第1385章 秘書和助理，不一樣（2/2）

還有，學校和醫院肯定都是個體運營的，相互獨立合作，咱們不可能只有一家兩家，更應該有一個把總的地方來協調，從總體角度進行管理。

到時候，各個地區各個省份的情況都不一樣，資源人員還有資金也肯定不一樣，所有的事情都需要協調請示審批，哥你自己干哪？」

「那成立個部門負責不一樣？」

「肯定不一樣，權限職責都不是一回事兒，最後還不是要由你或者嫂子來負責？要是成立公司就省不少心。」

「部門掛在你們下面，為什麼不是由你們負責？」

「老大，權限啊，我們有決定權哪？那就找光子哥，然後光子哥再找你。」

助理正常是沒有決斷權的，只有建議權，這個口子永遠都不可能打開。這是硬線。

就像秘書，哪怕級別再高，他實際上什麼權力也沒有，連建議權都沒有（但事實上因為親近這條線經常被翻越），這就是底線。要不然就亂套了。

當然，助理和秘書還不一樣，地位也不一樣，實質上差異相當大。助理在某些方面或者某些時限內可以代表老闆行使權力。需要授權。

總體來說，秘書是老闆的影子，有老闆附加的威，但沒有任何實質權力。

助理也是影子，不過是有實體的影子，在某些時候可以代表老闆，有一定的權力，也可以通過授權得到更大的權力，直至全權代表老闆。

用政府機構來舉例子。

市長（地）秘書，就是負責市長的生活和工作方面的服務，是貼身記事本的性質，跑腿。科級（副處），有面子沒權力。大家看的是市長。

而市長助理，級別待遇相當於副市長，是副廳，雖然也是為市長的工作服務，但本身就有地位和權力，大家看的就是他本身。

張彥明和孫紅葉的這些小助理雖然本身並沒有什麼職務，但下去以後就是代表張彥明和孫紅葉，在一定時限內的具體工作上行使的是絕對權力。

其實這也就是在給公司培養管理層。

鄭義負責巡檢機構張彥明是沒有意見的，鄭義的性格決定了他確實比較勝任這個工作，但華子，張彥明略有一些遲疑。主要是工作有點複雜。

華子叫李北華，也是跟著張彥明的老人了，甚至比趙振華還早，助理里三個小名叫華子的，他是來的最早的。

之所以有點遲疑，是因為性格問題，張彥明總感覺李北華的性格里缺少一種氣勢，獨當一面的霸氣。李北華給人的感覺就是憨厚。

老實人好欺負啊。

「哥，華子肯定合適，其實從管理上講，他比我和趙鎮華都強，別看他總是笑呵呵的，其實他比我們有想法，也敢拍板，平時我們開會大家都挺聽他的。」

張彥明和孫紅葉的助理團隊也有日勤會務，對一些工作上的事情進行研究討論，拿出意見給張彥明孫紅葉參考。會務一般是大家輪流主持。

張彥明撇了撇嘴：「我才不信，看他那個樣兒，結個婚都拖拖拉拉的，還得我逼他。」

鄭義笑起來：「哥咱能講點理不？誰結婚不慌幾天啊？年紀也不大，都沒玩夠呢。」

「你有對像了沒？」張彥明斜了鄭義一眼。

「沒。真沒，沒有對上眼的。不過，我感覺，趙鎮華和趙縵差不多了。」

「啊？這不是同姓戀嗎？」張彥明下意識的蹦出來一句，兩個人嘿嘿笑起來。