第155章 當即拿下，重罰（2/2）
「肯定不止一次，第一次的時候我在後廚不知道。」
周衛田想了想說道：「後面又聽後廚的人說，候泗這王八蛋又傳你謠言，老三，明天我在廠里收拾他一頓。」
「別胡鬧，廠里禁止打架鬥毆，事大了我也不好使，咱們廠可是有不少保密車間的。」
周豐年勸阻說道：「這事你不用管了，我明天找保衛科說一下，沒腦子的人才會像他那麼干。」
周衛田說道：「真不用我幫忙？我可以在食堂顛勺，傳你壞話的幾個都別想吃飽飯。」
「跟誰學的....這種不痛不癢的，你明天就等著看就行了。」
周豐年搖頭說道，第一次沒找那個候泗麻煩，是展現他的胸襟。
要是不長眼色認為他沒脾氣..：.真當他這個副廠長不是幹部啊。
周衛由見真的不需要他，也只好回家，不過他順道將兒子一塊帶回去了。
二嫂張芳芳也回家了，周豐年現在就等周燕回來就可以做飯，可以自己看孩子。
翌日，工具機廠里的機器轟鳴聲不斷，每個人都在崗位上辛苦生產。
其他廠到了年底，差不多完成計劃任務後，就可以放鬆下來。
但是華夏工具機廠不行，多生產一台工具機，那就能多創造一份產值。
就算完成計劃生產內的任務，還得繼續生產計劃外的數控工具機。
去年在機械廠完成任務後可以放鬆，今年在工具機廠沒有這待遇了。
八車間一伙人幹了一會活後，幾個相約著去車間外抽菸放鬆。
點著煙後就得說幾句，其中候泗依舊不服氣的習慣說道：「我跟你們說，咱們廠的那個周副廠長，將來肯定是個貪官，和之前的王廠長一個樣。」
「猴子，這兩天一直聽你說周副廠長，他這是惹到你了？」
「惹到我？他也配！」
候泗不屑的說道：「我是工人，他能把我咋地，就算廠領導也不能開除我！
而且我說錯了？你說說，比咱們還小，就當上廠領導了，還天天坐廠里的車回家，他憑什麼？」
「現在都用車送自己的丈人，以後能送什麼？我估計都開始把廠里的物資搬回家了。」
另一個工人點頭說道：「你別說，候泗說的還有點道理...．
話沒說完，這名工人突然戛然而止，隨後幾名廠保衛員來到他們身邊，冷聲說道「候泗，跟我們走一趟。」
「憑什麼，我犯什麼錯了？」
候泗見到廠保衛科的保衛員後，心中也有點哆嗦，不過在朋友面前，他還是強要面子沒表現出來。
保衛科小隊長冷聲道：「散播謠言，污衊廠領導，我們已經私下調查過了，
跟我們去保衛科！」
「憑什麼，我要去找主任...」
「拿下！」
候泗的話還沒說完，保衛科小隊長一揮手，直接讓兩個隊員將候泗給按在地上，反鉗住胳膊押了起來。
「帶回去審問一下，看是不是想破壞生產.....還有你們幾個，誰在散播謠言，我們保衛科也會找你們！」
在保衛科小隊長的一番警告後，八車間其他幾人連忙搖頭，並且立刻解釋道這都是候泗一個人幹的，他們就是在一起抽菸。
還將候泗這幾天散播的謠言都說了出來，就連次數都有聽見平日裡的好朋友這麼快就把他出賣的乾乾淨淨，候泗當即憤怒的要開口罵人。
但剛有動作，便被兩個保衛科成員扭住胳膊，疼的他只剩下痛豪。
隨後保衛科便將候泗給帶回去了。
其他幾個人心惶惶的回到車間，和車間主任說了這事。
車間主任聞言後，頓時大罵道：「蠢貨，候泗蠢你們也蠢，跟著候泗說這種話..」
候泗熟絡的工友連忙解釋道：「主任，我們沒說啊，就候泗一個人說的！」
車間主任聞言，心中稍微放鬆，要是候泗一個人還好，要是一堆人說周副廠長的壞話，那他這個主任也得挨批評。
「行了，這件事和你們沒關係了，趕緊回去幹活，我去打聽一下。」
「是，是，主任。」
其他幾人僥倖的回到工位上，心裡決定再也不搭理候泗了。
嘴上吹得那麼牛逼，說他是工人什麼的，結果現在還不是被保衛科給押走了。
八車間的車間主任出去了一趟，沒多久又回來了，只是臉色不太好。
很快廠保衛科便結合廠辦的指示，做出處罰決定，並貼上了公告。
八車間候泗，因嫉妒心理，污衊並且造謠周豐年副廣長，現對其記過處罰一次，並且調任清潔隊工作，思想匯報三天。
算是挺嚴重的處罰了，主要是記過，接下來三年沒他的福利了。
而且工資也從二十七塊五變成了十八塊，還在廠里出名了，誰都知道他造謠廠領導。
這一下可以周衛田的抖勺嚴重多了，抖勺讓他吃不飽飯是皮肉不痛，但這個處罰就是候泗的肉了。
出處罰通知的時候，周豐年還在給其他三個汽車廠的人講課。
他給保衛科說了一聲後，便不在對這種事上心了；周豐年每天事那麼多，要是在這種事上多花心思，那得浪費多少時間。
不過當初輕易的應下這件事，周豐年感覺後悔極了。
和這些人講發動機，要從理論開始講起，跟給學生上課一樣，而且提問的人還不少。
一開始周豐年礙於面子，有問必答，而且解釋的很清楚；但後面他就發現不行了，這樣太耽誤時間。
到下工的時間都快一天了，他連汽車發動機的研發理論都沒講完，這三十個人當中，能跟上他的思維，只有那個叫王澤的工程師。
於是周豐年只好改變計劃，給他們不止一大堆功課，讓他們自己去查資料學習，然後直接甩給他們新車涉及到的技術。
先把這些吃透了再說什麼理論吧，不然到年後他們也回不去。
不過跟周豐年學了一天後，這三十個人全部被周豐年深厚的知識底蘊給折服了。
沒人因為他的年紀輕視，就連他們廠在研發中遇到的困難，拿出來請教周豐年的時候，都能被他提點出思路來。
現在一到下工的時候，周豐年身邊依舊圍滿了詢問請教的人。