第610章 太豪了，這誰能頂得住？（1/2）
說服劉光南的不是錢，而是陸陽要走的路線與他要走的路線其實是有一部分是重迭的。
研究PC端電腦晶片固然是很重要。
但是基於MPEG標準的VCD解碼晶片就不重要了嗎？
它們技術上甚至還有相通之處。
這不是0與1的鴻溝，而是1與5的疊代，也不是蘋果與橘子的區別，而是蘋果與梨的區別——同屬一個門類，只是特性不同，是基於同一套底層邏輯的殊途同歸。
如果是屬於兩條不相干的平衡線，讓劉光南放棄他現有的已經研究了十幾年的PC端微機相關技術，轉而加入陸陽公司，來替陸陽研究VCD的零部件技術，他肯定不干。
但若是兩者有交叉，在技術上有相通之處，在研究成功了用於VCD內部的視頻解碼晶片後，會更加促使他獲得更多的PC端電腦晶片靈感，那這筆買賣就會很值。
所以，陸陽賭對了，當他說出這番話以後，劉光南當場就給他干沉默了。
思索良久之後。
沒有翻天，就給了他答覆，表示可以試試，去說服自己手下的公司研發團隊。
如果在聯響真的干不下去了。
他會把人全部都帶過來，但是條件之一是，陸陽不得無故拒收他手底下的任何一名研究員，一旦錄用，不准開除，除非這人違背了公司保密原則，做了違法亂紀的事情。
他這是怕了。
因為才過去兩天，他昨天才被排擠出公司董事席位以及被辭去了公司實驗室首席總工程師的這份工作，今天就有人在約談他手下的研發團隊成員，讓所有人一一寫保證書，痛斥他柳光南不切實際的技工貿路線，並堅決維護柳生的貿工技路線。
如果不肯寫保證書，那麼就將面臨辭退。
當然，有中科院計算機所背書，不能明著來，但是人家可以來陰的，可以給你放長假，不給你安排任何工作，只給你發最低標準的生活補助金。
這樣，你一，工作單位仍還掛靠在聯響，你沒法去找其他的工作，二，長時間不工作，你的腦子也會鏽逗了，三，只發最低生活補助金，京城這種居大不易的地方，你連養活自己都不夠，又如何去養活一家老小？
不是每一個研究員都跟他劉光南一樣，一個人挑起了聯想的研發脊樑，作為漢卡功臣，既是公司董事，又是公司總工程師，每個月月薪1萬人民幣。
可以這麼說吧，超越了這90年代，全國99%的打工人。
所以他劉光南被閒置在家是完全可以咬牙堅持住的，而且實際上在原來時空他也確實一直在堅持，直到2000年的世紀末，才真正與聯響管理層翻臉。
所以他手底下的這幫普通研究員是一個個的絕對堅持不住的，當面臨還有更好的選擇時，哪怕不為自己，只為這些跟自己這麼多年，努力工作的手下研發團隊成員。
也該要做出選擇了，哪怕他再把聯響當成自己一手養大的孩子，但也不得不違背自己的初衷。
從今往後與其背道而馳。
陸陽本來是準備在初六帶著家人一起飛回鵬城，去主持公司集團的開年大會。
但因為要等劉光南同行。
以免夜長夢多。
對方身份不僅僅是聯響的董事與總工程師。
還是中科院計算機所的研究員，屬於擁有正經事業編制的國有科研單位職工。
1984年，柳生在中科院計算所的支持下創辦聯響的前身新技術發展公司，劉光南以技術負責人身份加入，但仍保留中科院計算所職稱，人事關係仍掛靠在計算機所，理論上屬於中科院委派至下屬國企的技術型支援人才。
再通俗一點來講，可以用體制內下海，停薪留職，來形容他現在的尷尬處境。
因為聯響已經上市了。
為了赴港上市，它現在也已經不再是純血的國企了，而是正兒八經的，完全市場化的股份制公司。
既是股份制公司。
那麼它內部原先一直保留的事業編制還會有效嗎？
這一點很模糊。
包括老柳在內，老柳在創建聯響的前身新技術發展公司以前，也是中科院計算機所的一名研究員，跟劉光南還是同事關係。
沒有發生劉光南這次想要出走，離開聯響，跳槽至陸陽的新世紀集團這件事情發生，那麼他們這些在聯想擔任高層，且又在中科院計算機所掛有研究員職位的人，大概可能還會繼續再掛靠下去，頂多模擬兩可，畢竟中科院現在雖然已經不再是聯響的主管上級單位，但仍然短時間內還是聯響的大股東，而且也不用再額外給他們這些掛職的人再多發一份工資。
以上，這是建立在聯響與中科院計算機所的老僱主關係之上。
以前他們是上下級關係。
現在雖然已經不是了，但中科院計算機所仍然還是聯想的大股東。
陸陽不一樣，陸陽所一手創辦的世紀集團，它跟中科院計算所一毛錢關係都沒有。
劉光南不是一個小卡拉米，而是一位計算機技術研發方面的大才，他在聯想，跟老柳不對付，兩人打擂台，中科院計算機所也只能在一旁看著，但若陸陽突然橫插一手，想過來挖人，那麼中科院計算機所可就要出手了。
還有老柳，他雖然跟劉光南不對付，對於這個人幼稚的那些異想天開的想法表示厭煩，兩人以前還經常在聯響的董事會上互相噴口水，拍桌子罵娘，差點還打起來。
但這些一切都是建立在兩人一直所堅持的經營理念的不同。
與這個人是不是搞科研的大才沒有關係，甚至很多時候，他也佩服對方，但有一句話說的好，所謂道不同不相為謀，所以佩服是一回事，打壓對方又是另外一回事。
甚至很多時候，越佩服，對方表現的越出色，他打壓起來就越凶，不然呢，難道要眼睜睜看著對方在公司的影響力超過自己嗎？
老柳這個人才華毋庸置疑，一點都不低於劉光南，但他的才華用在中科院計算機所當研究員的時候並不多，他的才華更多的是被用作於商業上的布局。
這個人眼光而且還很超前。
1984年，改革春風吹遍神州大地，當街頭巷尾都在流傳：搞研究的還不如賣茶葉蛋的。
是他挺身而出。
帶領計算機所里的一幫不甘寂寞的小伙子出來打拼。
掙了錢。
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