第963章 趙翰遠不想當院長了（1/2）

第一次獲諾獎後，龍建華在研究院做了一次講座，第二次也免不了再做一次。

把內容講完後，他提出一個想法：對願意來重世研究院做基礎的，研究院將給高薪，並給予同等的寬鬆環境。

此言一出，引發滿堂驚愕。重世研究院是以工業化為目的的，現在想要介入基礎研究，會不會把方向引偏？

不過有人還是反應了過來。現在研究院裡，就有基礎研究的人，比如說數學，比如說基礎物理等。在這樣的場合提出，只是為了擴大影響，吸引更多的人來。

龍建華也是這樣的目的，技術發展的基礎是基礎理論。當基礎理論跟不上的時候，基礎發展會陷入瓶頸，只有更新換代，不會出現創新性產品。

無論藍光二極體還是石墨烯，其實都是在已有基礎理論基礎上研發出來的，只是因為途徑新穎，讓不可能成為了可能。

會後，趙翰遠和他一起離開會場，他低聲說，「龍總，我想辭去院長一職。」

龍建華扭頭看向他，有些疑惑，「為什麼？」

他笑笑，「本來想去你辦公室說的。你再次獲獎，我感到壓力很大。當然，這壓力不是因為諾獎，而是因為我的發動機研究。」

他抬頭看了天上一眼，隨後抽抽嘴角，「我現在發現，研究管理和研究工作不可兼得。如果這麼些年，我一心一意撲在發動機研究上，也許早就出了成果。」

「你能獲諾獎，是因為那些時間裡，你一心一意撲在研究上。而我，因為要分心管理，並不能全心撲在發動機上。」

「研究院因為有足夠的資金，管理很寬鬆，所花時間並不多，但隨著研究院的擴大，還是花了越來越多的時間。」

「我覺得，到這個階段，得找一個專門的研發管理人才，既懂科研又懂管理的那種。說實話，我們研究院現在的管理基本上處於放羊狀態，談不上真正的精細化管理……」

一路走，一路聽，直到辦公室他才講完。

龍建華笑道，「你其實可以把研究院管理當作轉換腦筋的一種方式。」

他苦笑，「不要以為都是你。只要動腦筋，就會消耗腦細胞的。你的腦筋和我們不一樣，想發散的時候發散，想集中的時候集中；而我們，從集中轉換到發散，需要一個痛苦的過程。」

「我以前就是一個項目團隊的管理者，被你拉來當院長，每天都是如履薄冰，天知道死了多少腦細胞。」

龍建華哈哈笑道，「我們的研究院是世界頂級研究院，事實證明，你的管理是成功的。」

他呵呵一笑，「主要還是你有錢，預防措施和監督手段到位，可以讓我無為而治。我想，只要不亂指揮、瞎插手，誰來都是一樣。」

龍建華搖搖頭，「話不能這麼說。對技術發展的趨勢沒主見，對科研沒理解，讓這樣的人來管，只會亂套。」

兩人聊過一會後，趙翰遠再次確認，「龍總，說定了，我辭去院長職務，餘生專門研究發動機。如果可能，也許會有創新性的成果出現，說不定也會獲得以俄國諾獎。」

感情問題在這，是壓力大了啊。

不過，專門搞研究也不錯，只要不離開研究院就行。

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