001章 留隊與清理（1/2）

整整一個晚上，秦明都沒有睡好。

離開了蛇隊，去到了新的環境，升起新挑戰的同時，腦海里也在暢想新的建隊方向。

再然後……他就醒了，被手機鬧鐘鬧醒的。

當他睜開眼，看著枕邊人翻動著身子也被吵到的樣子，不由得關掉鈴聲，輕輕的離開被窩。

今天的他沒有懶覺可睡，因為約好了上午去俱樂部履行簽約儀式——

他的以及YM的合同轉讓。

洗漱完畢，套上正裝，抹了下髮型，秦明推開防盜門，下樓出發。

他這公寓在永吉路，算是偏中高檔的那種，裝修的很雅致，小區里還帶花園、草坪。

屋外已是8點，早起下來活動、跑步的人不算多，出了小區，租在這裡最重要的優點是離RNG的基地很近，大概也就步行十幾分鐘能到。

勝經理已經在等著了，看著趕來的秦明，扯出笑臉迎了上去，「去大廳吧，人都到了。」

8點半，白老闆開車帶著PDD、小明過來，秦明已經跟現有的班底認識了。

負責宣傳的王總監、S5JAG的分析師小崔、和二隊的一批管理層。

9點，工作人員端出照相機，比較官方的認證儀式開始了，RNG將正式宣布他們與蛇隊的冠軍輔助、功勳教練簽約。

作為冠軍班底的新聞人物，這麼好的噱頭不發揮一下也是可惜。

雖然多少有些作秀的意味，可宣傳部門想提升形象，與粉絲形成交互，這些眼球學問又是密不可分。

像後世，名氣稍微大點的俱樂部都沒有減少過宣傳投入，甚至稍微會玩一點，連麥克風和選手日常都能整成專欄連載的視頻形式，為的就是固粉。

17年的俱樂部大環境，形式還很「匱乏」的集中在通稿炒作上，花樣還不算多。

秦明站在白老闆身邊，小明站在PDD身邊，握手、合影，簽字留念。

給YM的簽字費是600萬，小明的年薪是400萬一年，2年的合約期限。

身價得到認可固然開心，但小明眼神里透出的欣喜還是秦教練拍著他背說的那句話。

時光輝映，好像又回到了那個下午，「歡迎加入RNG，我應該不會讓你為今天的選擇感到後悔。」

「我怎麼會後悔。」

小明想。

下一刻，PDD、小明退出鏡頭，把中心位留給白星、秦明。

對於合同秦明沒什麼異議，白紙黑字規定了主教練對於一隊事務的話語權。

「這是一份早就準備好的合同。」

白老闆開門見山，直入主題。

「我們很高興爭取到了Beggin教練，我們也都認為他是最適合帶領RNG的人選。我相信他能給戰隊帶來改變，注入新的活力……」

秦明坐在一旁，靜靜地聽俱樂部對他大肆稱讚，臉上絲毫沒有不好意思的表情。

「正如我剛才所說——不會再有人比他更適合帶領RNG前進，我們都很放心。所以俱樂部將為他提供了一份800萬年薪（不夾雜獎金）的合同。」

這話引起了現場請來的幾個工作人員和小編的一陣騷動，雖然外面對於追逐冠軍教練的小道消息滿天飛，但真的開出這麼一份優厚的年薪，還是讓人驚嘆。

八百萬，幾乎是LPL賽區教練職位新的頂薪，當今的聯盟，人才流動加速，一年的合同給這麼高，RNG看起來也是很拼了。

合影聲中。

秦明攤開合同文本，象徵性的低頭簽名。

白老闆只挑了好的說，事實上，如果沒打進世界賽，成績也沒變好（八強），他能拿的只有600萬，但如果成績更進幾步，算上獎勵和各類獎金的加持，超過1000萬也沒問題。

簽完名字，兩人當著照相機將手握在了一起。

一個小時後，精心編輯的博文出現在RNG官微，同時早知道動向的蛇隊官微特地感謝Beggin（秦明）教練為戰隊貢獻的一切，並祝福他在新俱樂部的執教一切順利。

冠軍教練和冠軍輔助與蛇隊和平分手加入RNG的消息如信鴿一般傳遍了整個圈子，小編們瘋狂轉載、評論，以期蹭到流量。

「Beggin教練入主RNG，整合團隊向著冠軍出發！」

「蛇隊粉絲終究還是只享受了半年的歡愉，世界賽的強勢捧杯，全員薪資大漲，他們終究還是沒能留住。」

「蛇隊新主教將是何人？衛冕之路難行。」

「繼Mata透露回韓，Looper去往北美，R粉們擔憂之際，俱樂部給出了新賽季的建隊答案，這筆交易據內幕人員所說，完全是Beggin教練先加入RNG，後拉來的Ming。」

