946 威信有損（1/2）

招新工作的不太成功，讓宗湘和北偉的威信也受到了一定程度的打擊。

人類總是會本能的崇拜強者，而創始元老本身就是強者的同義詞。煉器協會的五位創始人，本身就是那個時代的頂級強者。

他們的威望來源於實力，而不來源於功勞。

因為，如果以功勞來論，無論如何，無論哪一位創始元老，都無法跟許齊聲相提並論。奠定協會基石的人是許齊聲，締造協會的最高功臣是許齊聲。

而最後，成為創始元老的並非是許齊聲，因為，許齊聲不夠強。

當年，五位創始元老擠走許齊聲，就是「強者為王」的理念。

可以說，強者為王，是煉器協會的基本理念之一。

而被這種理念塑造的協會，自然就信服強者，遵從強者。

但恰恰在招新這件事情上，宗湘和北偉絲毫沒有體現出強者的風範，反而看起來略有些滑稽，強者風範蕩然無存。

很多人會暗暗的想：原來創始元老也不過如此。

原來，創始元老也就這樣。

原來，創始元老做事，也沒想像的那麼厲害。

客觀的說，宗湘和北偉聯手，任用的也是親信，整個過程的執行力是非常不錯的，但糟糕就在於，結果不怎樣。

不太理想的結果，讓優秀的過程也失去了意義。

現代人都是唯結果論。

既然結果不好，過程再好都沒有用。

沒有人關注過程，大家只看結果。

而宗湘和北偉就輸了結果。

創始元老出馬，並沒有挽回協會在招生工作方面的頹勢。而沒有挽回頹勢這一結果，又助長了協會內部的異心。

如果說，前面兩年，協會內有些人是陰奉陽違的話。

那麼，糟糕的招新結果之後，某些人已經不僅僅是陰奉陽違了，他們甚至開始在私底下嘲弄兩位創始元老。

當然，嘲諷只在私底下，目前還沒有人敢公開，畢竟，元老的威望已久，而他倆本身在煉器方面的造詣也暫時無人能夠挑戰。

雖然只是私底下但這也是個非常糟糕的苗頭。

組織失去紀律，領袖再失去的權威的話那麼這個組織就必然走向「神仙都難救」的局面。

一直以來，紀律敗壞的煉器協會之所以還能存在之所以還沒有分裂和坍塌，多半的原因就在於領袖還是很有權威的。

無論是宗湘還是北偉在協會內部都有極強的威望。

而他們統領的高層團隊，也擁有極強的威望。

現在，威望出現動搖，這絕對是糟糕至極的苗頭。

更糟糕的是宗湘和北偉其實還沒有意識到危險。

他倆自然是對結果極其不滿的，但他倆並不覺得這是啥大事。

他倆都覺得，之前是不太了解情況，不太知道協會的名譽已經惡劣至此。

既然今年已經搞明白了原因，那麼明天就一定會好轉。

因為，明天的工作他倆還準備繼續主抓，並且兩人都對今年的工作進行了復盤，提出了各種改進的方案。

而今年也就只能這樣了。

於是協會這邊又浪費了一年。

一年復一年。

連續三年煉器協會都在招新方面，被聯盟壓制。

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