第四百六十五章 張俊奎的建議（2/2）

張思源聽了張俊奎的話，沉默了半晌。張思源突然發現，張俊奎說的很有道理。現在時代科技已經過了沒名氣，沒有規模的時候。現在的時代科技，在國內的影響力絕對不輸於同行業任何一家公司。現在的時代科技，招人應該是完全沒有問題。或者說現在已經不是求職的人選擇公司了，而是時代科技在選擇求職者。

人都是想往高處走的，每個人都想著能夠進入有發展潛力，有前途的大公司。而現在的時代科技完全符合這個要求，那些普通項目的程式設計師或許真的是沒有必要那麼關注了。

只是張思源還是有些不放心，朝張俊奎問道：「現在還有多少人在面試？」

「已經面試等著結果的現在有五十幾個，還有一百多個沒有面試的。按照您的要求，都是有程式設計師工作經驗一年半以上的。可以毫不誇張的講，如果咱們的條件放低的話，這個數字起碼翻一倍。這也是我今天來找您的原因，要是這樣下去的話，那麼公司的管理上真的會有很大的紕漏。」張俊奎答道。

張思源揉了揉腦袋，抬頭朝張俊奎問道：「不能新租職場讓一些人升上來去帶著他們嗎？」

「不能，我跟徐總溝通過這個問題。目前各個部門的工作都比較緊，如果抽調一些公司老員工出去帶他們，那麼會對目前的項目造成影響。最主要的是公司馬上還要有一批人出國，這批人的空缺，目前在公司閒置的人員已經完全可以無縫連結上。而那些老員工出國後，這些閒置員工還需要留下的員工帶著，根本抽調不出人手去管理那些新招的人。畢竟他們進來還有一段考核期，不然技術部那些項目也不放心給他們做。」張俊奎聽到張思源的話，知道張思源還是不想放棄，連忙答道。

然後沒等張思源說話，張俊奎就接著說道：「張總，咱們時代科技現在是國內頂尖的網際網路從業公司。那些程式設計師削尖了腦袋想進咱們公司，咱們目前真的沒有必要這麼招人。或許等總部大樓建成後，可以這麼招，而且我也不建議。」

「說說看你的理由。」張思源看著張俊奎。

張俊奎喝了口水潤了潤嗓子：「咱們是最頂尖的公司，就算有什麼新開發的項目。最先需要的肯定是管理者，其次才是執行者。而執行者，說句不誇張的話，如果咱們公司現在有什麼新項目需要研發，那麼兩個星期內咱們就能招齊一個五十人團隊。這個沒有一點水分，完全是我統計出來的真實數據。要知道以咱們在行業裡面的地位，不管是招人，還是挖人，都是一件輕而易舉的事情。咱們已經過了那種黑貓白貓都要的時候了，咱們技術部以後的招人方向，應該是中層管理者，而不是那些做了一兩年卻還是只能做執行者的人。」

張思源聞言點了點頭，朝張俊奎說道：「好吧，這件事我知道了。我再考慮考慮，下班之前我會給你答覆。」

張俊奎聽到張思源這麼說，點了點頭便走了出去。張俊奎相信張思源一定會採納自己的建議，畢竟在他甚至於公司很多人眼裡，張思源是一個天才策劃者，可卻不是一個稱職的管理者。對自己公司的很多東西，張思源還不一定有他們熟悉。

等張俊奎走出去後，張思源不禁在腦海里回憶起張俊奎剛剛所說的話。在想了一會兒後，張思源的嘴角露出了一絲笑容。原來不知道從什麼時候起，時代科技已經成為一個不需要費盡心思到處挖人的公司，已經成為一家求職者打破腦袋都想進入的一家的公司。想通這件事的張思源，拿起手旁的座機，撥通了張俊奎的分機號。

剛剛走到自己辦公室的張俊奎，接通電話後便聽到張思源那自信的話：「你的建議我同意了。」