也會天然的對無限引力集團保持好感，更可能因為這樣的淵源在以後的合作中更加的傾向於無限引力集團！

熱鬧無比的比賽圓滿結束了，關於人才招募的話題也熱烈的討論了好幾天，這方面無限引力集團的無形影響力增長的十分的迅速。

因為獲得專業組特等獎的選手們都沒有選擇加入無限引力集團，而是選擇了自己創業當老闆，但是他們獲得的獎金和超級計算機以及人工智慧系統的獎勵都立刻實打實的發了下來，無限引力集團並沒有絲毫的拖延和不滿！

相反，對於他們這樣的選擇無限引力集團反而非常的支持，不但派出專業的律師幫助他們處理成立公司的瑣事，還特地派人跟政府方面進行了溝通，讓政府為他們的創業提供了很多的優惠政策和支持。

並且在超級計算機的搭建和人工智慧系統的定製方面都沒有絲毫的放水，還會為他們提供一年的免費維護升級工作，這樣的幫助不但不會讓人覺得是別有用心，反而又為公司收穫了兩家未來的鐵桿支持者還有外界的讚美！

創業初期的艱難是眾所周知的，光是各種亂七八糟的手續就能讓人崩潰，更別說創業初期的那段默默無聞的發展階段了，沒有產品、沒有正常的營收以支持公司的長遠發展，這樣的階段是非常考驗創始人的，更何況還是科研型的公司，這不是你有幾個億的資金就沒有了這些問題的！

而有了無限引力集團的支持，他們成立的公司剛開始這段最難熬的階段就不用走的那麼辛苦了，這對於一家新公司來說可是非常的重要的！

這些事雷天唐也是知道的，對於這樣的後續他也是非常支持的，如果未來能夠從這樣的公司里走出幾家世界級的科研型公司，那對於無限引力集團來說絕對是件好事！

就算是未來這些公司可能會成為公司的競爭對手雷天唐也會非常高興的，因為沒有競爭就沒有進步，現在無限引力集團還在初期的發展階段，大家的工作熱情和研究熱情都還十分的高漲，短短時間裡還沒有那種懈怠的思想。

但是如果公司在未來發展到了一定的高度後一直處於壟斷地位還沒有競爭對手和挑戰者的話，那公司的發展非常有可能會慢下來，甚至會完全停滯下來的！

公司研發人員的工作積極性是很難長時間保持下去的，如果一直沒有競爭對手的刺激和追趕，時間長了他們百分百會懈怠的，甚至會出現一種老子天下第一的心態，而這樣的心態在研究領域是非常危險的！