第137章 又是一員大將（1/2）

第0135章又是一員大將

「我先給西貝電話，然後你們好好聊聊。」嫌棄看了梁暮何一眼，龍篤撥通電話，叫朱西貝過來。

朱西貝就在灝大這邊，所以來的非常快，不過十幾分鐘，已經趕到現場。

「好了，你們聊，我打個電話去。」關於父母同意的問題，龍篤不想讓朱西貝知道，所以將包袱丟給梁暮何，讓梁暮何幫忙解決。

梁暮何也沒有辜負龍篤，將公司的運行告訴朱西貝，還說了不少套路。

按照梁暮何的打算，是讓朱西貝做銷售經理，至於報酬，則和業績有關係，如果朱西貝幹得好，年薪百萬不是問題。

「底薪三千，上不封頂？」聽梁暮何說完之後，朱西貝足足沉默了好久，因為梁暮何說的這個真的很誘人，只要她認真干，工資絕對上萬，甚至是幾十萬。

「我就把話說明白吧，你是我師母，能力又在那裡擺著的，所以我不得不為你開後門。

除了開闢市場，你還得負責培訓，特別是目前開闢的市場，你得幫助他們整合。

至於報仇，那是營業額的百分之一，也可以是純利潤的百分之四，你自己選擇。

比如現在，我已經開闢出三個市場，帶給我的收益超出三百萬，以後你整個市場，這三百萬你可以分百分之一，那就是三萬。

不要小看了這三萬，從開闢市場到現在，不過半個月時間，如果你能夠開闢更多的市場，你單月收入可能達到十萬。

至於收益的百分之四，你也可以考慮，因為提到收益，我會將工資、成本、能耗、提成全部扣除，再給你百分之四，這個帳我沒有算過，不知道那一邊合算。」閒聊的過程中，梁暮何已經知道朱西貝的能力，同時也明白她在公司吃虧的原因。

讀書的時候，朱西貝是龍篤的秘術長，接觸的人都是學生的能人，也常常安排他人做事情。

但是進入公司之後，一切都得從零開始，學校的平台消失，身邊的朋友消失，龍篤的「照顧」消失，有的只是一群無能的上司。

最為氣人一點，有能力的總在跑腿，溜須拍馬之輩，往往成了頂頭上司，一些地中海還貪財好色，朱西貝自然伺候不了。

公司這樣的環境，往往只要結果，不看過程，因為公司的目的是賺錢，賺不到錢，什麼都是空談，自然出現各種手段。

朱西貝這樣的人比較清高，不同流合污，自然被排斥，一旦選擇與領導對著幹，最後的結局可像而知。

梁暮何與別人不同，做直銷，梁暮何不怕有個性的人，也不介意員工給他臉色，只要你能創造收益，叫梁暮何叫姑奶奶都可以。

還有一點，直銷比較自由，監督工作的方式也比較輕鬆，無非教授技術、傳導套路、一起唱唱歌、跳跳舞，搞一些可以發朋友圈活動，示意工作很美好，帥哥、美女一堆堆。

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