第七百六十九章 風氣現狀（2/2）

就光舉一個例子吧，今年京都GG行業的收入相比去年來說至少增長了30%啊，要知道這是30%，所以說如今只是京都這一塊的GG行業有了相應的進步，但如果把這些手段推廣出去的話，到時候能夠造成多大的一個進展，又能得到多大的一個財富呢？沒有人能夠想明白這些事情能夠有一個多大的進展，能夠得到多大的利益，但是不得不說GG行業都已經開始發展了，他們教育行業如果還在這裡半死不活的呆著的話，上面的領導的臉面往哪擱呀啊，再說了除了領導的臉面底下的那些人的呼聲怎麼解決？

「哎，看來於部長這次鐵了心了，要咱們討論出一個方案！」

「這事說得輕鬆，但是這種事情牽一髮而動全身啊，就算咱們想解決也沒那麼容易啊，這種討論，根本就不可能在半個小時之內得到一個有效的討論，明天再說了，咱們現在在這裡討論的這些問題，到底能不能解決教育行業當中的這些風氣的一個恢復，其實也有待商榷呢。」

「唉，沒辦法呀，現在這些孩子們的變化實在是太大了，跟咱們那個時候簡直是千差萬別，像我這個老東西啊，有時候都沒有辦法和年輕人去說話了，唉，人們還想等著等著退休呢，沒想到居然遇到這麼個時間，唉，真是麻煩呀……」

「誰說不是的，就這種問題咱們想解決也解決不了啊，都說咱們是教育一線的，可是很多事情，學生在學校也體現不出來啊，學生思想的變化文化跟新出來的這些新鮮事物之間的關係也比較大，你說想讓咱們去解決這些問題，一點方向都沒有。」

一些領導已經開始討論相應的問題了，但得出的結果就是根本就沒有那麼容易想解決某些事情，勢必是要拋棄某一些問題的，但是現在留在他們面前的這個問題就是懸在心頭的一把利刃。

「唉，老嚴，你們學校這段時間不是挺好的嗎？還被領導給表揚了，你說說給兄弟們支個招呀，這到底有什麼辦法解決這個問題？」

也就在這個時候，突然有領導詢問嚴校長，這個問題到底應該怎麼解決。

事實上，嚴校長如今所處的這個地位還是比較敏感的。

話說他們學校確實前一段時間也因為風氣問題受到了一定程度的打擊，但是誰讓周轉說的是太厲害了呢，在學校引起的某種衝動當中，很多學生想要追趕周正的腳步就要好好學習了，然後學著學著他們就發現自己的能力也得到了提升，一些人想要加入傳媒行業，這一部分人的能力得到的提升。

再加上流雲GG對於學校發展的一部分提升，使得整個學校如今所處在一種很特殊的狀態之下。

甚至於說在如今的行業大趨勢裡面，他們學校相比於哪些頂尖名校，都算是有一定的優勢的，說實話這種事情老嚴以前並沒有想過，他也知道周正是一個很優秀的人才，但從來沒把這些事情全部壓在周正身上，覺得小伙子雖然厲害吧，有本事吧，但也只是一個有潛力有行業發展洞察力的小兒子罷了，但是從周吳鎮開了GG公司又開了報社集團，又在學校設立了基金會獎學金啊之類的某些東西之後，學校的教育風氣噌的一下就進行了一個巨大的改觀。

說實話，老嚴對此還是比較高興的，也就是剛才吧秘書給他發過來消息，說周正跟那個馬教授提出了一個思維，那就是學校，教育部門不應該對學生進行單一化的思維教育了，應該在注重實踐的基礎上進行多元化多層次的思想教育，在這種特殊的教育模式當中，學生不應該成為被動的受到知識的引導的一方面而已，在學習知識的過程中應該有舉一反三的本事，而不是跟著老師的腳步進行發展，怎麼說呢，教育部門如今在大學教育的環境當中真的只是秉承著單一化的教學機構和發展條件沒有辦法改變自身比較獨特的一些問題。

校領導如果沒有一個切實可行的方案的話，就很容易引發學生反面思維的一些判斷和引導，更為重要的是學生如果不信任學校，那到時候學校行業的各種發展肯定就是無根之水了，而怎麼將學生的思維模式引導在一個特殊的層次上，能夠讓他們在發展的環境當中認識到自身的不足並且進行發展，這也是學校領導都想知道，也是整個學校整個教育行業都想探索得出的一些方案。周正因為提前知道了教育行業單晶潔麗可能引發出的一些問題，所以在這一會兒能夠把這個事情說出來，但在很大程度下，很多人根本沒有類似的思想規模。

這也不是說別人愚蠢，就只能證明周正所處的這種狀態，確實能夠解決這個問題，但是在很大程度當中，校園領導處於一種很複雜的狀態當中，這是大趨勢潮流下受到的某些影響，這就和各行各業的發展其實是一樣的，尤其是思維模式的一個建立和轉變，這需要很長一段時間人們對於某些事情的判斷，通過大量的實踐，甚至是案例以及各種試點工作才能展現出來的這些思維模式和手段，而周正恰恰是直接用自己的手段把這些問題解決在了萌芽當中。

不過說白了，周正現在只提供了一個思維上的判斷，如何把整個問題進行解決，並且能夠讓學生們都認可，這可能就是需要領導們需要解決的一個問題了。

但是剛才於副部長不是也都已經說過了嗎？說這個問題的解決肯定沒有那麼簡單，必須在首先的情況下提供一個議題，因此嚴校長想到了周正所說的話。

心中就已經有了一個想要生意的方案，不過這個方案吧，肯定是自己要說出去的，不可能在這個時候跟他這些同事們透露出來，這再怎麼說也是一個比較好的一個榮譽啊，如果他能夠在這麼大的一個會議上面，把自己的思想規模和某些事情提出來的話，這絕對是一個很大的進步啊，說白了，現在這些領導之所以口口聲聲說自己不在乎這些問題，或者說這些問題集中哪一番沒有辦法得到解決，但其實說的再多也只是一個推脫的手段罷了，他們如果能夠得到相應的一個手段和方向的話，說不定就會把這些問題解決出來。

因此為了避免自己的這些問題能夠得到一個有效的解釋和論證，他當然要趁這些人沒有反應過來的時候，趕緊把這個事情說出來了，要不然等這些東西被傳播出去的話，到時候這些老傢伙們竊取他學校學生的成果，那還不是一個很複雜的問題。

再說了，小周是他們學校的學生，而且是他們學校的優秀學生，自己還給那臭小子開了那麼多後門，那小子現在在說出這樣的話，而且還讓秘書給自己把這個事情說出來，這不擺明了，肯定是給自己提供的一種思想規模的論證嘛，他剛好幫這小子把這個事情完成了。

這豈不是一件很好的事兒，就算是那小子也沒有辦法去責怪自己吧？