第六百二十六章 開個小會（2/2）

「高洪磊，來！」陳陽把事先準備好的一條好煙遞給高洪磊，讓他發給下面的人抽。

而此時中級管理員掃視了一圈參加會議的人員後說道：「今天這個會議是臨時召開大家來開的，對此給大家說一聲抱歉。」

「在開會之前我給大家介紹一下，這位就是我們的大老闆陳老闆，或許在場有一部分已經見過我們老闆，但還是有一部分沒有見過我們老闆的，畢竟我們老闆很少來工地上，有點神秘。」

「而今天這個會議就是我們大老闆臨時組織開的，現在就讓我們大老闆來說幾句。」

中級管理員說完後就看向陳陽，此刻整個項目部辦公室的人都把目光集中在陳陽的身上。

陳陽微笑的看著眾人一眼，隨即緩緩地說道：「這個工程開工這麼久了，今天還是第一次和大家碰個面，所以感謝大家這段時間對這個工程的付出，大家辛苦了！」

「今天這個會議的內容嘛主要就是想說幾個事情，第一就是進度的問題。大家都知道我們這個工程施工工期比較短，工作任務卻相當的重，所以在施工期間是耽誤不得的時間，必須按照計劃的時間完成各自的施工任務。」

「如果哪一個環節沒有按期完成，那麼後面的計劃可能就會完全被干擾，工期很有可能就會延遲，最後導致的問題就是無法按照規定的工期完成工程。」

「就目前我們工地上的進度比計劃的整整延遲了半個月，半個月的時間要做多少東西出來。所以大家想想如何把這半個月的工期給補起來？」

陳陽的話一說完下面就有人開始小聲的討論起來，對於大部分的人來說他們根本就不關心進度的問題，只關心每天有沒有活乾的問題。

而進度問題都是項目部在控制，然而項目部有時候也不好控制，有時候不停的催促還是起不到一點作用。

「大家下來一起想想接下來該如何做？有什麼好的想法就告訴我們的現場管理員，最後綜合總結一下，看大家誰提出來的建議可行，就按照此建議實施。」陳陽看著眾人說道。

中級管理員立刻拿起筆在本子上把這一點記下來，最近他也因為這個問題被困擾著。

他也不是萬能的管理員，工地上不確定的因素實在是太多，他不可能每一個地方都能完美的完成。

「其二就是質量和安全問題，這一點大家都做得很好，至少截止目前我還沒有聽到工地上出現重大的質量和安全問題，一樣大家繼續保持。」

「其三就是我給大家的一個承諾，從現在開始項目部的管理員些會進行互相考核，包括你們下面施工的隊伍。每一個月考核成績突出的，老闆會拿出一筆獎勵發給大家，所以大家好好表現吧。」

「比如，你這個班主如果這次提前完成項目分發的計劃任務，那麼可以根據提前完成時間的天數給予獎勵，提前一天獎勵五千塊錢或者獎勵一萬塊。」

「又或者可以根據超出的量給予獎勵，反正只要你提前完成任務，考核過後就有獎勵可拿。」