第1237章 六個人？（1/2）

楊平的反應讓領導和夏院長十分驚訝，這麼重要的事情，他就像在說一件極其平常的事情，沒有任何情緒波瀾。

這些關鍵技術的研究，他居然說有幾個人就行，領導思考片刻，握住楊平的手，不再說什麼，天才的想法不好揣測，只能全力支持。

待楊平離開後，領導看著夏院長，夏院長看著領導，兩人挺尷尬的，都不知道說什麼。

夏院長率先打破僵局：「我——我-——已經習慣了，反正他要幹什麼，我也不會問，不會管，隨他去折騰，我只管做好後勤保障工作。」

「這樣蠻好，這樣蠻好。」領導喝一小口茶，算是給自己壓壓驚。

領導也是醫學教授出身，疫苗佐劑是什麼難度，幾斤幾兩他非常清楚，他在這方面已經和很多教授談過，他們都做過很多努力，但是遲遲沒有突破。

今天其實根本沒下任務的意思，只是聊著聊著有感而發，沒想到楊平立即主動攬下任務。

這倒沒什麼，年輕人嘛，尤其這種天才，敢想敢做。

可是他說只要幾個人就行，這東西研究沒什麼難度，這讓領導有點懵逼，腦子一時轉不過彎，這東西是幾個人可以干成的活？

離開夏院長的辦公室，楊平也沒有閒著，他立即將唐順找過來一起商量，希望抽幾個人出來可以儘快設立課題組研究疫苗佐劑，聽說只是抽幾個人，唐順開始也是一愣，幾個人怎麼能行。

那麼多大公司花了這麼長時間，只是研究出五款佐劑，可見佐劑研究的難度，預防醫藥行業主要是各種疫苗，而佐劑是疫苗便是疫苗的核心技術，甚至研究起來檳城疫苗本身難度還大，楊教授只要幾個人的課題組就敢開課題。

「我親自來負責這個課題，你找幾個得力的博士給我就行。」楊平說。

唐順這才明白怎麼回事，楊教授這是親自上陣，給國家的醫藥行業核心技術攻關，他也沒打算給實驗室太大的壓力，沒打算占用實驗室太多的資源，只是要幾個人。

雖然實驗室現在人手緊張，但是調配幾個人出來還是沒有問題。

「教授，你確定只要幾個人？給你五個人夠不夠？」唐順還是有點不敢相信。

楊平點點頭：「足夠！」

唐順想了想，在心裡盤算著實驗室現在可以動用的幾個人，新進的人員對原來的課題參與度不是很深，僅僅是剛剛接觸而已，這幾個人調出來給楊教授不會有任何問題，不會影響現有的課題運轉，只是他擔心這幾個人夠不夠。

疫苗佐劑的研究可不是一件容易的事情，但是楊教授這麼上心又是另外一回事，對他來說，很多事情不能用常理來判斷。

唐順經過盤算後，當場寫下一個名單交給楊平，楊平接過名單一看：「抽出這五個人不會影響原來課題的進展吧？儘量給我新人。」

本章未完，點選下一頁繼續閱讀。