第368章：薅羊毛！【2/3】（1/2）

話說楊密當初之所以選擇從融信達離開，除了在公司不受重視這個原因之外，融信達在電影方面資源的嚴重不足，也是其中的一個主要原因。

不過以李少虹在圈內的資歷和人脈，融信達能夠接觸到的電影項目其實不少。

要知道她可是大名鼎鼎的北影78級畢業生。

不誇張的說，李少虹和她的那群老同學們，幾乎撐起來了國內導演屆的半壁江山。

畢竟像陳詩人、張一謀、田壯壯、胡玫、彭小蓮，顧常衛，侯永等人，可都是那屆出來的。

故此無論是找老同學相互幫忙也好，還是影視公司之間相互進行資源置換也罷，融信達本身的資源其實不少。

要不然早些年也不會捧出周訊這麼一個大花旦了。

雖然媒體總拿「解約必火」這個梗來調侃融信達，但實際上在簽約華藝之前，周訊就已然躋身一線之列了。

只是縱然周訊稱呼融信達老總為「婉娘」，但是乾女兒終究比不上親兒子重要。

於是自從李曉婉的親兒子、李少虹的乾兒子、融信達的太子爺——林玉申，在度過了兩年的演員新手期後，這兩個女人便開始努力培養起太子爺了。

從2005年開始，幾乎是每年一部電視劇男主和電影男一號的往太子爺嘴邊餵。

所以別看圈內都說高飛的發展路線是個另類，但實際上早有人做在他前面了。

並且在高飛苦逼的四處尋求資源的時候，林玉申卻什麼都不用做，就有現成的劇本主動送上門來。

而他自己只需要花點心思鑽研一下劇本和演技就好了。

嘖嘖~只能說同人不同命啊！

不過融信達的實力有限，並不能在培養太子爺的同時，兼顧一位一線女星的資源。

於是認清現實的周訊，次年便和華藝簽約了。

而周訊都是如此待遇，就更不用說楊密了。

不過話又說回來，楊密當初雖然是抱著當老闆娘的心理才簽約周易影視的。

但是經過這近一年的相處，楊密發現自己的眼光簡直太好了。

因為她即便沒有成功的逆襲上位，成為周易老闆娘，但卻依舊收穫匪淺。

最重要的是，楊密終於得到了她融信達時最想要的電影資源。

因此眼下事業心暴漲的楊密，都顧不上什麼逆襲上位的事情了，只想一行一意的搞事業。

在這一點上，她和趙莉穎倒是頗為相似。

……

也不知道高飛今年是不是真得鴻運當頭。

正當他在辦公室里為周易影視做著新年規劃時，手機卻忽然響了起來。

高飛本來沒有太過在意，但是在聽電話那邊說了片刻之後，他便忍不住翻了個白眼無語道：

「雖然前幾次咱們合作的挺愉快的，但這回我真得為張董說句公道話了。」

「不錯，搜乎的人才確實多，但你們也不能逮著一隻羊就往死里薅呀！」

話說自從高飛委託獵頭公司尋找合適的人才後，對方便開始源源不斷的給高飛提供簡歷表供他挑選。

而這次獵頭公司送來的，便是搜乎的一位高管的資料。

這就讓高飛頓時有些無語了。

畢竟現在圈內誰不知道，眼下就屬搜乎的高管換的最頻繁了。

要知道這幾年從總裁級別到高級總監級別，搜乎視頻先後至少有10位高管離職了。

說句老實話，高飛有時候都懷疑這幫獵頭公司是不是和張朝羊有什麼私人恩怨。

要不然這些人為什麼總逮著張朝羊一個人薅羊毛呢？

畢竟同為三大門戶網站，薪浪和網億可是一點事兒都沒有。

只是當電話對面的獵頭說出那位高管的詳細履歷之後，高飛當即果斷道：

「時間？地點？」

「我希望能儘快見面！」

……

「姓名：尚那

2003年-2005年，任《新京報》娛樂文化版高級編輯。

2006年-2008年，任搜乎娛樂頻道主編

2008年-2009年，任搜乎視頻高級總監

2009年-至今，任搜乎視頻內容運營中心總編輯。」

看著簡歷表上那詳細的履歷，高飛心中當即便忍不住暗自點頭。

從新聞編輯到視頻網站內容運營中心的總編輯。

尚那或許不是視頻網站領域最優秀的高管，但她卻已經是高飛能找到的最好的人才了，也是最適合的。

畢竟如果獵頭真挖來了一位搜乎的副總裁，恐怕也看不上嗶站這個小廟了。

幸好，尚那並沒有讓高飛體驗一回這種尷尬。

因此兩人的見面可以說是頗為愉快。

本章未完，點選下一頁繼續閱讀。