第三百五十三章 管理風格（2/2）

婁信義得知鄭建德和這位楊副局長的來意之後，斷然拒絕了。

招員工方面，縱使他手頭上沒有名額，也不介意賣個人情，跟人事部那邊打個招呼，因為影響不大。就算傳出去，只要確實符合公司要求，縱使安靈珊知道了也不會說他什麼。

產品包裝就不一樣了，外人或許覺得沒什麼。可他是產品部經理，很清楚安靈珊對這方面有多重視。

傾雪香水走的是奢侈品路線，包裝關係到產品形象，屬於重中之重。傾雪各種型號的香水，光是瓶子的設計費，每一種都高達數百萬。包裝盒方面雖然沒這麼誇張，卻也是花了巨資專門請設計公司設計的。

包裝盒的質量要求，同樣高得離譜。這也是為什麼上一家包裝廠只是出了點殘次品，傾雪公司就直接要換一家的原因。

「話是這麼說沒錯，但也不過是走走形式而已。最後，還不是婁經理說了算？」鄭建德笑呵呵的拿出張銀行卡，不動聲色的推到婁信義面前。

楊副局長在一旁幫腔：「是啊！婁經理大可以放心，鄭總的包裝廠規模不小，傾雪公司換廠家的原因也知道，產品質量方面絕對不會出錯。」

婁信義對那張銀行卡沒興趣，甚至看都懶得看一眼。

因為他相信，眼前這位楊副局長和鄭總，絕對猜不到他上個月的獎金有多少。

至於下個月，他偶爾跟銷售部的經理聊天，從他口中得知，這個月的銷售額，起碼能夠提升百分之六十。

這意味著，他下個月的獎金也能提升百分之六十，超過十六萬。

傾雪公司雖然沒常山集團那麼講人情，但獎金方面，出手卻比體量更大常山集團還要豪氣。完全是公司的利潤增加了多少，員工的獎金就增加多少。

雖說傾雪公司不可能一直以這種驚人的速度發展下去，但只要海外市場一天沒有飽和，傾雪公司就仍舊會快速發展下去。按他估計，自己要是能再熬上一年不被人取代，每個月的獎金恐怕就能按百萬來計算了。

一年的收入，或許比眼前這位鄭總的全部身家都高。

要是熬個幾年，他這種頂級高層，說不定年收入破億都有可能。

這種情況下，他怎麼可能會為了點蠅頭小利而讓自己陷入到被開除的風險當中。

本想斷然拒絕，大氣凜然的說一番大道理，讓鄭建德和楊副局長知道他婁信義這個名字不是白取的。沒來由的，心中微微一動。

這或許，是個不錯的露臉機會。

就這麼悄聲無息的拒絕了，誰都不知道他婁信義是如何為了公司利益不講情面。

要是能夠拍下來，交給安靈珊去處理……

公司上上下下知不知道沒關係，起碼安靈珊知道。

雖然這不會改變安靈珊能者上庸者下的管理作風，但對他的容錯程度肯定會放寬不少。畢竟，能力雖然重要，但管理層的人品和對公司的忠誠，對一家公司而言同樣極為重要。

「不好意思，酒喝多了點，我去趟衛生間。」

婁信義站了起來，到了衛生間之後，立即拿出手機，打開攝像功能。

試著將手機放進襯衫口袋，發現沒辦法把攝像頭給露出來，而且也太顯眼之後，他索性直接拿在手中，就那麼返回包廂。

鄭建德還以為他上衛生間只是盤算一下要不要收銀行卡，覺得這事應該能成。結果，再回來的婁信義等到他重提銀行卡之後，態度大變，義正言辭的拒絕了。

這讓鄭建德失望至極，更讓他和楊副局長絕對想不到的，是婁信義一直抓在手中的手機，其實開著攝像頭。

而且，趁他們二人沒注意的時候，偶爾還會將手機微微傾斜，好讓攝像頭對準他們兩個。

雖然拍出來的效果肯定是慘不忍睹，但回頭找個高手整理一下視頻，起碼能證明他們兩個在幹什麼。