第八十九章：會說（1/2）

所以，工廠里就有這麼一說：懶師傅教出好徒弟，勤快師傅教出慢徒弟。

其實大家口中所謂的「懶師傅」，就是師傅敢放手，充分發揮了徒弟學習的主觀能動性而已。

所以，師者，不是開會講課時唾沫橫飛的在各位同事面前說，給我一個支點我可以撬動整個地球，而是努力的為每個學員創造一個支點，讓他們可以撬動地球！

不管怎麼樣說吧，反正常不為和權太煥兩個是他們這批學徒工里最好的，不但在學徒期間都能獨立工作，而且常不為還被車間破格提拔為車間的生產調度員。

當初車間找常不為談完話，常不為晚上去了師傅家，問師傅應該怎麼辦？去當這個調度員？還是不去？

這時絕大多數人都會直接說「去」或者「不去」，但是作為「八級工匠」的師傅，卻說出了與眾不同的話：「不為，你上我這兒來徵求我的意見，我很高興，也知道你非常的信任我。」

「但是，不為你注意哈！你來「徵求」我的意見，那麼，就說明你自己心裡已經有了想法，有了決斷，只不過是上我這兒再確認一下罷了，是不是這樣？」

「你現在並不是不知所措，而是有了決斷，我的意見，只提給不知所措的徒弟，不給有了決斷的人。」

常不為驚愕的看看師傅，沒想到師傅一語中的，而且，師傅竟然不給自己任何意見。

的確，常不為確實對去當車間的生產調度員已經動心了，年輕人嘛，誰沒有個虛榮心呢？

可以成為「管理人員」，手中有了一定的「權力」，可以指揮他人，可以不幹活，甚至可以頤指氣使……

「所謂忠誠，就是看誘惑力夠不夠。」這句後世的名言，現在就已經凸顯出力量了。

常不為也確實想去「試試」，因為那時候常不為還不知道作為「管理人員」的那個階層的水有多深。

如果放在現在，常不為會毫不猶豫的拒絕，因為現在的常不為已經知道，當常不為是一個出類拔萃的學徒工的時候，是出類拔萃的，也是佼佼者，就算是以後轉正做了真正的工人了，那也一定還是工人裡面的佼佼者。

但是，一旦常不為跨進「管理人員」的階層，常不為屁都不是，仍然是一個「啥都不懂的學徒工」，而且還完全有可能一輩子都是一個管理層的「學徒工」。

這就是當初曹操所說的：「雞肋雞肋，棄之可惜，食之無味。」

這就是當時師傅要和常不為說的意思，但是，常不為當時不懂啊！常不為只是覺得師傅猜中了自己的思維深處的活動而驚訝，卻沒有聽出師傅的「弦外之音」。

師傅實際上是不同意常不為去當啥子「調度員」的，師傅知道，其實，那就是個「雞肋」的活！

常不為走了，離開鏜床去當了調度員，當後來常不為徹底的知道了調度員這個工作的實質內容之後，一切都已經成為了過去……

所以，常不為對師傅，那是由信任到崇拜到五體投地，從內心的感激，感謝，佩服，口服心服。

現在常不為還有幾個月就要離開機電器廠了，以後再和師傅的交集基本上就是非常渺茫的了，現在，師傅的老病又犯了，所以常不為一定要把師傅的老病給治好，省的留下遺憾。

師傅的老病其實不是啥大病，不過，這個病卻很纏人，也很煩人：痔瘡。

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