230 合作總比鬥氣強（2/2）
而且現在的情況，光有汽車隊還不行，還得有押運的保衛人員，要不然對付不來那些牛鬼蛇神。
巧了，咱機械廠就有運輸科，還有你們保衛科，這不齊活了麼？
到時候啊，讓李有福打通關係，你們保衛科則跟運輸科的人合作，一起押運我們的圖書去其他城市散貨。
這樣一來，我們有錢賺，你們也有錢賺，大家一起賺錢，甚至回來的時候，還能帶點土特產，何樂而不為？」
「這個麼……」曾科長皺了皺眉。
曹志強說的這些，曾科長動心麼？
肯定動心啊。
曾科長有一個老媽一個老婆加五個孩子。
老媽老婆都不上班，孩子都還沒成人，等於他一個人要養八口人。
孩子小的時候還好，可現在孩子一個個的漸漸長大，都到了能吃的時候，這吃穿用度樣樣需要錢。
加上老媽最近身體不好，經常生病住院，導致曾科長的開銷越來越大，但工資卻常年不漲。
所以別看曾科長看似很威風，其實心裡也很苦悶。
沒辦法，都是為錢發愁啊。
要不然也不會戾氣那麼重了。
然而，紅光機械廠已經今時不同往日，他一個保衛科的科長，再想跟過去那樣，通過出差來找點外快跟油水，那是難上加難。
如果是七十年代還好，經常要搞點長途押運工作，他就可以順便倒賣點物資，能有不少外快。
曾科長過去生活能那麼滋潤，敢生那麼多孩子，全靠有這個外快。
可改開後，這方面卡的嚴了，加上工廠效益不好，遠距離的長途押運工作幾乎停擺，這就讓這個最大的外快消失了。
別說曾科長，就連保衛科的其他人員，也都苦不堪言。
因此，曹志強說的這些，他是最動心的。
畢竟這麼一來，他們就不用整天呆在廠里，可以繼續經常跑外勤了。
外勤意味著啥，那就意味著外快啊！
「好倒是好，可這麼大的事兒，我做不了主啊。」曾科長皺眉道。
「沒關係。」曹志強呵呵笑道，「李廠長跟董書記那邊，我去說，保證沒問題，就看你這邊樂意不樂意了。」
曾科長一下掐滅香菸：「只要你能說動廠長書記，他們能同意的話，我這裡絕對沒問題。」
接下來，曹志強果然又跑去廠長辦公室，直接找到了李廠長。
對此，李廠長倒是不意外。
畢竟保衛科這邊發生的事情，李廠長也已經收到消息了。
只是當他知道曹志強親自到場求情後，才故作不知。
畢竟曹志強是他跟董書記都看重的新星，而紅光出版社也是他親自辦下來的子公司，而且備受上下領導的重視，算是親兒子公司都不過分。
在這種情況下，曹志強既然過來保衛科求情，他當然不能亂插手。
但是，當曹志強親自找到他，他就不能當不知道了。
本來呢，李廠長以為，曹志強找他，是因為保衛科的曾科長不好說話，所以才求到自己這邊來。
為此，他原本還想藉機批評一下曹志強，讓他戒驕戒躁，辦事兒牢靠點。
誰知道，曹志強並不是來求他放人放車，反倒是說起了更大的事情。
「什麼？你要讓咱廠里的運輸科跟保衛科，全都聽你調遣，為你的出版社服務？」
「沒錯，李廠長。」曹志強笑著道，「不過說調遣就有點過了，應該說是合作，最多是合作的時候呢，要有個主次問題，至少要讓他們聽我們的話。」
李廠長皺眉道：「你知道自己在說什麼嗎？」
「當然知道啊，李廠長。」曹志強笑著道，「不過您聽了我接下來的話，一定會同意的。」
緊接著，曹志強就開始給李廠長分析起來：「李廠長，您看，我雖然進廠時間不長，但咱們廠的情況我也略知一二。
咱們工廠雖然歷史悠久，但現在設備老舊，骨幹奇缺，人浮於事。
這樣的結果，就是我們的產品合格率太差，進而讓上面給的計劃指標是一縮再縮。
如此一來，就形成一個惡性循環，導致咱們廠的效益是越來越差，以至於年年都是虧損，年年都跟財政要錢補貼虧空。
可這不是長久之計啊！
現在到處都在改革開放，要是咱們廠還是這么半死不活，不想辦法轉型自救，這個廠早晚要被裁撤，早晚要被別的廠吞併，就跟現在的首鋼跟紅星軋鋼廠正在談的合併意向一樣。
李廠長，一旦咱們廠要被裁撤，或者被其他廠合併，您該何去何從啊？」
李廠長一皺眉，張了張嘴，但卻啥也沒說，只是變成了一聲嘆息。
看到這個情況，曹志強跟著嘆口氣道：「李廠長，其實您雖然年齡大了，但離退休還早。
一旦工廠裁撤的情況發生在您的任期上，這可就是晚節不保了啊。
而且，說句不恰當的。
您跟董書記還不一樣。
董書記不光年齡大，關鍵他不是廠長。
廠子真要是被裁撤，董書記可以調去其他崗位，繼續當書記。
可您呢，您是廠長，廠子沒了，您還能去哪兒？
最關鍵的是，您的退休金，可全指望這個廠。
要是廠子沒了，您的退休金該上哪兒要去？」
的確，這時期，國內還沒實行社保，所以所謂的福利待遇，其實都是單位本身提供的。
比如你在某某工廠，那麼你所有的福利待遇，都是這個某某工廠給的。
一旦工廠沒了，你的福利待遇自然也就沒了，最多把你的工齡保留住。
因此，在八十年代的工廠破產，或者叫工廠裁撤，那對職工來講，是真的災難，遠比九十年代末的下崗潮要難。
當然了，八十年代的話，一般也不會出現工廠破產或者被裁撤的情況，更多是合併兼併，也就是大企業合併小企業，比如首鋼合併紅星軋鋼廠這樣。
如此一來，小廠的職工福利，就由新廠負責了。
只不過在1983年，因為還沒出台相關政策，所以對於一些效益不好的工廠來講，很多人都是真的人心惶惶，就怕被裁撤。
看到李廠長開始皺眉抽菸，曹志強知道，自己說到對方心底里去了。
「所以啊李廠長，在政策下來之前，咱們得先想辦法自救，怎麼自救呢，當然是自己造血，追求更多利潤啊。」
「工廠的車間生產方面，我暫時是沒辦法，但要說盤活保衛科跟運輸科，我還是有點辦法的。」
「這樣吧李廠長，我保證，只要廠里能把運輸科跟保衛科調給我們出版社用，讓他們聽我們出版社的指揮，那他們的開銷，比如工資跟福利待遇，都由我們出版社包了。」
「這樣的話，也算為工廠分憂解難了。」
「哦？」李廠長眼睛一亮，「保衛科跟運輸科，這兩個科的所有人員的工資待遇，你都能負責？此話當真？」
「當然是真！」曹志強笑道，「我可以簽合同！」
啪！
李廠長猛的一拍桌子：「就這麼定了！」