第231章 人才事務（1/2）

周末兩天，溫良和蘇儉帶著小李讓去了惠東。

在與鵬城大鵬隔海相望的金海灣一家度假酒店過周末。

附近還有個什麼天然溫泉池子。

比起大鵬多一份遊玩的挑選餘地，雖然夏季泡溫泉好像沒有冬季那個味道。

汪婉瑜沒來。

從加入博浪以來，她一直很忙碌，忙到周末外出度假都讓她覺得疲乏。

溫良跟蘇儉沒拆穿汪婉瑜的這個『藉口』。

也沒別的，出門度假有親媽在，小李讓會格外展現出屬於她這個年紀的『人嫌狗棄』。

乖巧懂事與兒童時期狗看了都嫌棄一點也不矛盾。

當然啦，汪總確實挺忙的。

儘管現在員工層幾乎不加班，汪總又是副總，頂多抓一抓大方向上的執行。

但幾個月前汪總就在著手規劃公司的集成財經服務。

如今博浪更是形成了集團模式，還有面向第三方支付的子公司匯支付，帳務事務相當多。

汪婉瑜已將原來的規划進行了更深層的修改，正在主導建立財務共享中心、集中支付中心。

還在牽頭與IBM洽談諮詢合作。

公眾眼裡IBM最出名的是PC和伺服器，比如現在名為ThinkPad旳PC產品。

實際上IBM還是全世界最大的企業諮詢機構，提供專業的企業管理諮詢服務。

國內比較有名的公司里菊廠、中興都花費大價錢請IBM設計過內部管理電子系統。

對此，溫良的意見是，現在的博浪的確非常需要IBM這樣專業的企業管理建議。

但是！

博浪內部任何形式的電子系統，都必須由博浪集團研發部、博浪實驗室來開發，無論研發投入多高！

企業管理建議等等服務花錢買，這沒問題。

包含財經服務、內部管理等在內的電子系統，那必須是博浪自己來。

溫良寧願花費雙倍多倍的成本，也不會用別人針對性設計開發的電子系統來管理博浪的內部核心。

一句話，溫良沒法信任海外公司針對性提供的軟體層服務。

軟體後門這種東西就算要有，那也是自己製造出來的最安心。

……

白天帶著李讓幾乎挨個玩了一遍海岸線附近又的海上的娛樂項目，不多，就摩托艇、香蕉船，飛魚這種常見項。

晚上李讓想去看看溫泉，帶著去走了一圈。

順路看到了個遊艇會。

溫良定下了第二天的安排，次日租了個最豪華的遊艇出海……在附近的海域溜達溜達。

兩天下來，李讓是玩得開心了。

溫良跟蘇儉感覺精疲力盡。

回程開車都是兩人各開一段，在距離羊城還有個幾十公里的服務區將車交給蘇儉開後，溫良撥了個電話給宛秘，讓她照150萬的價格去挑選台大MPV。

開個SUV出行也不是不方便，可自己開車太累了，還是搞個GMC之類的MPV舒服。

臨近黃昏的時間點，已經是不少海外國家網上比較活躍的點了。

感覺到疲累的溫良同學打開了range，開始爽一把。

隨便刷了刷，先是一句：「fxxk，過去這麼長時間，還沒一個比我家狗拍的好的視頻？！」

很快就有人冒頭對線：「又來又來。」

「你行你上。」

溫良：「懶，我很欣賞你們這個干不掉我的樣子，今天沒有小日嗎？」

小日：「……shit！老子要退網。」

溫良：「看，這該死的小日果然沒素質。」

小日：「那你呢，那你呢！」

溫良：「我無所謂啊。」

這一波沒太過癮，溫良又打開了推特，發了條動態：「該死的range，全世界都沒有人會拍視頻了嗎？」

對線得不亦樂乎。

反正怎麼爽怎麼來。

…………

…………

新的一周，溫良十點多才去到公司，到辦公室後還是感覺有點沒精神。

手機簡訊提示音響了下，銀行簡訊通知姍姍來遲。

早上轉給了宛安130萬買了台GMC的MPV。

銀行卡上餘額還有3028萬，比之前減少了六百多萬，除了這台車，早前人還在京城時，溫良轉了500萬去新成立資管公司。

6月底溫良提出與小夥伴們共同成立一家資管公司。

當時全權交給了汪婉瑜，找人打理等等，流程走得比想像中慢一些，一個多月才搞好。

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