「一出手就是大手筆！這對SS粉絲來說是個壞消息，但對R粉們來說充滿了期待。」

「這是今年聯盟冬轉最重磅的轉會消息之一……」

外界很喧鬧。

R粉在狂歡、慶賀俱樂部的引援，憧憬著冠軍教頭會給隊伍帶來怎樣的變化，秦明自己則翻看著一疊厚厚的數據文件。

這是今年一整年，春夏賽季人員大數據的收集，春季賽的冠軍、夏季賽的季軍、世界賽的八強，單純從選手來說，結果沒落定之前，很難有人認為他們會走的這麼坎坷。

Looper、MLXG、小虎、Uzi、Mata，哪個不是世界賽常客又或是很多人眼裡的冠軍拼圖，單拎出來一個，都是其他隊伍搶著要的基石，可就是有那麼些不和諧。

整體實力都有，但發揮不出整體實力，這就是秦明對它的印象，畢竟帶隊打過還贏了。

現在的聯盟環境，不成體系的隊伍都是散沙，成體系但存在漏洞也容易被突破，團隊成建制的體系無限拔高。

上賽季RNG打頂尖強隊有些糟糕的表現離不開團隊角度，打法和戰術分配上的那點小摩擦他們自己都感受的到。

先說RNG世界賽的打法核心，那肯定是夏季轉會重金引援的Uzi，他作為大哥位，哪怕有關鍵局心態上的問題，實力還是能服眾的，不然隊伍也不會慢慢慢慢偏向下路。

看數據就知道——

6.2的KDA（同位第一），72.8％的參團率，2.0的場均死亡（倒數第二），分均經濟458（第一），分均輸出726（第二），傷害占比30.8％（第四），承傷占比12.9％（倒數第四），傷轉158.5％（第6），場均對位經濟領先2558（第一）；

再看小虎，春夏對比KDA：5.1/4.6 （同位中上游），參團率70.7％/66.7％，4.1/3.8的場均擊殺（中游），2.2/2.4的場均死亡（倒數），370/400的分均經濟（中游），527/625的分均輸出（中游），輸出占比29.8％/26.2％，承傷占比15.8％/15.2％，傷轉142.4％/156.2％；

如果再算上香鍋越加傾向前期做事，Mata對線時長增加，可以大致分辨出一個變化——

RNG教練組在訓練賽及大賽認同贏比賽的方式基本趨向於優先保障下路，為此小虎的英雄池開始改變，打團也更傾向於為ad創造輸出空間。

這也是為什麼對比春季賽，他的分均經濟變多，分均輸出提高，總輸出占比卻少了，因為他拿的英雄曲線不支持。

以前的他拿大核吃經濟，會主動減少前期碰撞，為中後期兜底，這也是他春季賽傷轉低的原因，有點類似Rox.KurO前面推推線，後面積極參團打傷害，進場也不需要他來積極；

而到了夏季賽拿大核的次數在變少，小虎顯然有點磨合上的問題，打團時隊友看他的比重在降低，他的死亡也就增加了，戰術需求也從更需要跟傷害，變成了穩，中路越穩定，團隊的發揮越容易步入正軌。

你不能說Fly磨合的這個打法體系很錯誤，在結果論之前，每支隊伍都是在慢慢嘗試、摸索出比賽勝率最高的方式，顯然，夏季賽的RNG認為他們這套打法就是他們經過摸索後給出的答案。

一個數據和表現都頂尖的ad，多擔一些壓力本身沒錯。

說的不好聽一點，WE.Mystic的輸出占比才是同位第一，他們才是16年隱性四保一的頭名，之所以沒很多人討論，單純是兮夜多了那麼一點變數，小虎開始磨合新打法後，亮眼程度在減少，給了大家刻板印象。

數據不會說謊，WE既是終結比賽時長最靠後的，也是靠下路大c最多的隊伍。

至於後來風哥帶隊的時代，他和他的教練組給出的答案是打野繼續降低經濟占比，騰出的這一部分經濟和入侵次數的上升，稍微讓小虎的表現好了些，卻讓香鍋承受了更多的壓力，野區打法更極端，打順了還好，沒打順防守壓力更大。

打野作為隊伍絕對的戰術發起點之一，少吃點資源當然沒問題，但經濟的分配決定了操作的容錯，有裝備就是比沒裝備上限高。

一般來說，戰術的意義是在合理框架內找到解法。

打法更極端的香鍋則不是，他不需要合理，訓練賽的勝率告訴他只能「不合理」贏的概率才高，別看S7走的還算順暢，香鍋的打法對很多「老實」打野來說比較難適應。

但同樣，這樣的打法驅動下，RNG比S6還不穩定，搏鬥的上限提高了，帶來的後果是下限更低——

不是你炸就是我炸，逼著對面回應，不然就騎你臉，不給第三種解法。

秦明其實無意評判未來的事，在他看來，一支隊伍變好還是變壞，都是摸索中進行，也都有一定團隊分配的責任。

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